IT Recruitment Consultant — 360° Autonomy & Growth

Randstad Groep Nederland; Utrecht; Hybrid; EUR 37,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto (representatieve auto)

Aandelenregeling

Flexibele verlofregeling

StartUp onboarding programma

Pensioenverzekering

Thuiswerkbudget

Groei & ontwikkeling

Bonusregeling

Job summary

Randstad Groep Nederland zoekt een ervaren consultant werving & selectie die zelfstandig een IT-recruitment business binnen het Digital-segment leidt. Je bemiddelt schaarse IT-specialisten en bent aanspreekpunt voor opdrachtgever en kandidaat, met data-gedreven wervingsplannen en onderhandelingen.

Je werkt hybride vanuit Utrecht, Diemen, Apeldoorn of Rijswijk en combineert regie met een sterk team, met ruimte voor groei en beloning. Ervaring in 360-graden recruitment wordt gewaardeerd.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar relevante en aantoonbare werkervaring in een 360-graden werving & selectie rol (ervaring in IT-/Digital-domein is een pre).
• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift.
• In het bezit van een rijbewijs B.

Responsibilities

• Proactief opbouwen en uitbreiden van een duurzaam netwerk aan opdrachtgevers en key accounts.
• Voeren van diepgaand intakeoverleg bij directies en HR-bevoegdheden om de wervingsbehoefte exact scherp te krijgen.
• Opzetten en uitvoeren van gerichte, datagedreven vacaturemarketing en recruitmentstrategieën.
• Begeleiden van het complete selectietraject, inclusief onderhandelingen en de succesvolle plaatsing van kandidaten.

Skills

360-graden werving & selectie

Nederlandse taal

Engelse taal

Rijbewijs B

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Job description

Randstad Groep Nederland zoekt een ervaren consultant werving & selectie die zelfstandig een IT-recruitment business binnen het Digital-segment leidt. Je bemiddelt schaarse IT-specialisten en bent aanspreekpunt voor opdrachtgever en kandidaat, met data-gedreven wervingsplannen en onderhandelingen.

Je werkt hybride vanuit Utrecht, Diemen, Apeldoorn of Rijswijk en combineert regie met een sterk team, met ruimte voor groei en beloning. Ervaring in 360-graden recruitment wordt gewaardeerd.