Junior Recruiter

Baann; Gouda; On-site; EUR 33,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Telefoon

Laptop

Reiskostenregeling

25 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Koffie, lunch en fruit

Kantoor met uitzicht

Persoonlijke bonusregeling

Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden

Job summary

baann. is een startend recruitmentkantoor in de technische sector en zoekt een junior recruiter die het visitekaartje van het bedrijf wordt. Je leert snel contact leggen met technisch talent en maakt verbinding met opdrachtgevers om kandidaten samen te brengen met passende vacatures.

Je krijgt de kans op persoonlijke ontwikkeling, duidelijke feedback en werken met een gedreven team. Een informele cultuur met ruimte voor autonomie en groei is centraal bij baann.

Qualifications

• HBO- of WO-diploma vereist.
• Goeie verbale en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Nieuwsgierig, eigenaarschap tonen en graag willen leren.
• Beschikbaar voor 32–40 uur per week.

Responsibilities

• Talent vinden en boeien door gericht zoeken en benaderen.
• Kandidaten begeleiden; interviewskills en voorbereiding voor gesprekken.
• Kandidaten koppelen aan passende vacatures bij opdrachtgevers.
• De deal rondmaken: arbeidsvoorwaarden en contractvorm regelen, inclusief lunchvieringen.

Skills

Communicatie

Leergierigheid

Proactief handelen

VerBinding leggen

Education

HBO- of WO-diploma

Job description

Bijna niemand droomt als kind van recruitment. Dat snappen wij helemaal. Maar eerlijk is eerlijk: het is wel dé slimste plek om jouw carrière te starten! Bij baann. leer je namelijk vaardigheden waar je de rest van je leven én loopbaan iets aan hebt: makkelijk contact maken met onbekenden, vertrouwen winnen en écht opvallen tussen honderden anderen.

Wij zijn baann. Een startend bureau in het bemiddelen van young professionals in de technische sector. Opgericht door Bas en Anne, beide met een bewezen staat van dienst in deze sector en een overtuiging om het met baann. anders te doen. Wil je daar meer over weten? Extra informatie vind je hier.

Als junior recruiter word jij hét visitekaartje van baann. voor technisch talent.

• Talent vinden & boeien: Je leert hoe je scherp zoekt op de arbeidsmarkt, mensen benadert en contact legt met technisch talent.
• Kandidaten begeleiden: Met de juiste interviewskills match je kandidaten aan passende vacatures bij onze opdrachtgevers. Je bereidt ze voor op hun gesprekken, geeft opbouwende feedback en helpt ze bij het maken van een belangrijke eerste stap in hun carrière.
• Opdrachtgevers leren kennen: Je gaat mee op pad naar onze klanten om precies te zien waar jouw kandidaten terecht gaan komen.
• De deal rondmaken: Wanneer de perfecte match is gemaakt, zorg je voor de juiste arbeidsvoorwaarden en contractvorm. En natuurlijk vieren we dat succes samen met een goede lunch!

Wie ben jij?

• Je hebt een HBO- of WO-diploma op zak;
• Je praat makkelijk en legt snel verbinding met mensen;
• Je bent nieuwsgierig, toont eigenaarschap en wil graag leren;
• Je staat open voor eerlijke feedback om elke dag een beetje beter te worden;
• Beschikbaar voor 32 – 40 uur per week;
• Een gezonde dosis humor en enthousiasme!

Wat bieden wij?

• €3.000 – €3.500 (afhankelijk van eventuele neven- of eerste werkervaring);
• Telefoon, laptop, reiskostenregeling (lease auto is bespreekbaar);
• 25 vakantiedagen + mogelijkheid tot bijkopen & 8% vakantiegeld;
• Lekkere koffie, lunch en fruit op kantoor;
• Office-with-a-view (je moet écht even langskomen om het te bewonderen);
• Een persoonlijke bonusregeling + team incentives;
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Baann. is een start-up en we willen groeien, je kan veel vrijheid en autonomie krijgen om jouw carrière vorm te geven binnen een ambitieus en ondernemend bedrijf.