Onderhoudsmonteur

Vanderlande Industries B.V.; Zaandam; On-site; EUR 37,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

18% ploegentoeslag

Reiskostenvergoeding

Collectieve pensioenregeling

Health & Wellbeing-budget

40 vakantiedagen incl.

Job summary

Toyota Automated Logistics zoekt een (senior) onderhoudsmonteur voor preventief onderhoud aan een geavanceerd systeem in een hypermodern distributiecentrum in Nederland. U werkt samen met het team om continue bedrijfsprocessen te waarborgen en klanttevredenheid te vergroten.

De functie vraagt MBO3/4 Werktuigbouwkunde en 2–5 jaar relevante ervaring, met standvastige teamvaardigheden en zelfstandige werkwijze. Arbeidsvoorwaarden zijn uitgebreid, inclusief 18% ploegentoeslag en pensioen.

Qualifications

• Minimaal MBO3/4 richting Werktuigbouwkunde.
• 2–5 jaar relevante onderhoudservaring.
• Goede teamplayersmentaliteit en nauwkeurige werkwijze.

Responsibilities

• Uitvoeren van storing- en onderhoudswerkzaamheden, inclusief preventief onderhoud.
• Monitoren van het systeem via monitor- en rapportageapplicaties.
• Zorgdragen voor topconditie van installaties en correcte administratieve afhandeling.

Skills

Teamplayer

Nederlands (vloeiend)

Engels (basis)

Education

MBO3/4 Werktuigbouwkunde

Job description

Job Title

Onderhoudsmonteur Job Description Met trots delen wij dat vanaf 1 april 2026 Warehousing Solutions van Bastian Solutions, Vanderlande en Viastore onder één gezamenlijke merknaam verder gaan, genaamd Toyota Automated Logistics. Naam van de rol: (Senior) Onderhoudsmonteur - preventief onderhoud In het kort: Samen met je team word je als onderhoudsmonteur preventief onderhoud (maintenance technician) verantwoordelijk voor het uitvoeren van het preventieve onderhoud aan het geavanceerde systeem en werk je samen met Albert Heijn om het proces door te laten gaan. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan de klanttevredenheid waarbij de continuïteit van het klantproces centraal staat.

Jouw impact:

• Het uitvoeren van storing- en onderhoudswerkzaamheden evenals uitvoeren van preventief en periodiek onderhoud
• Monitoren van het systeem met behulp van de verschillende monitor- en rapportage applicaties
• Zorgdragen voor de topconditie van de verschillende installaties
• Correcte administratieve afhandeling

Wie wij zoeken?

• Minimaal een afgeronde MBO3 of MBO4 richting Werktuigbouwkunde
• Minimaal 2- 5 jaar relevante ervaring met mechanische en/of elektrotechnische onderhoudswerkzaamheden
• Een échte teamplayersmentaliteit en een nauwkeurige en zelfstandige werkwijze
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en Engels is pré
• In staat zijn om onder druk te werken
• Voor de senior positie vragen wij ook: communicatieve vaardigheden en in staat zijn om als senior het team te motiveren om snel te handelen tijdens incidenten; Junioren en nieuwe medewerkers te begeleiden bij hun inwerktraject

Wat wij je bieden?

• Deze functie biedt een salaris startend vanaf € 3.300,- tot aan € 3.900,- per maand (afhankelijk van de ervaring de je meebrengt)
• Bovenop je salaris ontvang je de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden: 40vakantiedagen(20wettelijkedageneneenflexibelbudgetwaarmeeje20dagenkuntkopen)
• Ploegentoeslag van 18% voor de 2-ploegendienst; (op basis van de bovenstaande schaal varieert dit van € 3.894,- tot €4.602,- inclusief ploegentoeslag)
• Health & Wellbeing‑budget (€300 per jaar)
• Reiskostenvergoeding of volledige vergoeding van openbaar vervoer
• Collectieve pensioenregeling
• korting op (aanvullende) zorgverzekeringen bij VGZ

Wie we zijn?

Je komt terecht in een hypermodern distributiecentrum van 48.000 m² waar dagelijks ruim 330 Albert Heijn winkels worden beleverd. Samen met ongeveer 70 Toyota Automated Logistics collega's werk je aan één van de meest geavanceerde logistieke operaties van Nederland. Wij als Toyota Automated Logistics ontwikkelen schaalbare automatiseringssystemen, intelligente software en end-to-end services voor klanten wereldwijd. Onze ambitie is helder: industriestandaarden zetten en de toekomst van intralogistiek vormgeven.

Diversity & Inclusie

Bij Toyota Automated Logistics geloven we dat diversiteit ons sterker maakt. We zetten ons in voor gelijke kansen en een inclusieve werkomgeving en baseren onze selectie op kwaliteiten, potentieel en motivatie. Indien gewenst bieden we ondersteuning of aanpassingen tijdens het sollicitatieproces.

We turn bold ideas into practical solutions by learning quickly, adapting constantly, and delivering real impact. As part of a global industry leader, you help build enduring customer partnerships and deliver long-term value and meaningful impact where it matters most. Our core values guide how we work and how we show up for one another every day. We make an impact by doing what’s right and staying customer focused. We innovate boldly by being curious, agile, and shaping the future of Toyota Automated Logistics. We are stronger together, inspiring collaboration across teams, functions, and geographies and honor every voice. Above all, we demonstrate respect for people by prioritizing safety, inclusion, and trust, and by valuing every voice and contribution. You are part of an open, inclusive, and respectful culture that puts people first and upholds safety in every decision we make. You are empowered to own your impact, collaborate with motivated colleagues across the globe, and turn ideas into practical, future-ready solutions for customers.

We offer a flexible, modern work environment, strong learning and global career opportunities, enabling you to grow both personally and professionally. Together, we build a high performing organization where innovation, reliability, and respect go hand in hand, and where your contribution truly matters.