Manager / MT-lid Ruimtelijk Domein

Bij Oranje; Bunschoten; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Bij Oranje zoekt een ervaren interim Manager die als lid van het MT de strategische koers mede uitzet en rust en richting brengt binnen de organisatie.

Je geeft leiding aan diverse teams binnen het ruimtelijk domein, vormt een verbindende factor en daagt medewerkers uit tot resultaten vanuit vertrouwen en eigen regie. Samen met de gemeentesecretaris en collega-managers vertaal je complexe bestuurlijke vraagstukken naar concrete acties.

Qualifications

• Ervaren leider met passie voor het ruimtelijk domein.
• Interim-manager met MT-lid ervaring.
• Verbindende leiding die medewerkers uitdaagt richting en regie te nemen.
• Vertaalt bestuurlijke vraagstukken naar concrete acties.
• Behoudt overzicht en weegt belangen zorgvuldig af.

Responsabilités

• Verantwoordelijk over diverse teams binnen het ruimtelijk domein.
• Actief lid van het managementteam en samenwerking met de gemeentesecretaris en collega-managers.
• Coachen van professionals en begeleiden van verzuim waar nodig.
• Zweef van visie naar uitvoering met heldere acties en verantwoordelijkheden.

Connaissances

Verbindend leiderschap

Besluitvaardigheid

Bestuurlijke sensitiviteit

Strategisch denken

Communicatieve vaardigheden

Description du poste

Ben jij een ervaren leider met een passie voor het ruimtelijk domein? Voor een dynamische gemeente zoeken wij een interim Manager die als MT-lid de strategische koers mede uitzet en rust en richting brengt binnen de organisatie.

In deze rol krijg je de verantwoordelijkheid over diverse teams binnen het ruimtelijk domein. Je bent een verbindende factor die medewerkers uitdaagt om vanuit vertrouwen en eigen regie tot resultaten te komen. Je combineert dagelijkse aansturing met een actieve rol in het managementteam, waar je nauw samenwerkt met de gemeentesecretaris en collega-managers. Je bent in staat om complexe bestuurlijke vraagstukken te vertalen naar concrete acties, waarbij je altijd het overzicht bewaart en belangen zorgvuldig afweegt.

Je komt te werken in een professionele en toegankelijke omgeving waar korte lijnen en onderling vertrouwen centraal staan. Of het nu gaat om het begeleiden van verzuim, het coachen van professionals in hun groei of het navigeren door bestuurlijk gevoelige dossiers: jij staat stevig in je schoenen en weet anderen mee te nemen in een gezamenlijke visie.

Competenties:

• Je bent verbindend, zichtbaar en toegankelijk en geeft leiding vanuit richting, ruimte en vertrouwen.
• Je bent daadkrachtig, besluitvaardig en beschikt over bestuurlijke en organisatorische sensitiviteit.
• Je bent coachend en motiverend en weet medewerkers verantwoordelijkheid te laten nemen voor hun werkzaamheden.
• Je bent strategisch sterk, houdt overzicht en weet teams te verbinden vanuit een gezamenlijke visie.
• Je bent communicatief vaardig, zelfstandig en een stevige gesprekspartner voor bestuur, management en medewerkers.