Meewerkstage Recruitment

VDK Zuid; Den Haag; On-site; EUR 6,696 - 10,044; Full time

Job summary

VDK West in Den Haag zoekt een enthousiaste HBO-student voor een uitdagende stage in recruitment. Je bent actief betrokken bij het opbouwen en beheren van talentpools en het sourcen van kandidaten via jobboards en social media.

Je krijgt begeleiding van de projectmanager en de kans om zelfstandig gesprekken te voeren. Communicatieve en organisatorische vaardigheden zijn essentieel in deze rol. De stageperiode is minimaal 5 maanden en biedt je de mogelijkheid om een impact te maken binnen een snelgroeiende organisatie.

Qualifications

• HBO-student in een relevant studiegebied.
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
• Beschikbaar voor minimaal 5 maanden.

Responsibilities

• Het opbouwen en beheren van talentpools.
• Actief sourcen van kandidaten via verschillende kanalen.
• Voeren van intake- en sollicitatiegesprekken.
• Bijdragen aan recruitmentprojecten.
• Ondersteunen van recruitmentadministratie.

Skills

Communicatief sterk

Proactief

Resultaatgericht

Commercieel vaardig

Organisatorisch vaardig

Education

HBO-student (3e of 4e jaar) HRM, commerciële economie, technische bedrijfkunde of soortgelijk

Job description

Ben jij een enthousiaste HBO-student die ervaring wil opdoen in recruitment binnen een snelgroeiende organisatie? Bij de VDK Groep krijg je de kans om actief mee te werken aan de werving én het onderhouden van onze talentpools. Met bijna 100 bedrijven, 4.000 medewerkers en ambitieuze groeiplannen, bieden we jou een uitdagende leeromgeving waar ondernemerschap, samenwerking en jouw ontwikkeling centraal staan.

Wat ga je doen?

• Het opbouwen, beheren en inzetten van talentpools (3500+ kandidaten en groeiende).
• Actief sourcen van kandidaten via jobboards, social media en netwerk-events.
• Voeren en coördineren van intake‑ en sollicitatiegesprekken voor technische vacatures (eerst assisterend, later zelfstandig).
• Bijdragen aan recruitmentprojecten en procesoptimalisatie.
• Het onderhouden van contact met latent talent en meedenken over strategieën om retentie te versterken.
• Recruitmentadministratie en rapportages bijhouden in ons recruitmentsysteem.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende meewerkstage in een organisatie met stevige groeiambities.
• Begeleiding van de recruitment project manager.
• Ruimte om eigen initiatieven in te brengen en zelfstandig gesprekken te voeren.
• De kans om impact te maken op de groei en behoud van onze talentpoules.

Wie ben jij?

• HBO‑student (3e of 4e jaar) HRM, commerciële economie, technische bedrijfkunde of soortgelijk.
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
• Communicatief sterk, proactief en resultaatgericht.
• Commercieel en organisatorisch vaardig, met het vermogen meerdere taken tegelijk te managen.
• Je houdt op een geintje van tijd tot tijd.
• Beschikbaar voor een periode van minimaal 5 maanden.