Lid Auditcommissie Raad van Commissarissen (RvC)

Woonzorg Nederland; Amstelveen; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Temps partiel

Résumé du poste

Woonzorg Nederland zoekt een lid voor de Raad van Commissarissen met focus op Auditcommissie. Je combineert financiële expertise met kennis van vastgoed en investeringen en werkt aan robuuste governance en risicobeheersing.

Als strategische klankbord bevorder je samenwerking met bestuur, OR en stakeholders en zorg je voor maatschappelijke waarde in verhouding tot bedrijfseconomische randvoorwaarden.

Qualifications

• Ruime ervaring op directie-, bestuurs- en/of toezichthoudend niveau binnen een complexe organisatie.
• Financiële expertise en kennis van vastgoed en investeringsvraagstukken.
• Ervaring met governance, audit en risicobeheersing; kennis van digitalisering en data.

Responsabilités

• Toezicht houden op financiële voortgang, verslaglegging, audit en risicobeheersing.
• Beoordelen van complexe investeringsvoorstellen en afwegen van maatschappelijke en financiële belangen.
• Verbindingen leggen met bestuur, ondernemingsraad en overige stakeholders.

Connaissances

Financieel inzicht

Vastgoedkennis

Risicobeheersing

Data & AI begrepen

Strategisch denken

Formation

Master in Finance / Accounting

Gouvernance-ervaring

Outils

Audit en verslaglegging

Langjarige investeringen

Description du poste

Houd financieel én maatschappelijk koers.

Als lid van de Auditcommissie van Woonzorg Nederland kijk je verder dan cijfers alleen. Je verbindt financiële continuïteit, vastgoed en digitalisering aan de maatschappelijke opgave om senioren prettig, betaalbaar en toekomstbestendig te laten wonen.

Jij maakt het verschil doordat je …

• Complexe vastgoed- en investeringsvoorstellen kritisch beoordeelt en financiële en maatschappelijke belangen in samenhang afweegt.
• Toezicht houdt op financiële voortgang, verslaglegging, audit en risicobeheersing en bijdraagt aan datagedreven besluitvorming.
• Als commissaris onafhankelijk oordeelt, constructieve tegenkracht biedt en de verbinding met bestuur, ondernemingsraad en andere stakeholders versterkt.

Benieuwd naar andere collega’s? Lees hun verhalen >>

Jouw impact

Woonzorg Nederland heeft een belangrijke maatschappelijke opdracht: bijdragen aan passend, betaalbaar en toekomstbestendig wonen voor ouderen. De toenemende vergrijzing, de druk op de woningmarkt en de groeiende vraag naar passende woonvormen vragen om een zorgvuldige balans tussen maatschappelijke ambities en financiële continuïteit.

Als lid van de Raad van Commissarissen en de Auditcommissie lever je vanuit jouw financiële expertise en kennis van vastgoed en langjarige investeringen een waardevolle bijdrage aan deze opgave. Je beoordeelt complexe investeringsvoorstellen, houdt toezicht op de financiële voortgang en verslaglegging en hebt oog voor risico’s en interne beheersing. Daarbij kijk je ook naar de strategische betekenis van digitalisering, IT, business analytics en datagedreven besluitvorming.

Je vervult de rol van toezichthouder én strategisch klankbord. Je stelt kritische vragen, maakt complexe vraagstukken inzichtelijk en helpt het bestuur om maatschappelijke waarde en bedrijfsmatige randvoorwaarden met elkaar te verbinden. Je bent benoemd op voordracht van de ondernemingsraad en draagt vanuit die rol bij aan een constructieve relatie met de medezeggenschap, altijd met het belang van Woonzorg Nederland als geheel voor ogen.

Extra mooi

• Maatschappelijke betekenis: je draagt bij aan toekomstbestendige seniorenhuisvesting en aan de kwaliteit van leven van ouderen.
• Strategische invloed: je brengt financiële, vastgoed- en digitaliseringsvraagstukken samen op het niveau van toezicht en strategie.
• Samenwerken vanuit vertrouwen: je werkt met de RvC, het bestuur, de Auditcommissie en medezeggenschap aan zorgvuldige en evenwichtige besluitvorming.

Wat je verder krijgt

• Een toezichthoudende rol met maatschappelijke betekenis en strategische verantwoordelijkheid.
• Een vaste vergadercyclus met ruimte voor inhoudelijke voorbereiding, strategische bijeenkomsten, evaluaties en overleg met onder meer de externe accountant.
• Een bezoldiging die in overeenstemming is met de geldende kaders van de Wet normering topinkomens (WNT).

Je maakt deel uit van een Raad van Commissarissen die toezicht houdt op het bestuur en daarnaast een advies- en werkgeversrol vervult. De RvC werkt vanuit onafhankelijkheid, integriteit en vertrouwen, met ruimte voor verschillende perspectieven en een open, professionele samenwerking. De Auditcommissie richt zich onder meer op financiële voortgang, verslaglegging, investeringen, audit en risicobeheersing.

Lees op Woonzorg.nl meer over werken bij onze organisatie >>

Je bent een strategisch en analytisch sterke toezichthouder die zelfstandig tot een oordeel komt en zorgvuldig omgaat met complexe vraagstukken. Je durft kritisch door te vragen en biedt tegenkracht zonder de verbinding te verliezen. Met reflectievermogen en relativeringsvermogen houd je oog voor verschillende belangen. Je communiceert helder, werkt constructief samen en weet financiële en bedrijfsmatige afwegingen te verbinden aan de maatschappelijke opdracht. Integriteit en oog voor de mens achter het dossier zijn voor jou vanzelfsprekend.

Verder heb je:

• Ruime ervaring op directie-, bestuurs- en/of toezichthoudend niveau binnen een complexe organisatie, met aantoonbare financiële expertise en kennis van vastgoed en langjarige investeringsvraagstukken.
• Ervaring met gouvernante, audit en risicobeheersing en strategische kennis van digitalisering, data, informatiesystemen, AI of procesontwikkeling.
• Affiniteit met medezeggenschap en samenwerking met een ondernemingsraad, maatschappelijke organisaties en publieke vraagstukken.

Goed om te weten

De nieuwe commissaris wordt benoemd op voordracht van de ondernemingsraad. De OR wordt nauw betrokken bij het profiel, de selectieprocedure en de uiteindelijke voordracht, conform de toepasselijke wettelijke en interne governance-afspraken.

Voorafgaand aan een definitieve benoeming voert de Autoriteit woningcorporaties een geschiktheids- en betrouwbaarheidstoets uit. Benoeming is pas mogelijk nadat de Autoriteit woningcorporaties een positieve zienswijze heeft gegeven en de vereiste toestemming is verkregen.

Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je op onze website. In de selectiegesprekken is aandacht voor inhoudelijke kennis en ervaring, persoons- en gedragskenmerken, motivatie en de aansluiting bij de rol, de opdracht en de organisatiecultuur.