HR Medewerker voor Dynamische Schoolomgeving

Montessori Lyceum Oostpoort; Amsterdam; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Part time

Benefits offered by this job

Parkeerplek bij hoofdgebouw

CAO VO inschaling 10

Job summary

Montessori Lyceum Oostpoort zoekt een proactieve HR-medewerker die als aanspreekpunt voor medewerkers op de vier locaties van de school in Amsterdam optreedt. Je ondersteunt de schoolleiding en bent zichtbaar aanwezig voor HR-ondersteuning.

Taken omvatten personeelsadministratie, HR-rapportages, advisering over arbeidsvoorwaarden en verzuimbeheer, werving en contractafhandeling. Samenwerking met MSA HR-collega's en ontwikkeling van het HR-beleid.

Qualifications

• Ervaring als HR-medewerker of vergelijkbaar in een schoolomgeving.
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden.
• Affinity met onderwijs en diverse werkomgeving.
• Kennis van HR-processen zoals personeelsadministratie en verzuim.

Responsibilities

• Personeelsadministratie: bijhouden van dossiers in AFAS/Foleta en gegevensvolledigheid.
• HR-rapportages: ziekteverzuim, bezetting en HR-data.
• Adviseren van leidinggevenden over HR-beleid en arbeidsvoorwaarden.
• Werving & selectie: vacatureteksten, publicatie en sollicitatieprocedures.

Skills

HR-ervaring

Communicatie

Organisatie

Adviesvaardigheden

Pro-activiteit

Tools

AFAS

Foleta

Job description

Montessori Lyceum Oostpoort zoekt een proactieve HR-medewerker die als aanspreekpunt voor medewerkers op de vier locaties van de school in Amsterdam optreedt. Je ondersteunt de schoolleiding en bent zichtbaar aanwezig voor HR-ondersteuning.

Taken omvatten personeelsadministratie, HR-rapportages, advisering over arbeidsvoorwaarden en verzuimbeheer, werving en contractafhandeling. Samenwerking met MSA HR-collega's en ontwikkeling van het HR-beleid.