Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Vrije Universiteit Amsterdam zoekt een junior adviseur public affairs die bijdraagt aan de uitvoering en bijstelling van de Public Affairs-strategie. Je legt de verbinding tussen interne belangen en strategische ambities van de VU en relevante externe ontwikkelingen en partners, met aandacht voor nationale en regionale politiek via UNL.
Je werkt samen met het senior public affairs-team en het AYA-supportteam, bereidt bestuurs- en bezoekrondes voor, en zet informatie om in adviezen en verslagen.
Als junior adviseur public affairs draag je bij aan de uitvoering en het bijsturen van de Public Affairs strategie van de VU. Je legt de verbinding tussen interne belangen en strategische ambities van de VU (https://vu.nl/nl/over-de-vu/meer-over/strategie) en relevante externe politieke en maatschappelijke ontwikkelingen en partners. De focus ligt daarbij op de nationale en regionale politiek, bijvoorbeeld via Universiteiten van Nederland (UNL). Je helpt bij het opstellen van beïnvloedingsstrategieën met interne en externe partners en draagt zorg voor de uitvoering daarvan. Op deze manier help je invulling te geven aan de strategische doelen van de VU.
Als junior adviseur public affairs draag je bij aan de uitvoering en het bijsturen van de Public Affairs strategie van de VU. Je legt de verbinding tussen interne belangen en strategische ambities van de VU (https://vu.nl/nl/over-de-vu/meer-over/strategie) en relevante externe politieke en maatschappelijke ontwikkelingen en partners. De focus ligt daarbij op de nationale en regionale politiek, bijvoorbeeld via Universiteiten van Nederland (UNL). Je helpt bij het opstellen van beïnvloedingsstrategieën met interne en externe partners en draagt zorg voor de uitvoering daarvan. Op deze manier help je invulling te geven aan de strategische doelen van de VU. Je gaat actief aan de slag om het netwerk en het profiel van de universiteit te verstevigen en bent een aanspreekpunt voor de VU relevante externe stakeholders, zoals UNL. Daarbij speel je een belangrijke rol in de praktische en inhoudelijke voorbereiding van de bestuursleden voor vergaderingen, bijeenkomsten en inkomende en uitgaande (werk)bezoeken. Ook help je in deze functie de Amsterdam Young Academy (https://amsterdamyoungacademy.nl/) (AYA) bij de verdere ontwikkeling en het behalen van de strategische doelen van het platform. Je werkt vooral samen met de senior adviseur public affairs, het VU-woordvoeringsteam en de collega’s van het AYA supportteam. Daarnaast stem je af en werk je samen met collega’s binnen de faculteiten en andere centrale diensten, en met collega’s van universiteiten in het land.
Als universiteit streven we naar gelijke kansen voor iedereen, in het besef dat diversiteit vele vormen kent. Wij geloven dat diversiteit in al haar complexiteit van onschatbare waarde is voor de kwaliteit van ons onderwijs, onderzoek en onze dienstverlening. We zijn altijd op zoek naar talent met diverse achtergronden en ervaringen. Dat betekent ook dat we ons inzetten voor het creëren van een inclusieve gemeenschap, zodat we diversiteit als meerwaarde kunnen benutten. We beseffen dat elk individu een unieke set aan vaardigheden, expertise en denkwijze met zich meebrengt. We nodigen dan ook graag iedereen uit die zich herkent in het profiel om te solliciteren, zelfs als je niet aan alle eisen voldoet.
Een uitdagende functie bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Bij de VU draag je bij aan onderwijs, onderzoek en dienstverlening voor een betere wereld. En daar mag wat tegenover staan. Daarom bieden wij jou:
Daarnaast bieden wij je aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen. Enkele voorbeelden:
De afdeling BBO is verantwoordelijk voor strategische- en beleidsadviezen aan het CvB, faculteiten en diensten, en de ondersteuning van bestuurlijke besluitvormingsprocessen. Binnen BBO werken beleidsadviseurs, programmamanagers en bestuurssecretarissen. Allen zijn op dossierniveau werkzaam in de domeinen onderzoek, valorisatie, instellingsstrategie, externe betrekkingen ('public affairs'), strategische samenwerkingen, bedrijfsvoering, wetenschappelijke integriteit en kennisveiligheid. Bij BBO werken circa 20 professionals vanuit hun specifieke expertise, van waaruit zij zelfstandig werken voor het CvB, de faculteiten én de diensten.
De dienst Bestuurszaken zorgt ervoor dat de Vrije Universiteit Amsterdam bestuurlijk goed functioneert. We ontwikkelen de VU-brede visie, strategie en het beleid, en we zijn adviespartner voor bestuur, faculteiten, diensten en Raad van Toezicht. Ons takenpakket is breed: juridische advisering, onderzoeks- en valorisatiebeleid, wetenschappelijke integriteit, externe onderzoeksfinanciering, documentmanagement, Public Affairs, bedrijfsvoering. Daarnaast bewaken we governance, control en compliance, en we verzorgen academische plechtigheden. Samen met faculteiten en diensten geven we richting aan de VU-strategie: werken aan een betere wereld, vanuit een positieve toekomstvisie die uitgaat van het ongekende potentieel van samenwerking. Talenten en inzichten bundelen, over de grenzen van disciplines heen: dat is 'de' manier om blijvende impact te genereren. Kom je werken bij Bestuurszaken? Dan werk je mee aan het dagelijkse bestuur, het beleid en de strategie van een toonaangevende universiteit. Je werkt samen binnen een klein team en hebt daarbij ook veel contact met vertegenwoordigers van de uiteenlopende organisatieonderdelen van de VU. Bij BZ werken in ruim 90 medewerkers verdeeld over 7 afdelingen.
De Vrije Universiteit Amsterdam staat voor waardengedreven onderwijs en onderzoek. Wij zijn vrije denkers met kennis van zaken en een open houding – a broader mind. Met een ondernemende aanpak en aandacht voor diversiteit, zingeving en medemenselijkheid werken wij aan duurzame oplossingen met maatschappelijke impact. Door onze krachten te bundelen, over de grenzen van vakgebieden heen, werken we aan een betere wereld voor mens en planeet. Samen creëren we een veilig en respectvol werk- en studieklimaat, en een inspirerende omgeving voor onderwijs en onderzoek. Lees meer over onze gedragscodes (https://vu.nl/nl/over-de-vu/meer-over/vu-gedragscode).
Diversiteit is een speerpunt van de VU. De VU wil toegankelijk en ontvankelijk zijn voor diversiteit in vakgebieden, culturen, ideeën, nationaliteiten, overtuigingen, voorkeuren en levensbeschouwingen. Vanuit vertrouwen, respect en interesse leiden verschillen hier tot nieuwe inzichten en innovatie, tot scherpte en helderheid, tot excellentie en een ruimer begrip. Wij staan voor een inclusieve gemeenschap en geloven dat diversiteit en internationalisering bijdragen aan de kwaliteit van onderwijs, onderzoek en onze dienstverlening. We zijn dan ook voortdurend op zoek naar mensen die door hun achtergrond en ervaring bijdragen aan de diversiteit van de VU-gemeenschap.
Ben jij geïnteresseerd in deze functie? woensdag 16 september 2026. Denk hierbij aan het uploaden van je curriculum vitae en motivatiebrief. De eerste gespreksronde zal plaatsvinden op donderdag 24 september 2026 tussen 09:30 - 13:30. De tweede gespreksronde zal plaatsvinden op donderdag 1 oktober 2026 tussen 09:30 - 13:30. Het overleggen van een diploma maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.