NPR Inkoper

Benchmark; Almelo; On-site; EUR 51,336 - 68,076; Full time

Benefits offered by this job

Goed salaris

Kwartaalbonus

40 vrije dagen per jaar

Ruimte voor groei- en ontwikkelingsmogelijkheden

Flexibele werktijden

Uitgebreid inwerktraject

Job summary

Een internationale high-tech organisatie in Almelo zoekt een Inkoper Indirect Spend. Je bent verantwoordelijk voor de inkoop van indirecte goederen en diensten en werkt nauw samen met diverse afdelingen. We bieden een competitief salaris, kwartaalbonussen en flexibele werktijden binnen een dynamische werkomgeving. Een HBO-opleiding en ervaring in non-product gerelateerde inkoop zijn vereist.

Qualifications

• Ruime ervaring in non-product gerelateerde inkoop.
• Kennis van inkoopstrategieën en contractbeheer.
• Ervaring met inkoop van indirecte materialen en diensten.

Responsibilities

• Inkopen van indirecte goederen en diensten.
• Onderhandelingen over contract en SLA voorwaarden.
• Monitoren van leveranciersprestaties.

Skills

Zelfstandig werken

Analytisch vermogen

Onderhandelingsvaardigheden

Resultaatgerichtheid

Communicatieve vaardigheden

Vloeiend Nederlands

Goede beheersing van Engels

Education

HBO-opleiding in commerciële of bedrijfskundige richting

Job description

Schakel jij graag tussen verschillende afdelingen, leveranciers en projecten? In deze rol als Inkoper Indirect Spend zorg jij ervoor dat het hele inkoopproces op rolletjes loopt, van facilitaire zaken tot HR en finance.

Als Inkoper Indirect Spend ben je verantwoordelijk voor de inkoop van indirecte goederen en diensten die essentieel zijn voor de dagelijkse bedrijfsvoering. Je zorgt ervoor dat leveranciers en overeenkomsten op het gebied van Operations, Gebouwen, HRM, Finance, ICT en Facilitaire zaken aansluiten bij de operationele behoeften en lange termijn doelstellingen van Benchmark.

Je werkt zelfstandig, maar nauw samen met collega’s van Facilities, HRM, Finance en Operations en neemt deel aan belangrijke projectteams om kosteneffectieve, betrouwbare en marktconforme oplossingen te realiseren.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Inkopen van producten en diensten (zoals o.a. MRO, gebouw gerelateerde producten- en/of diensten, recruitment contracten, energie, schoonmaak).
• Onderhandelingen over contract en SLA voorwaarden en afsluiten van contracten met nationale en internationale leveranciers.
• Contractafspraken vastleggen in ons ERP systeem.
• Monitoren van leveranciersprestaties en zorgen voor een goede balans tussen kosten, kwaliteit en betrouwbaarheid van dienstverlening.
• Beheren en onderhouden van leveranciers en contracten in lijn met interne compliance- en inkooprichtlijnen.
• Identificeren en realiseren van kostenbesparingen en bijdragen aan verbeteringen in het inkoopproces.

We werken in een snelle, hightech omgeving waar geen dag hetzelfde is. Daarom is het belangrijk dat we flexibel schakelen met leveranciers, collega’s en klanten. Samenwerken, verbinden en goed communiceren staan daarbij centraal.

Je groeit door dingen uit te proberen, risico’s te nemen en te leren van wat wel en niet werkt. Zie jij kansen om onze inkoopprocedures te verbeteren? Dan moedigen we je aan om met een plan te komen en dat ook echt uit te voeren!

Wat bieden wij?

Een dynamische werkomgeving waar je onderdeel bent van een wereldwijd bedrijf. Hierin werk je in zelfstandige teams waar we open staan voor nieuwe initiatieven en ideeën. Ondernemerschap wordt gezien, gewaardeerd en gestimuleerd. Binnen Benchmark bieden we je graag de ruimte om te groeien en, indien je dit zelf wenst, carrière stappen te maken. Dit kan zowel binnen als buiten je huidige vakgebied, er zijn mogelijkheden genoeg.

Daarnaast bieden we:

• Goed salaris: met een range van €4.600,- tot €6.100,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek en afhankelijk van je eerdere werkervaring en opleidingsachtergrond.
• Kwartaalbonus: deze is omzetafhankelijk en kan oplopen tot max. 5% van je kwartaalsalaris.
• Vakantie: geniet van 40 vrije dagen per jaar (27 vakantiedagen én 13 ATV-dagen).
• Ruimte voor groei- en ontwikkelingsmogelijkheden: bijvoorbeeld door deel te nemen aan één van de vele trainingen van onze Benchmark Academy.
• Flexibele werktijden: zolang jij zorgt dat je werk af is, is er binnen de Benchmark de mogelijkheid om op een flexibele manier je werktijden in te delen.
• Een uitgebreid inwerktraject: zodat je echt goed start in je nieuwe baan. Zo helpt ons 30-60-90-dagenplan jou om een vliegensvlugge start te maken in deze functie.

Wat we graag zien in onze toekomstige collega

Je bent een zelfstandige en analytische professional met ruime ervaring in non-product gerelateerde inkoop. Je weet inkoopstrategieën te vertalen naar operationele resultaten en bent sterk in het contact met zowel interne stakeholders als externe leveranciers.

Verder zien wij graag:

• Een stevige onderhandelaar en resultaat gericht
• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële of bedrijfskundige richting.
• Meerdere jaren ervaring met de inkoop van indirecte materialen en diensten.
• Sterke kennis van inkoopprocessen en contractbeheer.
• Vloeiend in Nederlands en goed in Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Benchmark in Almelo maakt onderdeel uit van de multinational Benchmark Electronics Inc., een beursgenoteerde onderneming op het gebied van het vervaardigen van elektronica en het leveren van diensten richting original equipment manufacturers (OEM’s).

Bij Benchmark werk je voor bedrijven die impact maken met hun innovaties. Zo ontwikkelen we nieuwe producten die de veiligheid of gezondheid verbeteren of juist het gemak vergroten. Deze producten worden geleverd vanaf het productontwerp tot en met volumeproductie en soms ook rechtstreeks aan de eindgebruiker. Dit gehele proces wordt geheel in Almelo uitgevoerd.

Wereldwijd heeft Benchmark Electronics Inc. momenteel 23 vestigingen. Op onze vestiging in Almelo werken we samen met ruim 650 collega’s.

Ben je op zoek naar meer informatie? Neem dan contact op met Nienke Bloemendaal via [e-mail]. Ben je geïnteresseerd geraakt in het werken bij een snelgroeiende en internationaal opererende high-tech organisatie? Solliciteer direct!

Het verstrekken van een VOG is een vast onderdeel van de sollicitatieprocedure bij Benchmark

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Aan het zonder opdracht, vanuit HR, voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.