Intercedent

Trend Groep; Zeist; Hybrid; EUR 30,000 - 48,000; Part time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Opleiding BOU t.w.v. €1.195

Trend Academy

Job summary

Trend People Zeist zoekt een gedreven intercedent die recruiter en accountmanager is in één. Je vindt de juiste kandidaten, onderhoudt klantrelaties en werkt commercieel aan targets.

De rol combineert recruitment en sales, met ruimte voor eigen ideeën en aanpak. Hybride werken is mogelijk en de afwisseling tussen klant en kandidaat staat centraal.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Commerciële en ondernemende instelling.
• Vermogen om te schakelen in drukke tijden.
• Creativiteit in het leggen van de juiste match tussen kandidaat en vacature.

Responsibilities

• Zoek en bemiddeling van kandidaten via diverse kanalen (jobboards, LinkedIn, social media).
• Opbouwen en uitbreiden van een klantenportefeuille (accountmanagement).
• Behaald targets en bijdrage aan bedrijfsresultaat.

Skills

Commerciële instelling

Creativiteit

Snel schakelen

Klantrelaties

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Ben jij een gedreven matchmaker die houdt van dynamiek en resultaat? Trend People Zeist is op zoek naar een enthousiaste intercedent die ons team komt versterken! Als recruiter én accountmanager help je bedrijven en werkzoekenden aan de perfecte match. Klinkt dat als jouw uitdaging? Lees dan verder!

Over het bedrijf

Trend People is een regionaal recruitmentbureau met 8 vestigingen in Midden-Nederland.
Wij geloven in lokaal werken, oprechte aandacht en werkplezier. Geen loze beloftes, maar een nuchtere aanpak met focus op mens én resultaat.

Naar de vestiging van Trend People in Zeist toerijden is al een feestje. Vooral in het voorjaar en de zomer. De prachtige groene bosrijke omgeving, de mooie lange lanen met aan het einde van de Slotlaan het prachtige Slot Zeist. Deze locatie is één van de grootste locaties van Trend People en hier werk je samen met 2 collegas! Trend People Zeist staat voor dynamiek, productiviteit, snel schakelen en tussendoor een grapje en lol hebben met elkaar. Op de vestiging is altijd reuring en er komt van alles op je af, waardoor je constant prioriteiten aan het stellen bent! Wanneer de week voorbij is doe je met je team een drankje om te proosten op de leuke week en jullie een welverdiend weekend tegemoet gaan.

Over de functie

Als intercedent ben je recruiter en accountmanager in één. Jij bent verantwoordelijk voor het volledige proces van het vinden van de juiste kandidaten tot het onderhouden van klantrelaties. In deze commerciële rol houd je je dagelijks bezig met:

• Recruitment: Actief zoeken naar de beste kandidaten via jobboards, LinkedIn en social media. Je voert gesprekken om de perfecte match te vinden en bemiddelt kandidaten naar hun nieuwe baan.
• Accountmanagement: Opbouwen, beheren en uitbreiden van een eigen klantenportefeuille. Je onderhoudt bestaande relaties en zet koude en warme acquisitie in om nieuwe klanten binnen te halen.
• Commercieel succes: Je behaalt jouw gestelde targets en draagt bij aan de groei van de vestiging.
• Advies en administratie: Je ondersteunt klanten met advies over personeelsvraagstukken en zorgt voor een correcte hr- en loonadministratie.
• Met jouw creativiteit en resultaatgerichte aanpak weet je als intercedent vacatures in te vullen en bedrijven en kandidaten blij te maken.

Wat bieden wij jou

• Een warm welkom en uitgebreid onboardingsprogramma
• Een sleutelrol tussen klant en kandidaat met ruimte voor jouw ideeën en stijl
• Contract voor 24–40 uur per week
• Mogelijkheid om hybride te werken
• Een top salaris tussen € 2.706 en € 4.280 bruto p/m (o.b.v. 40 uur)
• Een aantrekkelijke bonusregeling — groei = beloning
• Opleiding BOU (Basis Opleiding Uitzender) t.w.v. € 1.195
• Recruitment én salestrainingen
• Trend Academy voor jouw ontwikkeling
• Verjaardag vrij + cadeautje (want we vieren het leven)
• Netto telefoonvergoeding van € 15 per maand
• Vakantiegeld 8%, uitgekeerd in de maand mei
• 25 vakantiedagen per jaar (bij fulltime dienstverband)
• Persoonlijk keuzebudget van 2,5% voor extra loon of voor vrije (ADV) dagen als je dat liever wilt
• Gezellige evenementen, een teamuitje en échte verbinding
  

Wat vragen wij van jou

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Een ondernemende en commerciële instelling.
• Het vermogen om te schakelen in een dynamische en soms hectische omgeving.
• Creativiteit in het vinden van de juiste match tussen kandidaten en vacatures.
• Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B, heb je hem niet? Is niet erg, we kijken graag samen naar de mogelijkheden
  

Meer informatie

Sandra Langelaar 0348422116