Managing Consultant IT

Rvnrecruitment; Amsterdam; Hybrid; EUR 61,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Meewerkende managementrol

Salaris 5500–8500 bruto per maand

Ontwikkeling in leiderschap en commerc

Ondernemerschap mogelijk

Combinatie van bemiddelingen, klantbe‑

Job summary

RVN Recruitment in Amsterdam zoekt eenManaging Consultant IT die meewerkend leiding geeft en actief bijdraagt aan het bemiddelen van IT-professionals. Je bouwt aan langdurige klantrelaties en coacht collega’s in recruitment en sales, terwijl je zelf ook IT-professionals werft.

Je vertaalt commerciële doelstellingen naar concrete acties, stuurt op voortgang en zoekt kansen voor groei. Je neemt verantwoordelijkheid voor teamresultaten en de ontwikkeling van individuele collega’s in een

Qualifications

• Ervaring in recruitment of detachering binnen IT en klaar voor meer verantwoordelijkheid.
• Commerciële slagkracht met oprechte aandacht voor mensen en kennisdeling.
• Inzicht in IT-markt en vermogen om collega’s te begeleiden.

Responsibilities

• Coachen en begeleiden van consultants in recruitment, sales en relatiebeheer.
• Zelf werven en bemiddelen van IT-professionals.
• Uitbouwen van bestaande klantrelaties en aantrekken van nieuwe opdrachtgevers.
• Bewaken van voortgang van vacatures, procedures en commerciële kansen.
• Sturen op teamresultaten en ontwikkeling van collega’s.
• Signaleren van marktontwikkelingen en vertalen naar new business.
• Meebouwen aan de groei van het IT-team in Amsterdam.

Skills

Leadership

Coaching

Recruitment

Sales

Relationship management

Business development

Team guidance

Education

HBO niveau

Job description

Wil jij een team verder helpen groeien én zelf actief blijven in recruitment en sales? Als Managing Consultant IT combineer je meewerkend leiderschap met het opbouwen van klantrelaties en het bemiddelen van IT-professionals. Je geeft richting, coacht je collega’s en draagt zelf bij aan het commerciële resultaat.

Organisatie

Je komt terecht bij een professionele recruitment- en detacheringsorganisatie die hoger opgeleide professionals en opdrachtgevers met elkaar verbindt. Vanuit Amsterdam richt het IT-team zich op de bemiddeling van IT-specialisten.

De werkomgeving is ondernemend en resultaatgericht, met ruimte voor eigen initiatief. Je werkt samen met collega’s die hun markt kennen en krijgt de mogelijkheid om jouw team en klantenportefeuille verder uit te bouwen.

Functie

Als Managing Consultant IT ben je het aanspreekpunt voor jouw team en werk je zelf actief mee. Je bouwt aan duurzame relaties met opdrachtgevers, spreekt IT-professionals en brengt succesvolle bemiddelingen tot stand. Tegelijkertijd help je jouw collega’s om sterker te worden in hun vak.

Je vertaalt commerciële doelstellingen naar concrete acties en houdt overzicht over de voortgang. Je ziet waar kansen liggen, helpt bij lastige gesprekken en geeft het goede voorbeeld in de dagelijkse praktijk.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Coachen en begeleiden van consultants in recruitment, sales en relatiebeheer.
• Zelf werven en bemiddelen van IT-professionals.
• Uitbouwen van bestaande klantrelaties en aantrekken van nieuwe opdrachtgevers.
• Bewaken van de voortgang van vacatures, procedures en commerciële kansen.
• Sturen op teamresultaten en de ontwikkeling van individuele collega’s.
• Signaleren van marktontwikkelingen en vertalen naar nieuwe business.
• Meebouwen aan de verdere groei van het IT-team in Amsterdam.

Functie-eisen

Je hebt ervaring in recruitment of detachering binnen IT en bent toe aan een rol waarin je meer verantwoordelijkheid draagt. Je combineert commerciële slagkracht met oprechte aandacht voor mensen en vindt het leuk om jouw kennis over te dragen.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Hbo-werk- en -denkniveau.
• Een bewezen trackrecord in recruitment, sales en relatiebeheer.
• Kennis van de IT-arbeidsmarkt.
• Ervaring met het begeleiden van collega’s, of de ambitie om deze stap te zetten.
• Het vermogen om prioriteiten te stellen en overzicht te houden.
• Een ondernemende instelling en verantwoordelijkheid voor je eigen resultaten én die van het team.

Aanbod

• Een meewerkende managementrol met invloed op de ontwikkeling van het team.
• Een salaris tussen de 5500 en 8500 bruto per maand
• Ruimte voor ondernemerschap en het uitbouwen van jouw markt.
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen in leiderschap en commercie.
• Een combinatie van eigen bemiddelingen, klantcontact en teamontwikkeling

Inlichtingen

Wil je meer weten over deze vacature? Of voldoe je niet volledig aan de hierboven gestelde criteria, maar ben je toch benieuwd of je in aanmerking komt?
Neem dan contact op met Robert van Niekerk op 06-14293337 of stuur een e-mail naar [e-mail]