Manager marketing & audience development bij Jaarbeurs

Frankwatching bv; Utrecht; On-site; EUR 53,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

pensioenregeling

collectieve bedrijfssuccesregeling

Job summary

Jaarbeurs in Utrecht zoekt een ervaren manager marketing en audience development die verder kijkt dan campagnes en kiest voor duurzame groei, communities en platformontwikkeling.

Je geeft leiding aan een compact marketingteam, werkt nauw samen met SEO, CRM, marketing automation en data-gedreven campagnes, en stemt content en communityontwikkeling af met redactie en events voor groei van media en platforms.

Qualifications

• Minimaal 8 jaar ervaring in marketing, audience development of vergelijkbaar domein.
• Sterke datagedreven aanpak en kennis van customer journeys.
• Ervaring met cross-functionele samenwerking in medium/large organisaties.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor groei en optimalisatie van marketingkanalen (SEO, CRM, marketing automation, social media, AI-gedreven campagnes).
• Leiding geven aan een compact marketingteam en samenwerken met specialisten binnen Jaarbeurs.

Skills

Strategisch marketing

Audience development

Datagedreven marketing

CRM en marketing automation

Leiderschap coaching

Job description

Manager marketing & audience development (32-40 uur)

Jaarbeurs in Utrecht

Jouw nieuwe baan

Met Computable, Cybersec Nederland en Cybersec Europe bereiken we maandelijks meer dan 100.000 IT-professionals en beschikken we over een database van ruim 300.000 IT-beslissers en professionals. We bouwen aan een geïntegreerd platform waarin content, community, data en events elkaar versterken en samen commerciële én maatschappelijke waarde creëren.

Voor de volgende groeifase zoeken we een manager marketing & audience development: iemand die niet denkt in campagnes, maar in duurzame groei, communities en platformontwikkeling.

Jouw uitdaging

• Je bent verantwoordelijk voor de groei en optimalisatie van onze marketingkanalen, waaronder SEO, CRM, marketing automation, social media en AI-gedreven campagnes. Als MT-lid van IT Media & Events werk je nauw samen met sales, partnerships, redactie en eventmanagement aan de verdere ontwikkeling van Computable en Cybersec
• Je geeft direct leiding aan een compact marketingteam en werkt dagelijks samen met specialisten op het gebied van SEO, digital, CRM, marketing automation, UX, data en content binnen de bredere Jaarbeurs-organisatie
• Je werkt nauw samen met de hoofdredacteur om content, marketing en communityontwikkeling op elkaar af te stemmen en zo de groei van onze media- en eventplatformen te versnellen
• Je bent verantwoordelijk voor de groei van bereik, engagement, community en bezoekers van onze media- en eventplatformen

Je speelt een sleutelrol in de ontwikkeling van ons platform en de groei van onze commerciële waarde.

Dit vind je leuk om te doen

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vergroten van de impact van onze evenementen en doelgroepen, waarbij je strategie, data, technologie en teamontwikkeling met elkaar verbindt. Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ontwikkelen en realiseren van de merk- en marketingstrategie voor onze evenementen en proposities
• Het vergroten van bereik, engagement en bezoekersgroei door sterke communities en optimale customer journeys
• Het slim inzetten van data, audience intelligence en first-party data om doelgroepen beter te begrijpen en activeren
• Het doorontwikkelen van CRM, marketing automation en AI-toepassingen om marketing effectiever en efficiënter te maken
• Het aansturen, coachen en verder ontwikkelen van een ambitieus marketingteam

Waarom deze rol bijzonder is

Dit is een mooie kans om richting te geven aan de toekomst van toonaangevende merken, evenementen en communities binnen de IT- en cybersecuritysector. Je krijgt volop ruimte om te vernieuwen, te experimenteren en zichtbaar impact te maken op zowel de commerciële groei als de digitale transformatie van de organisatie.

Je werkt onder andere aan:

• De verdere groei en positionering van Computable als hét platform voor IT-professionals en beslissers
• De (internationale) doorontwikkeling van Cybersec en de bijbehorende community
• Nieuwe proposities op het gebied van community building, data en audience intelligence; Innovatieve toepassingen van AI, CRM en marketing automation
• De ontwikkeling van een 365-dagen platformstrategie waarmee je doelgroepen het hele jaar door inspireert, verbindt en activeert.

Je werkt aan een platform dat maandelijks meer dan 100.000 gebruikers bereikt en beschikt over een database van ruim 300.000 IT-professionals en decision makers. Daardoor heb je de mogelijkheid om op grote schaal invloed uit te oefenen op marktontwikkelingen, communities en klantrelaties.

Werkplezier en persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. Je krijgt veel ruimte om initiatief te nemen, jezelf te ontwikkelen en mee te bouwen aan de verdere groei van onze IT Media & Events-proposities. Je werkt in een open en informele werksfeer met betrokken collega’s, korte lijnen en aandacht voor samenwerking. Daarnaast is er ruimte voor ontspanning, met gezamenlijke activiteiten, borrels en aandacht voor een prettige werkomgeving.

Verder krijg je:

• Een bruto maandsalaris tussen €4.714 en €6.734 op basis van 40 uur per week. Je wordt ingeschaald op basis van je kennis en ervaring, waarbij €6.734 het maximum van de salarisschaal is
• 8% vakantiegeld, pensioenregeling en deelname aan een collectieve bedrijfssuccesregeling (max. 5%)

En dit is nog maar het begin. Check al onze arbeidsvoorwaarden hier !

Werken bij Jaarbeurs

Al meer dan 105 jaar creëert Royal Dutch Jaarbeurs ontmoetingen die ertoe doen. In het hart van Utrecht verbinden en inspireren we mensen, markten en ideeën door de magie van live ontmoetingen, fysiek en digitaal. Met ruim 350 collega’s organiseren en faciliteren we live ontmoetingen waarin mensen elkaar inspireren, versterken en verder helpen groeien. Zo ontstaan in een steeds meer digitale wereld waardevolle verbindingen met duurzame impact.

Jaarbeurs wil een divers samengestelde en inclusieve organisatie zijn. Waar ruimte is voor verschillen en waar iedereen zich welkom voelt. Dat helpt ons om de kwaliteit van ons werk te verbeteren. Kandidaten die de diversiteit en inclusie van ons team vergroten, moedigen we aan om te solliciteren. Lees hier meer over onze visie op diversiteit & inclusie.

Wat breng je mee

Jij bent een strategische manager marketing die kansen ziet, mensen in beweging krijgt en graag bouwt aan groei. Je combineert visie met daadkracht en weet hoe je data, technologie en creativiteit inzet om impact te maken.

• Je hebt minimaal 8 jaar ervaring binnen marketing, audience development, digitale groei of een vergelijkbare omgeving
• Je hebt ervaring met het aansturen, coachen en inspireren van marketingprofessionals
• Je bent sterk in het ontwikkelen van datagedreven marketingstrategieën en hebt ruime kennis van customer journeys, CRM en marketing automation
• Je vertaalt inzichten uit data naar concrete acties die zorgen voor meer bereik, engagement en resultaat
• Je hebt ervaring met online media, digital marketing en/of digitale platformen en wordt enthousiast van innovatie, AI en nieuwe ontwikkelingen in het vakgebied
• Je bent een verbinder die marketing, sales, redactie, digital en eventteams samenbrengt rondom gezamenlijke doelstellingen en optimaal gebruikmaakt van data en inzichten