Pedagogische medewerker JJI (Jeugddetentie) (HBO en WO)

Match Zorgpartners; Amsterdam; Vor Ort; EUR 29.000 - 39.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstverband 28–36 uur

Vakantiegeld en eindejaarsuitkering

Betaalde stand-bydiensten

Korte lijnen met Match Zorgpartners

Zusammenfassung

Match Zorgpartners zoekt een ervaren pedagogisch medewerker voor een Justitiële Jeugdinrichting (JJI). Je begeleidt jongeren van 12 tot 24 jaar, biedt structuur en begeleiding op de leefgroep en werkt samen met collega’s aan ontwikkeling, onderwijs en persoonlijke doelen.

Je bent mentor, observeert gedrag en onderhoudt contact met familie en betrokkenen. Je werkt 28–36 uur per week met stand-by diensten en ontvangt een CAO-jeugdzorg-schaal; passende training en coaching zijn voorzien.

Qualifikationen

• Een afgeronde HBO-opleiding Pedagogiek, Social Work, SPH of een gelijkwaardige opleiding.
• Een geldige SKJ-registratie.
• Bij voorkeur relevante werkervaring binnen jeugdzorg of een vergelijkbare omgeving.
• Pedagogische vakkennis en het vermogen om methodisch te werken.
• Natuurlijk overwicht en voldoende sociale weerbaarheid.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Een integere en professionele werkhouding.
• Het vermogen om duidelijke en consequente grenzen te stellen.
• Reflectief vermogen en de bereidheid om jezelf te blijven ontwikkelen.
• Flexibiliteit voor vroege, late en weekenddiensten.

Aufgaben

• Begeleiden van jongeren, individueel en in groepsverband.
• Structuur, duidelijkheid en voorspelbaarheid bieden.
• Bijdragen aan een veilig en stabiel pedagogisch leefklimaat.
• Methodisch werken aan ontwikkeling en persoonlijke doelen van jongeren.
• Mentor zijn van één of meerdere jongeren.
• Observeren, analyseren en signaleren van gedrag en veranderingen.
• Onderhouden van contact met familie en andere betrokkenen rondom de jongere.
• Multidisciplinair samenwerken met team en gedragswetenschapper.

Kenntnisse

Pedagogische vakkennis

Overwicht / assertief

Communicatieve vaardigheden

Reflectief vermogen

Flexibiliteit

Ausbildung

HBO-opleiding Pedagogiek / Social Work / SPH

Jobbeschreibung

Pedagogisch Medewerker JJI (Jeugdzorg)

Wil jij jouw pedagogische kennis inzetten binnen een omgeving waar jouw handelen iedere dag verschil kan maken? Voor een Justitiële Jeugdinrichting (JJI) zoeken wij pedagogisch medewerkers die stevig in hun schoenen staan, methodisch kunnen handelen en tegelijkertijd oog houden voor de jongere achter het gedrag.

Als pedagogisch medewerker begeleid je jongeren van 12 tot 24 jaar die binnen een gesloten en justitieel kader verblijven. Je werkt op een leefgroep en draagt samen met je collega's bij aan een veilige en stabiele omgeving waarin jongeren structuur, duidelijkheid en begeleiding krijgen om stappen te zetten in hun ontwikkeling.

Naast de dagelijkse begeleiding op de groep krijg je als pedagogisch medewerker een belangrijke rol in de individuele ontwikkeling van jongeren. Je bent mentor, werkt met jongeren aan persoonlijke doelen en bent betrokken bij de samenwerking met hun netwerk en andere disciplines.

Wat ga je doen?

Als pedagogisch medewerker begeleid je samen met je collega's de jongeren tijdens hun dagelijkse leven op de leefgroep. Je zorgt voor structuur en duidelijkheid en ondersteunt jongeren bij hun dagelijkse programma, onderwijs, werk en afspraken.

Je observeert gedrag, signaleert veranderingen en kijkt voortdurend naar wat een jongere nodig heeft. Vanuit jouw pedagogische kennis help je jongeren om inzicht te krijgen in hun gedrag en werk je methodisch aan hun ontwikkeling.

Daarnaast ben je mentor van één of meerdere jongeren. Je werkt samen met hen aan persoonlijke doelen en volgt hun ontwikkeling. Ook ben je, samen met onder andere de gedragswetenschapper en individueel trajectbegeleider, een belangrijk aanspreekpunt voor familie en andere betrokkenen rondom de jongere.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• begeleiden van jongeren, zowel individueel als in groepsverband;
• bieden van structuur, duidelijkheid en voorspelbaarheid;
• bijdragen aan een veilig en stabiel pedagogisch leefklimaat;
• methodisch werken aan de ontwikkeling en persoonlijke doelen van jongeren;
• optreden als mentor van één of meerdere jongeren;
• voeren van individuele gesprekken met jongeren;
• observeren, analyseren en signaleren van gedrag en veranderingen;
• jongeren stimuleren om inzicht te krijgen in hun eigen gedrag;
• professioneel omgaan met weerstand, spanning en grensoverschrijdend gedrag;
• bewaken van professionele afstand en nabijheid;
• onderhouden van contact met familie en andere betrokkenen rondom de jongere;
• rapporteren van observaties, ontwikkelingen en bijzonderheden;
• multidisciplinair samenwerken met groepsleiders, pedagogisch medewerkers, de teamleider, gedragswetenschapper en andere betrokken disciplines.

Het doel? Jongeren tijdens hun verblijf ondersteunen in hun ontwikkeling en samen werken aan perspectief voor de toekomst en een zo goed mogelijke terugkeer in de maatschappij.

Wie zoeken wij?

Werken als pedagogisch medewerker binnen een JJI vraagt om pedagogische vakkennis én persoonlijkheid. Je kunt theorie vertalen naar de praktijk en weet jouw handelen aan te passen aan wat een jongere en de situatie op dat moment van je vragen.

Je staat stevig in je schoenen, beschikt over natuurlijk overwicht en kunt ook tijdens onverwachte of spanningsvolle situaties professioneel blijven handelen. Tegelijkertijd weet je verbinding te maken en kun je kritisch reflecteren op je eigen handelen.

Daarnaast vragen wij:

• een afgeronde hbo-opleiding Pedagogiek, Social Work, SPH of een gelijkwaardige opleiding;
• een geldige SKJ-registratie;
• bij voorkeur relevante werkervaring binnen bijvoorbeeld jeugdzorg, jeugd-ggz, gesloten jeugdhulp, forensische zorg of een vergelijkbare omgeving;
• pedagogische vakkennis en het vermogen om methodisch te werken;
• natuurlijk overwicht en voldoende sociale weerbaarheid;
• goede communicatieve vaardigheden;
• een integere en professionele werkhouding;
• het vermogen om duidelijke en consequente grenzen te stellen;
• reflectief vermogen en de bereidheid om jezelf te blijven ontwikkelen;
• flexibiliteit voor vroege, late en weekenddiensten.

Werktijden en beschikbaarheid

Je werkt 28 tot 36 uur per week in roosterdiensten. Je draait zowel vroege als late diensten en bent in beginsel om het weekend beschikbaar.

Naast je reguliere diensten werken we bij deze opdracht met betaalde stand-bydiensten. Tijdens een stand-bydienst ben je beschikbaar om bij onverwachte uitval of een spoedaanvraag snel ingezet te kunnen worden. In beginsel draai je eens per twee weken een stand-bydienst.

Vooraf maken we duidelijke afspraken over je beschikbaarheid, zodat jij weet waar je aan toe bent en we samen bijdragen aan continuïteit op de leefgroepen.

Wat bieden wij jou?

Werken via Match Zorgpartners betekent dat we niet alleen kijken naar waar je kunt werken, maar vooral naar een plek die daadwerkelijk bij jou past.

Je kunt rekenen op:

• een dienstverband van 28 tot 36 uur per week;
• een salaris conform CAO Jeugdzorg, schaal 8, waarbij jouw inschaling afhankelijk is van relevante opleiding en werkervaring;
• onregelmatigheidstoeslag conform de geldende cao;
• betaalde stand-bydiensten;
• vakantiegeld en eindejaarsuitkering conform de geldende cao;
• relevante cursussen en certificeringen;
• praktijkgerichte trainingen, onder andere gericht op weerbaarheid, de-escalerend handelen, professionele integriteit, groepsdynamiek, agressie en grensoverschrijdend gedrag;
• periodieke intervisie waarin situaties uit de praktijk centraal staan;
• persoonlijke begeleiding gedurende jouw inzet;
• een vaste fieldmanager met praktijkervaring in de zorg;
• korte lijnen met Match Zorgpartners wanneer je ergens tegenaan loopt.

De Match Methode

Bij Match Zorgpartners geloven we dat een goede zorgprofessional nooit stilstaat. Daarom werken wij volgens onze eigen Match Methode:

• Ontdekken - We leren jou kennen en luisteren naar jouw ambities.
• Matchen - We zoeken een opdracht die écht bij jou past.
• Begeleiden - Onze begeleiding stopt niet na jouw eerste werkdag.
• Ontwikkelen - We investeren in jouw groei met coaching, intervisie en trainingen.

Persoonlijke begeleiding

Onze begeleiding stopt niet zodra jij aan je eerste dienst begint. Je krijgt vanuit Match ZorgPartners een vaste fieldmanager met praktijkervaring in de zorg.

Voor je eerste werkdag zorgen we dat je weet wat je kunt verwachten. Na je eerste dienst nemen we contact met je op om te bespreken hoe je start is verlopen. Ook daarna blijven we gedurende je opdracht betrokken.

We bespreken regelmatig hoe het met je gaat, welke situaties je op de werkvloer tegenkomt en waar je jezelf verder in wilt ontwikkelen. Wanneer daar aanleiding voor is, kunnen we aanvullende begeleiding, intervisie, een cursus, training of relevante certificering inzetten.

Zo sta je er ook binnen een complexe werkomgeving niet alleen voor.

Werken binnen een JJI

Een Justitiële Jeugdinrichting is meer dan alleen een beveiligde omgeving. Jongeren verblijven hier vanwege een opgelegde straf of behandelmaatregel, maar tegelijkertijd wordt gewerkt aan hun gedrag, ontwikkeling en toekomstperspectief.

Als pedagogisch medewerker heb je hierin een belangrijke rol. Naast de dagelijkse begeleiding kijk je naar wat er achter gedrag zit en hoe je een jongere kunt helpen om nieuwe vaardigheden en inzichten te ontwikkelen.

Daarbij is de balans tussen afstand en nabijheid essentieel. Je bouwt een professionele werkrelatie op, maar bewaakt tegelijkertijd duidelijke grenzen. Binnen een justitiële setting kunnen jongeren die grenzen opzoeken. Van jou wordt verwacht dat je dit herkent, consequent handelt en tegelijkertijd de verbinding met de jongere weet te behouden.

Het werk kan intensief en soms onvoorspelbaar zijn. Tegelijkertijd krijg je de mogelijkheid om langere tijd betrokken te zijn bij de ontwikkeling van jongeren en daadwerkelijk vooruitgang te zien.

Soms zit die vooruitgang in grote stappen. Maar vaak juist in een jongere die anders reageert op een conflict, verantwoordelijkheid neemt voor zijn gedrag of voor het eerst openstaat voor een gesprek.

Klaar voor deze uitdaging?

Ben jij een groepsleider die stevig staat, verbinding kan maken en verantwoordelijkheid durft te nemen binnen een complexe omgeving? Dan maken we graag kennis met je.