Meewerkend teamleider | Rotterdam-Zuid

Emply Denmark; Rotterdam; On-site; EUR 40,000 - 53,000; Full time

Benefits offered by this job

Trainingsprogramma’s voor rol als meew

32-36 uur per week contract

Bruto salaris €3.560–€4.716 per maand

8,33% eindejaarsuitkering

8% vakantiegeld

Opleidingsbudget

Fietsplan

Korting sportabonnement

Pensioen Zorg en Welzijn

Job summary

Pameijer zoekt in Rotterdam-Feijenoord een Meewerkend Teamleider die zorg en leiderschap combineert. Je bent zichtbaar op de werkvloer en begeleidt volwassenen met psychiatrische problematiek en/of LVB.

Je geeft richting, coacht collega’s en zorgt voor een veilige werkomgeving terwijl je ongeveer 16 mensen aanstuurt. Je werkt met diverse zorgvragen, bewaakt kwaliteit, planning en personeelsinzet en rapporteert aan de regiomanager.

Qualifications

• HBO-diploma in Social Work of management in de zorg.
• Kennis van OGW en herstelgericht werken.
• Ervaring met coaching en leidinggeven.

Responsibilities

• Leiding geven aan circa 16 collega’s en rapporteren aan regiomanager.
• Zorg voor rust, duidelijke afspraken en acties in het team.
• Bewaken van kwaliteit, planning en personeelsinzet.
• Coachen van collega’s en stimuleren van eigenaarschap.

Skills

Leidinggeven

Coaching

Teamwork

Nederlands (spreken)

Digitale vaardigheden

Education

HBO Social Work

HBO management in de zorg

Job description

Pameijer Woonlocatie Polderlaan zoekt een Meewerkend Teamleider in Rotterdam-Feijenoord die zorg en leiderschap verbindt. Hier zet je je dagelijks in voor een hecht team en voor volwassen cliënten met complexe zorgvragen, variërend van psychiatrische problematiek tot een LVB, soms gecombineerd met verslaving of forensische problematiek. Een uitdagende, maar zeker leuke werkplek!

Als Meewerkend Teamleider bij Pameijer combineer je leidinggeven met werken in de praktijk. Je bent zichtbaar op de werkvloer, kent de cliënten én je collega’s en weet wat er speelt. Je werkt actief mee in de begeleiding van volwassenen met een psychiatrische kwetsbaarheid en/of (licht) verstandelijke beperking en vertaalt wat je ziet en hoort naar duidelijke afspraken en acties voor het team.

Vanuit jouw rol geef je richting, coach je collega’s en stimuleer je hen om verantwoordelijkheid te nemen. Je zorgt voor rust, duidelijkheid en een veilige werkomgeving, ook wanneer situaties complex of onverwacht zijn. Daarbij heb je oog voor zowel de ontwikkeling van cliënten als die van je team.

Naast je werk in de begeleiding bewaak je de kwaliteit van zorg en houd je overzicht op de dagelijkse organisatie. Je zorgt voor een passende personele bezetting en planning, signaleert knelpunten en onderneemt actie wanneer dat nodig is. Je bent het eerste aanspreekpunt op de locatie, geeft leiding aan ongeveer 16 collega’s en rapporteert aan de regiomanager.

In het kort

Je gaat aan de slag in de levendige Rotterdamse wijk Feijenoord. Hier werk je samen met een betrokken team van ongeveer 16 collega’s. Samen zetten jullie je iedere dag in voor één belangrijk doel: cliënten zo zelfstandig mogelijk laten leven en hen ondersteunen bij wat zij nodig hebben om stappen vooruit te zetten.

De cliënten vormen een diverse groep volwassenen met psychiatrische problematiek en/of een (licht) verstandelijke beperking. Bij sommige cliënten spelen daarnaast verslavingsproblematiek of forensische vraagstukken. Dat maakt het werk afwisselend en vraagt om duidelijkheid, flexibiliteit en stevig kunnen handelen wanneer dat nodig is.

De begeleiding vindt plaats op verschillende manieren. Sommige cliënten wonen intramuraal vlak bij het kantoor, anderen wonen zelfstandig in de wijk en ontvangen ambulante begeleiding. Geen dag is daardoor hetzelfde. Juist daarom is jouw aanwezigheid als teamleider belangrijk: je staat tussen je team, houdt overzicht en zorgt ervoor dat collega’s samen de best mogelijke ondersteuning kunnen bieden.

• Je combineert begeleiding van cliënten met duidelijk leiderschap
• Je geeft leiding aan het team.
• Je bewaakt kwaliteit, planning en personele inzet
• Je stimuleert een lerende, resultaatgerichte teamcultuur
• Je rapporteert aan de regiomanager en voert jaargesprekken

Leiderschap met impact, dát is Pameijer-power!

Waar kom je te werken?

Wij zijn gevestigd op de Polderlaan in Rotterdam. De locatie is makkelijk te bereiken met de auto en met het openbaar vervoer.

Wat bieden wij?

• Een betekenisvolle functie waarin je leidinggeven combineert met meewerken in de praktijk.
• Trainingsprogramma’s voor je rol als meewerkend teamleider.
• Een contract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een brutosalaris tussen €3.560,- en €4.716,- per maand (cao GGZ, FWG 50) o.b.v. 36 uur.
• Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met een opleidingsbudget en studiekostenregeling.
• Flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en korting op je sportabonnement.
• Een werkplek waar jouw initiatief, betrokkenheid en leiderschap gewaardeerd worden.
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;

Wie ben jij?

• Diploma hbo Social Work (of vergelijkbaar) of diploma hbo management in de zorg in combinatie met een passende opleiding
• Aantoonbare kennis en meerdere jaren werkervaring met de doelgroep/context van de locatie.
• Ervaring met het coachen van collega’s op inhoudelijk vlak.
• Ervaring met leidinggeven.
• Bekendheid met OGW.
• Inzicht in herstelgericht, ontwikkelingsgericht en methodisch werken.
• Je bent digitaalvaardig
• Je werkt resultaatgericht, stimuleert eigenaarschap en hebt een lerende houding.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands

Waarom werken bij Pameijer?

Bij Pameijer zetten we ons sinds 1926 in voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet en meedoet. Dit geldt ook voor jou als medewerker. Je durft jezelf te zijn, fouten te maken en te kijken naar wat wel kan. We waarderen je persoonlijke inbreng en ondersteunen je groei, zowel persoonlijk als professioneel.

We bieden een uitdagende werkomgeving die vraagt om jouw lef, eigen regie, doorzettingsvermogen en oplossingsgericht denken. Hierdoor is elke dag anders, en maak je een positieve impact in het leven van mensen.

Dit vraagt om een bepaalde mentaliteit, eentje die niet iedereen heeft. Wij noemen dat de Pameijer Power. Het is de kracht om flexibel te zijn in elke situatie, om te blijven zoeken naar mogelijkheden, ook als het ingewikkeld wordt. Het werk kan pittig zijn, maar juist dat maakt het zo betekenisvol.

Tip: Houd ook je spambox in de gaten, zodat je geen belangrijke berichten mist.

Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het overleggen van een VOG is een voorwaarde voor indiensttreding.

Titel: Meewerkend teamleider | Rotterdam-Zuid

Locatie: Polderlaan, 52G, 3074 MG, Rotterdam, Netherlands