operationeel expert ggp - Basisteam Venlo / Beesel

Politie Nederland; Netherlands; Remote; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Job summary

Politie Nederland zoekt een operationeel expert voor Basisteam Venlo-Beesel om uitvoering van politietaken te analyseren en te verbeteren. Je ontwikkelt plannen, adviseert het leiderschap en zet ontwikkelingen zelfstandig om in acties op het terrein.

Je coacht collega’s, stimuleert zelfsturing en bevordert een positieve werkcultuur. Flexibiliteit in inzet en samenwerking met ketenpartners zijn belangrijke onderdelen van de functie.

Qualifications

• MBO-4-politiediploma vereist en RTGP-certificatie.
• Bij voorkeur ervaring in coördinerende of aansturende functies.

Responsibilities

• Analyseert uitvoering operationele politietaken en aanpak van veiligheidsproblematiek.
• Ontwikkelt strategische plannen en adviseert de teamleiding.
• Coacht en faciliteert collega’s en voert ontwikkelgesprekken.
• Coördineert dagelijkse werkzaamheden van het basisteam Venlo-Beesel.
• Versterkt samenwerking met ketenpartners en regisseert relaties.

Skills

Coördineren

Coachen

Verbindend handelen

Education

MBO-4-politiediploma

RTGP-certificatie

Job description

operationeel expert ggp - Basisteam Venlo / Beesel

Wil jij met jouw kennis en ervaring bijdragen aan de veiligheid in ons werkgebied en jouw collega’s ondersteunen in hun professionele ontwikkeling? Dan is Basisteam Venlo-Beesel op zoek naar jou.

Locatie(s):

Organisatieonderdeel:

Contractvorm:

Formatief

Vakgebied(en):

Schaal:

Schaal 9

De LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal9 Bbp, is van toepassing. Klik hier voor de volledige LFNP-functiebeschrijving (deze link is alleen benaderbaar vanuit een politieomgeving).

Als operationeel expert gebiedsgebonden politiewerk (GGP) speel je een cruciale rol in het analyseren en verbeteren van de uitvoering van operationele politietaken en de aanpak van veiligheidsproblematiek. Je ontwikkelt strategische plannen van aanpak en adviseert de teamleiding over verbeteringen, die je vervolgens zelf initieert en implementeert. Tijdens de evaluatiefase gebruik je de resultaten om gericht bijsturing te adviseren en de effectiviteit van de aanpak te vergroten.

Je bent als operationeel expert in de volle breedte van het gebiedsgebonden politiewerk inzetbaar. Je analyseert de uitvoering van operationele politietaken en de aanpak van veiligheidsproblematiek. Dit doe je met je wijkteam waar je sturing aan geeft en waarover jij mede de personele zorg hebt. Je weet gebruik te maken van de kwaliteiten van start- en vakbekwame collega’s en begeleidt hen in hun ontwikkeling.

Je bent een verbindende schakel in de gezamenlijke aanpak van complexe veiligheidsvraagstukken. Door het maken van uitvoeringsafspraken en het actief sturen op naleving, draag je bij aan een effectieve en duurzame samenwerking. Het opbouwen, onderhouden en regisseren van samenwerkingsrelaties met ketenpartners vormt een essentieel onderdeel van je rol. Binnen het basisteam en de sector werk je aan het versterken van het netwerk, waarbij de uitwisselbaarheid met collega-operationeel experts een belangrijk uitgangspunt is. Als volwaardig lid van het leidingteam coördineer en stuur je de dagelijkse werkzaamheden van het basisteam. Hierbij geef je ruimte aan zelfsturing en stimuleer je dit actief, zodat het team optimaal kan functioneren en resultaten kan behalen die bijdragen aan de gezamenlijke doelen.

Je hebt een passie voor de persoonlijke en professionele ontwikkeling van collega’s. Door te coachen, ondersteunen en faciliteren, zorg je ervoor dat zij hun werk optimaal kunnen uitvoeren. Je creëert een werkomgeving waarin collega’s zich gezien en gehoord voelen, en draagt actief bij aan een positieve werkcultuur. Met jouw coachende en inspirerende aanpak houd je de motivatie en bevlogenheid binnen het team levendig. Je voert resultaat- en ontwikkelgesprekken en gaat moeilijke gesprekken niet uit de weg. Je weet ongemakken bespreekbaar te maken en zet deze om in kansen voor groei, zowel op individueel als teamniveau.

In jouw rol word je breed ingezet binnen het gebiedsgebonden politiewerk. Daarnaast ben je flexibel inzetbaar als hulpofficier van justitie (hovj), operationeel coördinator (opco) en officier van dienst politie (ovd-P). Deze veelzijdigheid maakt jou een onmisbare kracht binnen het team en de organisatie.

Waar ga je werken?

Het Basisteam Venlo/Beesel maakt deel uit van het District Noord- en Midden-Limburg binnen de Eenheid Limburg, samen met vijf andere basisteams, de districtsrecherche en het flexteam. Ons team bestaat uit 168 fte en staat bekend om zijn resultaatgerichte en hardwerkende karakter. De locatie in Venlo is goed bereikbaar met het openbaar vervoer en biedt voldoende parkeergelegenheid.

Het werkgebied van Basisteam Venlo/Beesel wordt gekenmerkt door de grensligging met Duitsland en de nabijheid van de snelwegen A73 en A67. Het gebied is een mix van landelijke en stedelijke omgevingen, waarbij de gemeente Venlo opvalt door haar multiculturele samenleving. Belangrijke thema’s in ons werkgebied zijn drugsproblematiek, jeugd en ondermijning. Daarnaast beschikt Venlo over een drukbezocht uitgaansgebied met horecagelegenheden en regelmatig georganiseerde evenementen. Ook zijn er meerdere grote scholen voor voortgezet onderwijs. Het gebied omvat bovendien omvangrijke industrieterreinen, voornamelijk gericht op de logistieke sector. Betaald voetbalvereniging VVV-Venlo is eveneens actief in ons werkgebied.

Dagelijks trekken veel bezoekers uit het dichtbevolkte Duitse achterland naar Venlo om te winkelen en te werken. Er is intensieve samenwerking met onze Duitse collega’s, vooral op Duitse feestdagen en in weekenden, wanneer de winkelgebieden in Venlo massaal worden bezocht door Duitse inwoners. In Venlo-Zuid is sprake van verhoogde overlast door illegale drugshandel. De gemeente Beesel, daarentegen, is een landelijke gemeente waar sociale cohesie centraal staat in het handelen van zowel burgers als overheid. Deze gemeente kent de uitdagingen van een landelijk gebied en beschikt over een politieservicepunt dat een deel van de dienstverlening aan de inwoners verzorgt.

Ons basisteam heeft een duidelijke nieuwe koers ingezet, waarbij wijkgericht werken de kern vormt van ons dagelijks handelen. Deze aanpak benadrukt niet alleen onze zichtbaarheid en betrokkenheid in de wijk, maar ook onze verantwoordelijkheid om proactief en oplossingsgericht te werk te gaan. Incidentafhandeling is hierbij geen op zichzelf staand proces, maar een integraal onderdeel van onze werkwijze. We richten ons op opsporing en het bieden van duurzame, betekenisvolle oplossingen die bijdragen aan de veiligheid en het welzijn van slachtoffers en inwoners in ons werkgebied. De kernwaarden die wij hierbij hanteren zijn: aanwezig, aanspreekbaar en aangesloten.

Wie ben jij?

Je bent een gedreven professional die ontwikkeling hoog in het vaandel heeft staan. Met een scherp zelf reflecterend vermogen en een open houding voor vernieuwing, weet je anderen te inspireren en te verbinden. Je creëert een veilige en inclusieve werkomgeving waarin samenwerking wordt gestimuleerd. Met enthousiasme en persoonlijke aandacht zet je je in voor de groei en ontwikkeling van je collega’s. Je bent empathisch, begripvol en weet je goed in te leven in anderen. Tegelijkertijd motiveer je collega’s om verantwoordelijkheid te nemen en houd je het team in beweging door als aanjager op te treden. Jouw mensgerichte aanpak maakt het verschil.

Je durft beslissingen te nemen, toont lef en bent krachtig in het uitdragen van je standpunten. Vraagstukken benader je vanuit een brede context en je hebt oog voor de grotere verbanden. Je begrijpt welke thema’s belangrijk zijn voor burgers en weet maatschappelijke ontwikkelingen te vertalen naar je eigen werk. Daarbij houd je altijd het uitgangspunt voor ogen: ons handelen moet bijdragen aan een betere situatie buiten. Je betrekt de juiste personen en organisaties om samen tot de beste resultaten te komen.

Verder beschik je over:

• een mbo 4-politiediploma* en ben je RTGP-gecertificeerd;
• bij voorkeur werkervaring in een coördinerende of aansturende functie.

Wat wij bieden

De standplaats is Venlo. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie van 36 uur per week.

De functie is opengesteld voor medewerkers werkzaam bij de politie met een vaste aanstelling, voor medewerkers die tijdelijk bij de politie werken en minimaal één jaar in dienst zijn, én voor politievrijwilligers. Bij meerdere geschikte kandidaten heeft een beroepsmedewerker voorrang op een politievrijwilliger. Eventuele preferente kandidaten binnen de politie worden eerst geplaatst. Medewerkers die bij de matching tijdens de overgang naar een LFNP-functie of door een eerdere reorganisatie bij plaatsing in een functie met een lagere schaal terecht zijn gekomen hebben een voorrangspositie.

Het betreft de LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal 9 Bbp. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.

Wat verder belangrijk is

• Een (herhaal) betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Diversiteit brengt andere inzichten die hard nodig zijn voor goed politiewerk. Daarom hebben we jou nodig!
• Sollicitanten die de basispolitieopleiding hebben gevolgd, hebben bij voorkeur al het ontwikkeltraject van start- naar vakbekwaam afgerond.

Je hebt een politiediploma op niveau 4 of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Indien je bent opgeleid vóór PO2002 dien je te voldoen aan de afspraken conversietabel PO2002. Of je toont op een van de volgende manieren aan dat je aan de eisen voldoet:

• Je hebt een politiediploma op niveau 3 én bent aangemeld voor hetOvergangstraject N3-generalist of hebt deze al behaald.
• Je hebt een politiediploma niveau 3 en je bent aangesteld op een functie op het gevraagde werk- en denkniveau.