HR Flex & Equal Pay Analyst

Carrière; Den Haag; On-site; EUR 47,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Salary range

Holiday allowance 8%

25 vacation days

Fitness plan

Bike plan

Bonus scheme

Training academy

Long-term contract

Job summary

Carrière is op zoek naar een HR Flex Specialist die zorgt voor gelijkwaardig belonen volgens cao’s en geldende wet- en regelgeving. Je behandelt complexe arbeidsvoorwaardenvraagstukken en draagt bij aan de kwaliteit van onze dienstverlening.

Je analyseert arbeidsvoorwaarden, signaleert cao-wijzigingen en bewaakt de actualiteit van vastgelegde beloningen bij opdrachtgevers. Er is ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen een dynamisch team.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring met cao-analyses en/of arbeidsvoorwaarden.
• Kennis van ABU- en/of NBBU-cao.
• Sterke analytische vaardigheden en nauwkeurigheid.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Opvragen, beoordelen en vastleggen van arbeidsvoorwaarden van opdrachtgevers.
• Signaleren van cao-wijzigingen die van invloed zijn op de beloning van flexkrachten.
• Bewaken van actualiteit en juistheid van vastgelegde arbeidsvoorwaarden.
• Behandelen van complexe vragen en klachten over beloning en arbeidsvoorwaarden.
• Uitvoeren van periodieke controles bij bestaande opdrachtgevers.
• Opstellen en verbeteren van werkinstructies, procesbeschrijvingen en kwaliteitscontroles.
• Signaleren van risico's en verbetermogelijkheden binnen het beloningsproces.

Skills

Analytische vaardigheden

Nauwkeurigheid

Communicatieve vaardigheden

Cao-kennis ABU/NBBU

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Carrière is op zoek naar een HR Flex Specialist die zorgt voor gelijkwaardig belonen volgens cao’s en geldende wet- en regelgeving. Je behandelt complexe arbeidsvoorwaardenvraagstukken en draagt bij aan de kwaliteit van onze dienstverlening.

Je analyseert arbeidsvoorwaarden, signaleert cao-wijzigingen en bewaakt de actualiteit van vastgelegde beloningen bij opdrachtgevers. Er is ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen een dynamisch team.