Junior technisch consultant - M/V

Nationaal Energietraineeship; Batenburg; On-site; EUR 27,900 - 37,944; Full time

Job summary

Je werkt in een team van ervaren specialisten, volgt trainingen en coaching, en leert integraal samen te werken met verschillende organisaties tijdens een tweejarige opleidingsroute. Na afronding ben je een zelfstandige professional met leiderschap en een breed netwerk in de sector.

Qualifications

• Technische HBO/WO-opleiding elektrotechniek of vergelijkbaar afgerond.
• Oplossingsgericht, behulpzaam en denkt in kansen.
• Teamspeler met ruimte voor eigen ontwikkeling.
• Leer- en nieuwsgierig en kan verbinding met mensen maken.
• Relevante ervaring tijdens studie of werk is een pré.

Responsibilities

• Je werkt in een team van ervaren specialisten aan duurzame energietransitieoplossingen.
• Je onderzoekt vereisten en mogelijkheden die relevant zijn voor de klant.

Skills

Oplossingsgericht

Behulpzaam

Teamwerk

Leergierig

Netwerken

Education

Technische HBO/WO Elektrotechniek of vergelijkbare opleiding afgerond

Job description

Batenburg is een trots familiebedrijf waar een team van ruim 1.200 gedreven specialisten de klanten helpen met het maken van veilige, slimme en duurzame keuzes en het toepassen van nieuwe technologieën.

De energietransitie is een strategisch speerpunt voor Batenburg. Ze adviseert haar klanten op het gebied energieverbruik, -opwek en -opslag. Het gaat om de ontwikkeling van innovatieve totaaloplossingen denk daarbij o.a. aan waterstof, zonne-energie, windenergie, aardwarmte, energieopslag en E-Mobility. De energietransitie leidt tot uitdagende vragen. Batenburg ontwerpt, in nauwe samenwerking met haar klanten, hiervoor niet alleen het concept maar werkt dat volledig uit tot een technisch detailontwerp. Met het oog op het groeiend aantal complexe klantvragen zoekt Batenburg een junior technisch consultant. Iemand die meedenkt met de klanten en de innovatieve totaaloplossingen ontwikkelt waarmee onze klanten en Batenburg zich kunnen onderscheiden in de markt.

Je werkt in een team van ervaren specialisten, je kunt rekenen op een goede sfeer en enthousiaste teamdynamiek.

Je onderzoekt vereisten en mogelijkheden die relevant zijn voor de klant.

Je werkt aan duurzame oplossingen die vervolgens toepasbaar zijn voor meerdere klanten. Zo draag je bij aan de positie van de klant, duurzame impact én versterking van Batenburg.

• Je hebt een technische HBO/WO Elektrotechniek, Energy Science, Sustainable Energy Technology of een vergelijkbare opleiding afgerond.
• Je bent oplossingsgericht en behulpzaam en denkt in kansen.
• Je bent een teamspeler die hecht aan een goede werksfeer en ruimte voor eigen ontwikkeling belangrijk vindt.
• Je bent leer- en nieuwsgierig en van nature in staat verbinding met mensen te maken.
• Relevante ervaring opgedaan tijdens studie of werk is een pré, bijvoorbeeld in verduurzaming, op organisatorisch vlak of in projectmatig werken.
• Nationaal Energietraineeship

  Deze functie is onderdeel van het opleidingsprogramma van het Nationaal Energietraineeship. Daarnaast krijg je trainingen en coaching gericht op jouw persoonlijke ontwikkeling, volg je gastcolleges van top-experts uit het werkveld en ga je op excursie naar aansprekende projecten binnen de energietransitie. Tevens leer je integraal samen te werken met andere trainees aan uitdagende energieprojecten bij minimaal vier verschillende organisaties. Je wordt tijdens deze 2 jaar intensief begeleid door een van onze Talentmanagers.

  Dit Energietraineeship geeft een boost aan de start van jouw carrière. Na het doorlopen van dit tweejarige traject, ben je een zelfsturende professional die, door persoonlijk leiderschap, inzicht in belangen, samenwerking en werkwijzen een unieke functie kan vervullen binnen het werkveld van de energietransitie. Je maakt deel uit van een netwerk, een hechte groep van professionals, die klaar is voor deze integrale aanpak.

Veelgestelde vragen over Nationaal Energietraineeship

Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Nationaal Energietraineeship

Hoe ziet het sollicitatieproces bij het Nationaal Energietraineeship eruit?

Hoe ziet een typische werkweek eruit voor een trainee bij het Nationaal Energietraineeship?

Je werkt vier dagen per week bij een organisatie die actief is in de energietransitie. De vijfde dag is de 'traineedag', waarop je trainingen volgt, coaching ontvangt en intervisiesessies hebt. Deze dag is gericht op persoonlijke ontwikkeling en het verbreden van je kennis over de sector.

Welke doorgroeimogelijkheden zijn er binnen het Nationaal Energietraineeship voor starters?

Het traineeship biedt een solide basis voor een carrière in de energietransitie. Na afloop kun je doorgroeien naar specialistische of leidinggevende functies binnen de sector, afhankelijk van je prestaties en ambities.

Hoe ondersteunt het Nationaal Energietraineeship mijn professionele ontwikkeling en opleiding?

Naast de wekelijkse traineedagen biedt het programma gastcolleges van experts, excursies naar relevante projecten en een breed netwerk van professionals in de sector. Dit alles ondersteunt je groei als integrale denker en professional.

Wat verdien ik als starter bij het Nationaal Energietraineeship, en hoe groeit mijn salaris mee?

Het startsalaris varieert afhankelijk van de organisatie waar je geplaatst wordt. Salarisgroei is gebaseerd op prestaties, ervaring en de voorwaarden van de betreffende organisatie.

Hoe wordt er bij het Nationaal Energietraineeship omgegan met werk-privébalans?

Het programma hecht waarde aan een goede werk-privébalans. De combinatie van werken en leren is zo ingericht dat er ruimte is voor persoonlijke tijd en ontwikkeling.

Kan ik als starter bij het Nationaal Energietraineeship ook internationale ervaring opdoen of tijdelijk in het buitenland werken?

Hoewel het programma zich voornamelijk richt op Nederland, kunnen er mogelijkheden zijn voor internationale ervaring, afhankelijk van de organisatie waar je wordt geplaatst.

Gerelateerde vacatures