Medewerker Zorgadministratie

deRotterdamseZorg; Zuid-Holland; On-site; EUR 32,153 - 41,668; Part time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering van 8,33%

Vakantiegeld van 8%

Toegang tot online trainingen

Pensioenopbouw bij Zorg en Welzijn

Job summary

Een zorgorganisatie in Nederland zoekt een Medewerker Zorgadministratie voor het beheren van zorgdeclaraties en financiële stromen. Je bent verantwoordelijk voor registratie, facturatie, en analyse van gegevens. Een relevante mbo- of hbo-opleiding is vereist, evenals kennis van wet- en regelgeving. De rol biedt een bruto salaris tussen € 2.881,14 en € 3.733,75 en diverse voordelen voor persoonlijke ontwikkeling. Je maakt deel uit van een dynamisch team dat dag in dag uit het verschil maakt voor ouderen.

Qualifications

• Relevante mbo- of hbo-opleiding (administratie, zorgmanagement of bedrijfseconomie).
• Kennis van wet- en regelgeving (Wlz, Zvw, Wmo).
• Bij voorkeur ervaring met zorgadministratie, declaratieprocessen en zorginformatiesystemen.
• Uitstekende schriftelijke en verbale communicatieve vaardigheden.

Responsibilities

• Verwerken en controleren van zorgdeclaraties.
• Analiseren van data en registraties op juistheid.
• Signaleren van knelpunten en procesverbeteringen voorstellen.
• Aanspreekpunt voor vragen van externe stakeholders.
• Ondersteunen en trainen van collega's bij registratie-gerelateerde vragen.

Skills

Nauwkeurigheid

Analytisch sterk

Proactieve houding

Communicatieve vaardigheden

Ervaring met zorgadministratie

Education

Relevante mbo- of hbo-opleiding

Job description

Wat ga je doen?

Als Medewerker Zorgadministratie ben jij de onmisbare schakel in het volledige proces van productieregistratie: van de eerste vastlegging tot de uiteindelijke declaratie. Je zorgt ervoor dat de administratieve processen rondom zorgdeclaraties en financieringsstromen vlekkeloos verlopen.

Jouw belangrijkste taken:

• Registratie & Facturatie: Je verwerkt en controleert zorgdeclaraties en zorgt dat geleverde zorg tijdig en correct wordt gefactureerd volgens de geldende wet- en regelgeving (WLZ, ZVW en WMO).
• Controle & Analyse: Je controleert registraties op juistheid en volledigheid, analyseert data en beoordeelt uitval bij facturatie op technische of administratieve fouten.
• Signaleren & Verbeteren: Je signaleert knelpunten in het proces, denkt mee over procesverbeteringen en stemt complexe zaken af met de senior medewerkers.
• Communicatie & Advies: Je bent het aanspreekpunt voor vragen over declaraties en onderhoudt contact met externe stakeholders zoals zorgverzekeraars en gemeenten.
• Ondersteuning: Je traint en ondersteunt collega’s van andere afdelingen bij registratie-gerelateerde vragen en genereert op verzoek managementrapportages.

Herken jij jezelf hierin?

Je bent nauwkeurig, analytisch sterk en hebt een proactieve houding. Je kunt goed prioriteiten stellen binnen een team en schakelt moeiteloos tussen verschillende contacten binnen en buiten de organisatie.

• Een relevante mbo- of hbo-opleiding (bijv. administratie, zorgmanagement of bedrijfseconomie);
• Je hebt gedegen kennis van de wet- en regelgeving (Wlz, Zvw, Wmo) en begrijpt de relatie tussen zorglevering en de administratieve verwerking daarvan;
• Bij voorkeur heb je ervaring met zorgadministratie, declaratie processen en zorginformatiesystemen (ECD);
• Je beschikt over uitstekende schriftelijke en verbale communicatieve vaardigheden en bent vaardig met geautomatiseerde systemen;
• Je bent kritisch op de kwaliteit, accuraat en kunt goed omgaan met de tijdsdruk die bij facturatieperiodes komt kijken.

Wat bieden wij jou?

Werken bij Laurens betekent een uitdagende rol in een dynamische zorgomgeving waar jouw expertise direct bijdraagt aan de continuïteit van onze zorg.

• Een inschaling in FWG 40 (CAO VVT) bruto salaris van € 2.881,14 - € 3.733,75 op basis van 36 uur;
• Een contract waarbij de uren in onderling overleg worden vastgesteld (bij voorkeur 24 uur);
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
• Toegang tot GoodHabitz online trainingen voor jouw persoonlijke groei;
• Pensioenopbouw bij Zorg en Welzijn, een aantrekkelijk fietsplan en kortingen op sportabonnementen en collectieve verzekeringen.

_Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld_.

Wat werken bij Laurens zo leuk maakt

Bij Laurens is geen dag hetzelfde. Duizenden ouderen vertrouwen iedere dag op de zorg van Laurens. Onze mensen zeggen wat ze denken, houden van aanpakken en staan dichtbij onze klanten. Jij kunt bij ons écht het verschil maken. Graag zelfs!