Jeugdwerker preventie

Halt; Rotterdam; Ibrido; EUR 36.000 - 59.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Laptop en telefoon

Hybride werken

Reiskostenvergoeding

Halt-academie/opleidingen

Teamuitjes

Descrizione del lavoro

Halt zoekt een jeugdwerker preventie in Rotterdam en omgeving (24–28 uur) om preventieve programma's met jongeren tussen 10 en 23 jaar uit te voeren. Je werkt in een team van circa 20 collega’s en reist indien nodig binnen de regio.

Je hebt HBO werk- en denkniveau, ervaring met de doelgroep en rijbewijs/eigen vervoer. Salaris volgens CAO Sociaal Werk: schaal 8 of aanloopschaal 7, min. 3.261,- en max. 5.265,- bruto per maand bij 36 uur, met 8% vakantietoeslag, pensioen PFZW en hybride werken.

Competenze

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring in het werken met de doelgroep jongeren tussen de 10 en 23 jaar.
• Communicatief sterk en in staat verbinding te maken met doelgroep, ouders/verzorgers en netwerkpartners.

Mansioni

• Interactieve voorlichtingslessen geven op scholen volgens de Halt-methodiek.
• Signaleren van grensoverschrijdend gedrag op scholen en adviseren aan onderwijsprofessionals.
• Organiseren van bijeenkomsten voor ouders/verzorgers, docenten en professionals.
• Individuele interventies aan jongeren die grensoverschrijdend gedrag vertonen.
• Uitvoeren van preventieve interventies bij grensoverschrijdend gedrag op sportvelden.
• Deelname aan netwerkoverleggen en adviseren binnen samenwerkingen.
• Relaties onderhouden met gemeenten, politie, scholen en jeugdzorgpartners.
• Signaleren en acteren op kansen en behoeften van relaties lokaal/regionaal.
• Meedenken over ontwikkeling en verbetering van dienstverlening.

Conoscenze

netwerken

plannen & organiseren

resultaatgerichtheid

klantgerichtheid

ondernemerschap

Formazione

HBO werk- en denkniveau

Descrizione del lavoro

Jeugdwerkerpreventie

Rotterdam en omgeving (zuid en west)

24 - 28 uur per week

Wil jij bijdragen aan een kansrijke toekomst voor jongeren?

-- Iedere jongere heeft het recht om te leren van zijn fouten --

Spreekt het jou aan om bij een maatschappelijk betrokken organisatie aan de slag te gaan binnen een resultaatverantwoordelijk team? En heb je passie voor het werken met jongeren?

Lees dan verder!

Jouw baan bij Halt

Als jeugdwerker preventie ben je verantwoordelijk voor het inzetten en uitvoeren van preventieve programma's gericht op jongeren tussen de 10 en 23 jaar. Met jouw kennis en ervaring kun je jongeren helpen zich bewust te worden van hun eigen gedrag en verantwoordelijkheden. Je werkt nauw samen met lokale partners, scholen, gemeenten en andere relevante organisaties. Door middel van jouw opgebouwde netwerk en sterke communicatievaardigheden, weet je de preventieve diensten van Halt goed op de kaart te zetten. Je pakt signalen op uit de samenleving en gaat hiermee projectmatig aan de slag.

Je primaire werkgebied is Rotterdam en omgeving en strekt zich uit naar het zuiden en westen, waaronder de Hoeksche Waard. Je maakt deel uit van team Rotterdam, bestaande uit ongeveer 20 collega’s. Waar nodig kan je ook in andere werkgebieden binnen de regio worden ingezet.

Wat ga je doen?

Je rol bestaat onder meer uit:

• Het geven van interactievevoorlichtingslessen op scholen aan de hand van door Halt opgestelde methodiek en ondersteunende materialen, o.a. over groepsdruk, online fraude & cybercrime, wapens & geweld en jeugdcriminaliteit.
• Signaleren van grensoverschrijdend gedrag op scholen, in klassen en/of op leerlingniveau en het adviseren hierover van onderwijsprofessionals.
• Bijeenkomsten (mee-)organiseren voor ouders/verzorgers, docenten en andere professionals over actuele jongeren thema’s.
• Het bieden van individuele interventies aan jongeren die op school of in de wijk grensoverschrijdend gedrag vertonen.
• Uitvoeren van preventieve interventies bij grensoverschrijdend gedrag op het sportveld.
• Deelname aan en advisering binnen netwerkoverleggen.
• Signaleren van kansen binnen bestaande samenwerkingen en hier actie op ondernemen.
• Onderhouden en bouwen aan relaties met sleutelpersonen van gemeenten, politie, scholen en jeugdzorgpartners in het werkgebied.
• Signaleren en acteren op kansen en behoeften van diverse relaties lokaal/regionaal.
• Meedenken over de ontwikkeling en verbetering van onze dienstverlening.

Wat is jouw inbreng?

Je bent doortastend en je denkt in mogelijkheden. Naast de bereidheid om verder te investeren in je kennis en vaardigheden, breng jij het volgende mee:

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring in het werken met de doelgroep jongeren tussen de 10 en 23 jaar.
• Je bent communicatief sterk en je staat stevig in je schoenen zodat jij de verbinding kunt maken met de doelgroep, ouders/verzorgers én netwerkpartners, en om kunt gaan met weerstand.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer en bent bereid te reizen, ook buiten je werkgebied.
• Je bent woonachtig in de regio.
• Competenties passend bij deze functie: netwerken, plannen & organiseren, resultaatgerichtheid, klantgerichtheid en ondernemerschap.

Wat kun je van ons verwachten?

Werken bij Halt betekent werken bij een organisatie die maatschappelijke waarde toevoegt en zich juist daarom ondernemend en ambitieus opstelt. Je werkt met gedreven en betrokken professionals in een omgeving waar samenwerking en ruimte voor eigen initiatief hoog in het vaandel staan. In de functie van jeugdwerker heb je een uitdagende en veelzijdige baan waarin je het verschil kan maken.

We begrijpen dat er meer nodig is om jou te laten solliciteren. We bieden je:

• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Sociaal Werk, o.a.:
• Salaris conform salarisschaal 8 of aanloopschaal 7, minimaal € 3.261,- en maximaal € 5.265,- bruto per maand o.b.v. 36 uur, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Jaarlijks 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering (onderdeel van Individueel Keuzebudget).
• Mogelijkheid tot ‘kopen’ van extra verlofdagen (Individueel Keuzebudget).
• Alle schoolvakanties vrij. Dit verlof wordt opgebouwd doordat je gedurende de overige weken gemiddeld meer uren werkt dan het aantal uren in je arbeidsovereenkomst.
• Deelname aan het pensioenfonds PFZW.
• Reiskostenvergoeding (auto, OV en fiets).
• Continue aandacht voor ontwikkeling, middels o.a. opleidingen en trainingen vanuit onze Halt-academie.
• Supervisiebijeenkomsten en de mogelijkheid om je te specialiseren.
• Gezellige jaaractiviteiten, zoals de landelijke Halt-dag en events in je regio.
• Hybride werken en de vrijheid je eigen werkdagen in te richten.
• Laptop en telefoon.
• Een enthousiast en gedreven team.

Over Halt.

Halt is een platte organisatie van ruim 300 medewerkers met meer dan 40 jaar ervaring op het gebied van voorkomen en bestraffen van jeugdcriminaliteit.

Per jaar krijgen ruim 10.000 jongeren een Halt-afdoening naar aanleiding van het plegen van een strafbaar feit. In de pedagogische interventies binnen de Halt-afdoening en in preventieve aanpakken staat leren reflecteren, bewustwording, anders leren handelen en verantwoordelijkheid nemen voor het herstellen van fouten centraal. Naast de Halt-afdoening, richt Halt zich ook op het voorkomen van jeugdcriminaliteit. Halt is preventief actief op het gebied van grensoverschrijdend gedrag, wapens en geweld, groepsdruk, online veiligheid en cybercrime, sexting. Halt is actief op landelijk, gemeentelijk en plaatselijk niveau en is een bekende speler in het netwerk. Halt is een vaste partner in het ZSM-overleg met politie, officier van justitie, de Raad voor de Kinderbescherming en Slachtofferhulp Nederland.

We nodigen iedereen uit die zich herkent in de vacature te reageren. We bieden iedereen gelijke kansen en we streven naar zo veel mogelijk diversiteit binnen onze organisatie.

Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is een voorwaarde om bij Halt te kunnen werken.

Meer info over Halt vind je op de website www.halt.nl