Una candidatura completa en un minuto
Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.
WerkenvoorEindhoven zoekt een jurist bezwaar en beroep die verantwoordelijk is voor de behandeling van bezwaarschriften en (hoger) beroepen binnen het Ruimtelijk Domein. Je bereidt hoorzittingen voor en fungeert als voorzitter tijdens ambtelijke hoorzittingen en als secretaris van de commissie bij de hoorzitting.
Je schrijft conceptbeslissingen en adviezen en vertegenwoordig het college bij zittingen bij rechtbank of Raad van State.
Ben jij juridisch expert op het gebied van bezwaar- en beroepsprocedures Ruimtelijk Domein breed, op onder andere het gebied van de Omgevingswet, Algemene plaatselijke verordening, Verkeersbesluiten, Openbare Orde en Veiligheid, Wet Bibob, Wet open overheid, Algemene verordening gegevensbescherming, en aanverwante wet- en regelgeving? Dan hebben wij dé vacature voor jou!
Als jurist bezwaar en beroep behandel je inhoudelijk bezwaarschriften en (hoger) beroepenop alle bestuursrechtelijke rechtsgebieden met als aandachtsgebied het Ruimtelijk Domein in brede zin. De meeste bezwaarschriften handel je zelf af met ambtelijk horen en soms treedt je op als secretaris van de commissie voor bezwaarschriften.
Binnen de afdeling Juridische Zaken van de sector Juridische Zaken en Inkoop maak je deel uit van en werk je nauw samen met het team juristen bezwaar en beroep bestaande uit ongeveer 22 mensen.De afdeling bestaat verder uit een team juridisch adviseurs, een team klachtenbehandelaren, een team verzekeringen en een team administratieve ondersteuning. Je hebt contact met bezwaarmakers, gemachtigden, collega’s van verschillende sectoren, de voorzitter en leden van de commissie voor bezwaarschriften.
Bij ons krijg je een baan waarmee je impact hebt op de stad én op de gemeente Eindhoven. Je werkt in een informele organisatiecultuur waar aandacht is voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:
Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie klaar voor de toekomst. Diversiteit en inclusie zijn daarbij essentieel: bij ons is ruimte voor iedereen. Juist door verschillen maken we samen onze grote plannen waar. Eindhoven: werk waar je voor staat.
Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Luister dan naar onze podcastserie ‘De Vibe van’. Daar vertellen collega’s uit alle lagen van de organisatie wat hen drijft en waarom hun werk zo waardevol is voor onze stad. Je vindt de afleveringen via GEMEENTE EINDHOVEN PODCASTS | Podcast on Spotify . Ben je nieuwsgierig naar nog meer persoonlijke verhalen? Op https://www.werkenvooreindhoven.nl delen collega’s hun ervaringen en tips om het beste uit je werk te halen.
In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.
Selectiegesprekken vinden plaats op maandagochtend 23 november.
Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.