IT Capability Improvement Lead

Impact Vandaag; Arnhem; Hybrid; EUR 89,000 - 106,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

CAO-naleving

Reiskostenvergoeding

Job summary

TenneT zoekt een IT Capability Improvement Lead voor de afdeling Digital Technology & Transformation (DTT) in Arnhem. Je ondersteunt Shared Tech Capability Owners bij het verhogen van volwassenheid en vertrekt van inzicht naar concrete verbetering.

Je opereert strategisch en tactisch, begeleidt prioritering en uitvoering, en fungeert als sparringpartner voor senior management. Een complexe IT-omgeving vraagt om pragmatische oplossingen en sterke stakeholderskills.

Qualifications

• HBO/WO+ werk- en denkniveau vereist.
• Minimaal 8 jaar relevante ervaring in complexe IT-organisaties.
• Ervaring als Management/IT Consultant of gelijkaardige rol.
• Ervaring met capability development en IT Operating Models.

Responsibilities

• Vertalen van Blueprint-bevindingen naar concrete verbeterinitiatieven.
• Begeleiden van Capability Owners bij definitie van scope en eigenaarschap.
• Ontwikkelen en versterken van capability governance-structuren.
• Opstellen en begeleiden van pragmatische capability improvement roadmaps.
• Coachen van Capability Owners zodat zij zelfstandig verbeteren kunnen realiseren.

Skills

Analytisch vermogen

Strategisch inzicht

Pragmatische instelling

Organisatiesensitiviteit

Overtuigingskracht

Verbindend leiderschap

Stakeholdermanagement

Resultaatgerichtheid

Coachende vaardigheden

Uitstekende communicatieve

Education

WO/HBO+ niveau

Tools

IT4IT

ITIL

Governance modellen

Job description

## IT Capability Improvement LeadTenneT TSOUtrechtseweg 310, 6812 AR Arnhem, GelderlandStartdatum Z.S.M.Einddatum 29 - 04 - 20278.754,14 p/m 50,50 p/u40 uur p/w1528 maandenGelderlandOrganisatie en PersoneelICTProject- en ProgrammamanagementPublicatiedatum: 12 oktober 2026Optie tot verlenging: Nee, er is geen optie tot verlenging.Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatieOpleidingsniveau: WOWerkervaring: Lead### Hoe ga jij impact maken?### IntroductieBij TenneT bouwen we niet alleen aan het energienet van de toekomst, maar ook aan een toekomstbestendige digitale organisatie. Binnen Digital Technology & Transformation (DTT) hebben we onze IT-capabilities in kaart gebracht via een IT4IT Assessment en Blueprint. We weten waar we staan en waar de grootste ontwikkelkansen liggen. De volgende stap is het realiseren van daadwerkelijke verbeteringen.Voor deze uitdagende opdracht zoeken wij een IT Capability Improvement Lead die onze Shared Tech Capability Owners ondersteunt bij het vergroten van de volwassenheid van hun capabilities en helpt om de stap te maken van strategie naar uitvoering.### De functieAls IT Capability Improvement Lead help je TenneT om de stap te zetten van inzicht naar aantoonbare verbetering.De analysefase is afgerond. Het IT4IT Assessment en de bijbehorende Blueprint geven duidelijk inzicht in de huidige situatie, gewenste situatie en belangrijkste verbeterpunten. Jouw verantwoordelijkheid ligt niet bij het opnieuw uitvoeren van assessments of het ontwerpen van een nieuw operating model, maar bij het realiseren van concrete verbeteringen.Je begeleidt Capability Owners bij het prioriteren, organiseren en uitvoeren van verbeterinitiatieven, zodat capabilities aantoonbaar groeien in volwassenheid en effectiviteit.### Werkzaamheden* Vertalen van IT4IT Blueprint-bevindingen naar concrete verbeterinitiatieven.* Begeleiden van Capability Owners bij het definiëren van scope, verantwoordelijkheden en eigenaarschap.* Ontwikkelen en versterken van capability governance-structuren.* Verbeteren van processen, werkwijzen en samenwerking binnen capabilities.* Identificeren en oplossen van gaps op het gebied van processen, data, tooling en integraties.* Definiëren van relevante KPI's en stuurinformatie.* Analyseren en managen van afhankelijkheden tussen verschillende capabilities.* Opstellen en begeleiden van pragmatische capability improvement roadmaps.* Faciliteren van workshops, besluitvorming en stakeholderafstemming.* Coachen van Capability Owners zodat zij uiteindelijk zelfstandig verbeteringen kunnen realiseren en beheren.* Fungeren als strategische en operationele sparringpartner voor senior management en Capability Owners.Je opereert op zowel strategisch als tactisch niveau en weet complexe vraagstukken om te zetten naar praktische en uitvoerbare verbeteringen.### Eisen### Opleiding en ervaring* WO/HBO+ werk- en denkniveau.* Minimaal 8 jaar relevante ervaring binnen complexe IT-organisaties.* Ervaring als Management Consultant, IT Consultant, Operating Model Consultant of vergelijkbare rol.* Ervaring met capability development en IT Operating Models.* Aantoonbare ervaring met het begeleiden van organisatiebrede verbetertrajecten.* Ervaring met senior stakeholders op management- en directieniveau.### Kennis* Aantoonbare kennis van IT4IT.* Ervaring met ITIL en servicemanagementprincipes.* Kennis van governance-modellen, operating models en capability management.* Ervaring met procesoptimalisatie, datamanagement, tooling en integratievraagstukken.* Kennis van KPI-ontwikkeling en performance management.* Ervaring met change- en transformatievraagstukken binnen IT-organisaties.### Wensen en competenties### Competenties* Sterk analytisch vermogen.* Strategisch inzicht.* Pragmatische instelling.* Organisatiesensitiviteit.* Overtuigingskracht.* Verbindend leiderschap.* Stakeholdermanagement op senior niveau.* Resultaatgerichtheid.* Coachende vaardigheden.* Uitstekende communicatieve vaardigheden.### Organisatie & TeamTenneT is een van Europa's grootste transmissiesysteembeheerders en speelt een essentiële rol in de energietransitie. Een betrouwbare digitale organisatie is daarbij onmisbaar.Je gaat aan de slag binnen het team Governance & Operating Model (GOM), onderdeel van Digital Technology & Transformation (DTT). GOM is verantwoordelijk voor het bewaken en verder ontwikkelen van het overkoepelende IT Operating Model, governance, besluitvorming en samenhang binnen de digitale organisatie.In deze rol werk je nauw samen met de Shared Tech Capability Owners, Senior Managers die verantwoordelijk zijn voor verschillende IT-capabilities binnen DTT. Jij fungeert als accelerator en sparringpartner die helpt om verbeterinitiatieven daadwerkelijk gerealiseerd te krijgen.### Deze voorwaarden bieden we jouAls ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 8.754,14 p/m o.b.v. € 50,50 p/u en 40 uur per week.Transparante pro-forma berekening.Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).Zorgeloze naleving van de Wet DBA.Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?Hoe werkt hetAangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest. Lees meer### Stappenplan voor deze vacature1Solliciteren2Kennismaken3Voorbereiding gesprek4UitslagVind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:* • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.* • Of je past bij de organisatie.Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.