Junior onderzoeker logopedie

Werken Bij Hogescholen; Utrecht; Hybride; EUR 36 000 - 40 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Thuiswerken mogelijk

Internetvergoeding

Thuiswerkvergoeding €2,45 per maand

Résumé du poste

Hogeschool Utrecht zoekt een junior-onderzoeker logopedie voor het OCTOPUS-project. Je onderzoekt hoe logopedische zorg slimmer en flexibeler georganiseerd kan worden om wachttijden te verminderen bij jonge kinderen met spraak- en taalproblemen.

Je werkt samen met onderzoekers van lectoraten Logopedie en andere instituten. Het project biedt begeleiding, een parttime contract en mogelijkheden voor thuiswerken binnen een hybride werkomgeving.

Qualifications

• Afgestudeerd als logopedist en bij voorkeur masteropleiding zoals Klinische Gezondheidswetenschappen of Evidence Based Practice.
• Enige jaren werkervaring als logopedist en ervaring met kwalitatief onderzoek.
• Onderzoeksbevindingen duidelijk schriftelijk kunnen vertalen naar rapportages en praktijkproducten.

Responsabilités

• Onder begeleiding onderzoeksactiviteiten uitvoeren met logopedisten, ouders en kinderen vanaf probleemverkenning tot invoering en evaluatie van oplossingen.
• Organiseren en begeleiden van bijeenkomsten, werksessies en gesprekken met betrokkenen.
• Verzamelen en analyseren van kwalitatieve onderzoeksgegevens en terugkoppelen aan het team.
• Vertalen van onderzoeksresultaten naar praktische hulpmiddelen, rapportages en publicaties.
• Bijdragen aan kennisdeling met beroepspraktijk, beleidsmakers, onderzoekers en het onderwijs.

Connaissances

Analytische vaardigheden

Samenwerkingsgericht

Affiniteit onderwijs

Organisatievermogen

AI-geletterdheid

Formation

Bachelor logopedie

Master preferred: Klinische Gezondheidswetenschappen / Evidence Based Practice

Description du poste

Utrecht 24 uur Werk- en denkniveau: Bachelor Tijdelijk

Hogeschool Utrecht

Junior onderzoeker logopedie

Utrecht 24 uur Werk- en denkniveau: Bachelor Tijdelijk

• Geplaatst: 28 oktober 2026
• Sluitingsdatum: 19 november 2026

In de eerstelijns logopedie vormen toenemende wachttijden een groeiend probleem. Voor jonge kinderen met spraak- en taalproblemen kan uitgestelde zorg leiden tot blijvende taal-, leer- en participatieproblemen. Ouders ervaren onzekerheid en stress, terwijl logopedisten door oplopende wachttijden hogere werkdruk en morele spanning ervaren, wat bijdraagt aan uitstroom en versterking van capaciteitsproblemen.
Om deze uitdagingen aan te gaan, zoekt het lectoraat Logopedie – Participatie door communicatie een junior-onderzoeker voor het OCTOPUS-project (Ouders en Logopedisten Cocreëren innovatieve OPlossingen voor wachttijden in Spraak- en taaltherapie voor kinderen). Het tweejarige onderzoeksproject bekijkt hoe logopedie voor jonge kinderen slimmer en flexibeler kan worden georganiseerd om lange wachttijden te verminderen. Dat doen we door samen met ouders en logopedisten te in kaart te brengen wat zij nodig hebben, welke keuzes zij maken en wat daarin belemmert of helpt. Op basis daarvan ontwikkelen en testen we nieuwe praktische behandelopties en duidelijke keuzehulpen. Zo werken we toe naar passende en toegankelijke logopedische zorg die aansluit bij de behoeften van kinderen en hun ouders.

Wat ga je doen
Je onderzoekt hoe verschillende vormen van logopedische ondersteuning, zoals oudercoaching, groepsbehandeling, digitale hulpmiddelen, thuisprogramma’s en hybride zorg, kunnen worden gecombineerd tot passende behandeltrajecten. Ook help je bij het ontwikkelen van besliscriteria en praktische hulpmiddelen waarmee logopedisten en ouders samen een passende aanpak kunnen kiezen. Je werkt daarbij samen met onderzoekers van de lectoraten Logopedie, Human Experience and Media Design (HEMD) en Financieel Economische Innovatie (FEI). Twee logopedist-onderzoekers en de lector begeleiden je bij al jouw werkzaamheden. Je gaat:

• onder begeleiding onderzoeksactiviteiten uitvoeren waarmee je samen met logopedisten, ouders en kinderen van probleemverkenning naar invoering en evaluatie van oplossingen werkt;
• bijeenkomsten, werksessies en gesprekken met betrokkenen organiseren en begeleiden;
• kwalitatieve onderzoeksgegevens verzamelen, analyseren en terugkoppelen;
• onderzoeksresultaten vertalen naar praktische hulpmiddelen, rapportages en wetenschappelijke publicaties;
• bijdragen aan kennisdeling met de beroepspraktijk, beleidsmakers, onderzoekers en het onderwijs.

Jouw profiel
Wij willen natuurlijk graag dat jij bij ons succesvol wordt in jouw nieuwe baan. We ontvangen van jou graag jouw motivatie en een overzicht van je ervaring. In jouw cv lezen we in ieder geval dat jij:

• je bent afgestudeerd als logopedist en je hebt bij voorkeur een afgeronde masteropleiding bijvoorbeeld Klinische Gezondheidswetenschappen of Evidence Based Practice;
• je hebt enkele jaren werkervaring als logopedist en enige ervaring met het uitvoeren van kwalitatief onderzoek
• onderzoeksbevindingen helder schriftelijk kunt vertalen naar rapportages, publicaties en praktijkproducten voor verschillende doelgroepen.

Naast de kennis en ervaring die je in huis hebt, vinden wij het minstens zo belangrijk wie je bent. Uit jouw voorbeelden blijkt dat jij beschikt over:

• Analytisch vaardigheden: je verwerkt en interpreteert kwalitatieve onderzoeksgegevens en vertaalt deze naar onderbouwde inzichten.
• Samenwerkingsgerichtheid: je werkt effectief samen met onderzoekers, logopedisten, ouders en kinderen en benut verschillende perspectieven.
• Affiniteit met onderwijs: je hebt affiniteit met een hogeschool als kennisinstelling, waarin onderwijs, onderzoek en de beroepspraktijk samenkomen. Je hebt bij voorkeur enige ervaring met of interesse in het hoger onderwijs.
• Organisatievermogen: je stelt prioriteiten, bewaakt het overzicht en speelt flexibel in op veranderingen.
• AI-geletterdheid: je zet AI bewust en verantwoord in en beoordeelt kritisch de kwaliteit en betrouwbaarheid van uitkomsten.

Wat wij je bieden
Bij ons krijg je de mogelijkheid om in een betekenisvolle baan bij te dragen aan toegankelijke logopedische zorg en passende behandeltrajecten voor kinderen en hun ouders. Daarnaast bieden wij goede arbeidsvoorwaarden:

• Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract (D4) met een omvang van 0,6 fte. De functie is voor de duur van het project, twee jaar. Interne sollicitanten behouden hun huidige contractvorm;
• Afhankelijk van je kennis en vaardigheden zullen je verantwoordelijkheden en takenpakket worden bepaald. Op basis hiervan vindt inschaling plaats in schaal 10, met een maximumsalaris van € 5.699,76 bij een voltijds aanstelling;
• Daarboven ontvang je een vakantietoeslag van 8% en bovendien een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%;
• Een tegemoetkoming in de eigen bijdrage van de zorgverzekering van € 300,00 bruto per jaar en een internetvergoeding van € 17,50 netto per maand bij een voltijds aanstelling;
• Als je functie het toelaat, behoort het tot de mogelijkheden om een deel van je dienstverband thuis te werken, daarvoor krijg je een thuiswerkvergoeding € 2,45