Medewerker meldkamer

CSG; Groningen; Hybrid; EUR 32,000 - 40,000; Part time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Reiskostenvergoeding

Collectieve zorgverzekering

ABP-pensioen

Job summary

CSG Selion zoekt een Absentie-preventiemedewerker voor de meldkamer, 0,4 fte als ziektevervanging. Je biedt rust, overzicht en duidelijke communicatie met leerlingen, ouders en collega’s en registreert absenties en incidenten.

Je werkt nauw samen met mentoren, teamleiders en het managementteam en zoekt proactief naar oplossingen. Je start zo spoedig mogelijk en maakt deel uit van een betrokken, warme school.

Qualifications

• Ervaring met jongeren en het werken met leerlingen.
• Pedagogische vaardigheden en kalme communicatie in lastige situaties.
• Goede communicatie met leerlingen, ouders en collega's.

Responsibilities

• Bemannen van de meldkamer op enthousiaste wijze en signaleren van absentie.
• Verwerken van absentiemeldingen zoals ziekte en huisbezoeken en incidentele meldingen.
• Registreren van incidenten en afstemmen met ondersteuningsmedewerker of leidinggevende.
• Communiceren met ouders/verzorgers bij absentie en afspraken maken met leerlingen.

Skills

Ervaring met jongeren

Pedagogisch vaardig

Goede communicatie

Job description

We geloven in de groei van onze leerlingen en hebben oog voor hun mogelijkheden én moeilijkheden. Ben jij iemand die graag contact maakt met jongeren, duidelijkheid en structuur biedt en het leuk vindt om bij te dragen aan een veilige schoolomgeving? Geloof

We geloven in de groei van onze leerlingen en hebben oog voor hun mogelijkheden én moeilijkheden. Ben jij iemand die graag contact maakt met jongeren, duidelijkheid en structuur biedt en het leuk vindt om bij te dragen aan een veilige schoolomgeving? Geloofjij in onze leerlingen en weet jij op een positieve manier bij te dragen aan hun ontwikkeling? Dan zijn we een match! Als medewerker meldkamer ben je een belangrijk aanspreekpunt binnen onze school. Je hebt oog voor wat er speelt, houdt overzicht en werkt nauw samen met leerlingen, ouders en collega's. Met jouw betrokkenheid, rust en duidelijke communicatie draag je bij aaneen veilige en prettige omgeving waarin onze leerlingen zich kunnen ontwikkelen. Kom werken bij CSG Selion. Wij geloven in jou! Voor onze vestiging CSG Selion zijn we op zoek naar een tijdelijke: Medewerker meldkamer (Absentie-preventiemedewerker 1) (0,4 fte tijdelijk betreft ziektevervanging)

Wat ga je doen?

Wij zoeken iemand die op enthousiaste wijze de meldkamer gaat bemensen. Een doorpakker die kan luisteren, pedagogisch vaardig is, goed contact onderhoudt met diverse partijen en overzicht kan houden. Daarnaast geef je feedback/ voorzie je collega’s, het managementteamen ondersteuningsteam van informatie. Onze nieuwe absentie-preventiemedewerker heeft een signalerende en ondersteunende rol bij het voorkomen en aanpakken van absentie. Zij werkt nauw samen met mentoren en teamleiders en verwerkt absentiemeldingen, zoals ziekte en afspraken bij de huisarts of tandarts.Daarnaast registreert zij incidenten en handelt deze waar mogelijk zelfstandig af. Wanneer dat nodig is, bespreekt zij deze met de ondersteuningsmedewerker of de leidinggevende. Bij absentie heeft zij informatief contact met ouders/verzorgers. Ook maakt zijafspraken met leerlingen over het inhalen van gemiste lestijd, bijvoorbeeld wanneer zij hebben gespijbeld of op verzoek van een docent uit de les zijn gestuurd.

Waar kom je te werken?

CSG Selion is een levendige, sociale school waar dagelijks zo’n 400 leerlingen regulier vmbo-bb-, vmbo-kb- en vmbo-tl-onderwijs én onderwijs in facetgroepen volgen. In de facetgroepen zitten leerlingen met autisme, vormen van dyslexie of sociaal-emotioneleproblemen. In deze groepen is er meer contact tussen de docenten en leerlingen om elke leerling de tijd, aandacht en ondersteuning te kunnen bieden die hij of zij nodig heeft. We werken vanuit ons hart en doen graag een stapje extra. Er werken zo’n 75 medewerkers op de school. Je komt terecht in een gezellig, ontwikkelingsgericht en energiek team. Docenten weten elkaar te vinden. We vinden het belangrijk een warme, veilige en overzichtelijke leeromgeving te creëren voor onze leerlingen. In alles wat we doen laten we liefde en geduld zien. Drempels zijn laag, leerlingen mogen gewoon de docentenkamer in lopen. Leren en lesgeven richten we in vanuit eigenaarschap van medewerkers én leerlingen.

Bedrijfsinformatie

CSG Augustinus maakt onderdeel uit van de Christelijke Scholengemeenschap Groningen. De CSG biedt voortgezet onderwijs op vmbo/mavo-, havo- en vwo/atheneumniveau op vier vestigingen in de stad Groningen. Daarnaast is er een expertisecentrum en een bestuursbureaudat de CSG-scholen ondersteunt bij hun werkzaamheden. Dagelijks volgen ongeveer 2.850 leerlingen les op CSG Augustinus, CSG Kluiverboom, CSG Selion en CSG Wessel Gansfort. De vestigingen functioneren als herkenbare locaties van de CSG en verschillen onderling op het gebied van het soort onderwijs, de sfeer ende cultuur.

Onze nieuwe absentie-preventiemedewerker:

• heeft een signalerende functie bij absentie;
• werkt nauw samen met mentoren en teamleiders;
• verwerkt absentiemeldingen, zoals dokters- en tandartsbezoeken, ziekte e.d.;
• verwerkt incidenten en handelt ze waar mogelijk af of bespreekt ze met de ondersteuningsmedewerker of de leidinggevende;
• heeft informatief contact met ouders/verzorgers bij absentie;
• maakt afspraken met leerlingen om na te blijven in het geval van spijbelen of in opdracht van de docent bij wie de leerling uit de les is gestuurd.

Verder breng je mee:

• ervaring met jongeren;
• het is een pre als je ervaring hebt binnen het onderwijs.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden we je?

Bij deze functie hoort een salarisindicatie van schaal 8 volgens de CAO VO. Daarnaast voorziet de CAO VO in een eindejaarsuitkering, vakantiegeld, reiskostenvergoeding én persoonlijk budget. Er is ruimte voor professionalisering en ontwikkeling. En met viervestigingen zijn er veel doorgroeimogelijkheden. Je kunt gebruikmaken van een collectieve zorg- en arbeidsongeschiktheidsverzekering. Daarnaast neem je deel aan de pensioenregeling bij ABP. Je krijgt een tijdelijk contract gebaseerd op ziektevervanging.

Sollicitatie informatie

Sollicitatieprocedure

Startdatum en meer informatie

De gewenste startdatum is in overleg. Voor meer informatie over de vacature kun je tot en met 20 november 2026 contact opnemen met mevrouw Wieringa (directeur CSG Selion) via het mailadres [e-mail].

Interesse?

Kun jij met jouw talenten een mooie bijdrage leveren onze vestiging? Dan ontvangen wij je cv en motivatiebrief graag uiterlijk 20 november 2026. Je kunt uitsluitend solliciteren via de link op www.meesterbaan.nl.

Het overleggen van een geldige ‘Verklaring omtrent het Gedrag’ (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.