HR Services Specialist: Proces- & Systeemoptimalisatie

You Sure; Hoofddorp; Hybrid; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris

Hybride werken

Pensioenregeling

Korting op verzekeringen

Fietslease

Doorgroeimogelijkheden

Sociale events

OpenUp platform

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

27 vakantiedagen

Job summary

Yellow Hive zoekt een Medewerker HR Services die dé spil is binnen onze HR-operatie en bijdraagt aan de professionalisering van onze afdeling. Je stuurt HR-administratie aan, regie op in-, door- en uitstroom en borgt datakwaliteit.

Je werkt met HR-systemen zoals Personio en Nmbrs en begeleidt integraties bij overnames. Een hybride werkomgeving biedt ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen onze groeiende organisatie.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring in een administratieve HR-functie
• Affiniteit met HR en administratieve processen
• Goede kennis van MS Office
• Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week, inclusief vrijdag

Responsibilities

• Eindverantwoordelijkheid voor een correcte, efficiënte en schaalbare HR-administratie
• Regie voeren op en optimaliseren van in-, door- en uitstroomprocessen
• Voorbereiden, controleren en verbeteren van de loonadministratie in samenwerking met Finance
• Optreden als key user voor HR-systemen (Personio en Nmbrs) en het voortouw nemen in optimalisaties
• Initiëren en implementeren van procesverbeteringen en automatiseringen binnen HR Services
• Actieve rol spelen in de integratie van overnames in HR-processen en systemen
• Adviseren van management en collega’s over HR-administratieve processen en best practices
• Coördineren en uitvoeren van HR-projecten gericht op professionalisering en harmonisatie
• Zorgen voor borging van kwaliteit, compliance en datakwaliteit binnen HR

Skills

MS Office

Organisatievermogen

Nauwkeurigheid

Projectmanagement

Education

MBO+ niveau

Tools

Personio

Nmbrs

Job description

Yellow Hive zoekt een Medewerker HR Services die dé spil is binnen onze HR-operatie en bijdraagt aan de professionalisering van onze afdeling. Je stuurt HR-administratie aan, regie op in-, door- en uitstroom en borgt datakwaliteit.

Je werkt met HR-systemen zoals Personio en Nmbrs en begeleidt integraties bij overnames. Een hybride werkomgeving biedt ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen onze groeiende organisatie.