Junior Controleleider Audit

50-50 Recruitment; Rotterdam; Hybrid; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto of mobiliteitsvergoeding

Flexibele werktijden en hybride werken

Opleidingsmogelijkheden (RA)

Pensioenregeling en overige secundaire

Job summary

50-50 Recruitment zoekt voor een accountants- en adviesorganisatie in de regio Rotterdam een Junior Controleleider Audit. Je maakt de stap van senior assistent naar controleleider en krijgt meer verantwoordelijkheid binnen controleopdrachten.

Je stuurt (deel)teams aan, behandelt controledossiers en onderhoudt contact met klanten en de manager. Je hebt een HBO/WO Accountancy, 3–5 jaar auditervaring, en bij voorkeur RA-opleiding; groei richting controleleider is mogelijk.

Qualifications

• Afgeronde HBO/WO-opleiding Accountancy.
• Minimaal 3–5 jaar ervaring binnen de auditpraktijk.
• (Bij voorkeur) gestart met de RA-opleiding.
• Ambitie om door te groeien richting controleleider.
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.
• Proactieve en klantgerichte instelling.

Responsibilities

• Meewerken aan en coördineren van controleopdrachten
• Aansturen van (junior) collega’s binnen opdrachten
• Voorbereiden en opstellen van controledossiers
• Signaleren van risico’s en bespreken van bevindingen
• Onderhouden van klantcontact en fungeren als aanspreekpunt
• Meedenken over procesverbeteringen en kwaliteit

Skills

Analytische vaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Proactieve instelling

Education

HBO/WO accountancy

RA-opleiding gestart (bij voorkeur)

Job description

Over de functie

Voor een accountants- en adviesorganisatie gevestigd in de regio Rotterdam zijn wij op zoek naar een Junior Controleleider Audit. In deze rol zet je de stap van senior assistent naar controleleider. Je krijgt meer verantwoordelijkheid binnen controleopdrachten en begint met het aansturen van (deel)teams. Je bent een belangrijke schakel tussen het team, de klant en de manager.

Bij 50-50 Recruitment geloven we dat een duurzame match ontstaat wanneer zowel jij als de organisatie vooruitgaan. Daarom kijken we verder dan alleen ervaring we kijken naar de klik, ambities en cultuur.

Wat ga je doen?

• Meewerken aan en coördineren van controleopdrachten
• Aansturen van (junior) collega’s binnen opdrachten
• Voorbereiden en opstellen van controledossiers
• Signaleren van risico’s en bespreken van bevindingen
• Onderhouden van klantcontact en fungeren als aanspreekpunt
• Meedenken over procesverbeteringen en kwaliteit

Wat breng je mee?

• Afgeronde HBO/WO-opleiding Accountancy
• Minimaal 3–5 jaar ervaring binnen de auditpraktijk
• (Bij voorkeur) gestart met de RA-opleiding
• Ambitie om door te groeien richting controleleider
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden
• Proactieve en klantgerichte instelling

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisindicatie: €3.800 – €5.000 bruto per maand
• Bonusregeling (afhankelijk van organisatie)
• Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
• Flexibele werktijden en hybride werken
• Opleidingsmogelijkheden (RA)
• Pensioenregeling en overige secundaire voorwaarden
• Werken in een professionele en informele werkomgeving

Over de organisatie

Onze opdrachtgever is een accountants- en adviesorganisatie gevestigd in de regio Rotterdam. De organisatie bedient een brede klantenportefeuille binnen het MKB en staat bekend om haar persoonlijke aanpak, korte lijnen en focus op ontwikkeling.