Pedagogisch medewerker BSO Didjeridoe

gro-up kinderopvang; Rotterdam; On-site; EUR 25,668 - 32,364; Part time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Fietsplan

Collectieve verzekeringen

Eindejaarsuitkering

Voorrang op opvang voor eigen kinderen

Job summary

gro-up kinderopvang in Rotterdam zoekt een pedagogisch medewerker voor de BSO die activiteiten organiseert en kinderen begeleidt. Met aandacht en energie zorg je voor een veilige omgeving, waar kinderen leren en zich ontwikkelen. Je werkt in een team dat ondersteuning en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan.

Bij goed functioneren is er uitzicht op een vast contract na een jaar. Je krijgt mogelijkheden voor (bij)scholing via de gro-up Academie en profiteert van een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt.
• Je spreekt goed Nederlands en voldoet aan de taaleis IKK.
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is noodzakelijk.

Responsibilities

• Organiseren en begeleiden van activiteiten na schooltijd.
• Creëren van een veilige en stimulerende omgeving voor kinderen.
• Samenwerken met collega’s in een hecht team.

Skills

Creativiteit

Initiatief

Energie

Communicatieve vaardigheden

Education

Diploma volgens de cao Kinderopvang

Job description

Als pedagogisch medewerker op de BSO organiseer en begeleid je afwisselende activiteiten zoals sport, spel en creatieve opdrachten. Je stimuleert kinderen om mee te doen en helpt hen nieuwe dingen te ontdekken. Samen met collega’s zorg je voor een veilige en fijne omgeving na schooltijd. Je kijkt goed naar wat ieder kind nodig heeft en speelt daarop in. Zo help je kinderen zich op hun eigen manier te ontwikkelen.

Werken bij BSO Didjeridoe is afwisselend en energiek, met veel ruimte voor eigen inbreng in activiteiten. Er zijn diverse ruimtes en mogelijkheden om zowel binnen als buiten leuke dingen te organiseren. Sport en beweging spelen een belangrijke rol, en bij mooi weer zijn we vaak buiten. In vakanties worden er workshops georganiseerd, zoals boksen en judo. Ook maken we regelmatig uitstapjes naar het Lage Bergse Bos voor extra avontuur.

Wat zoeken jullie in een nieuwe collega?

Wij zoeken een betrokken pedagogisch medewerker die kinderen met aandacht en energie begeleidt. Je hebt oog voor de behoeften van ieder kind en weet een stimulerende omgeving te creëren. De werkdagen zijn op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag in de middag. Tijdens schoolvakanties werk je hele dagen binnen flexibele tijden. We bieden een contract van 16 uur per week, met mogelijkheden tot uitbreiding afhankelijk van je kwalificaties.

Kun je meer vertellen over het team?

Je komt te werken in een hecht en betrokken team van pedagogisch medewerkers. Collega’s werken goed samen en ondersteunen elkaar waar nodig. Het team bestaat uit een mix van jongere en ervaren medewerkers, wat zorgt voor een fijne dynamiek. Er is aandacht voor een positieve werksfeer en open communicatie. Samen zorgen jullie voor een omgeving waarin zowel kinderen als medewerkers zich prettig voelen.

Waar kom je te werken?

Je gaat aan de slag op een BSO-locatie met vijf groepen en een wisselend aantal kinderen per dag. De locatie bevindt zich in Rotterdam, in de wijk Hillegersberg. Er is voldoende ruimte om verschillende activiteiten aan te bieden. De omgeving biedt ook mogelijkheden voor uitstapjes en buitenactiviteiten. Het is een plek waar kinderen en medewerkers zich snel thuis voelen.

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding.
• De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.
• Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk. Zien we jou bij de volgende introductiebijeenkomst?
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.

• Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck.
• Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt. Het juiste diploma en motivatie is natuurlijk het belangrijkst. Jij vindt werken met kinderen het leukste dat er is.
• Creativiteit, initiatief en energie. Samen met de kinderen maak jij van elke dag een feestje.
• Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis IKK. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen.
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je.

Wacht niet te lang, want voor je het weet is het plekje op jouw ideale locatie al vervuld. Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe leuk werken bij gro-up is! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op. Eerst nog wat vragen? Bel of app Sanne via 06 13 38 51 59.

Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!