HR-Adviseur: Impactvol sparringpartner & HR-beleid

Levgroep; Helmond; Remote; EUR 39,000 - 66,000; Part time

Benefits offered by this job

cao Sociaal Werk

Loopbaanbudget

Individueel Keuzebudget

Autonomie in rol

Job summary

LEVgroep zoekt een HR-adviseur die samen met 3 collega HR-adviseurs werkt, met standplaats ons centraal kantoor in Helmond. Je behandelt werving & selectie en onboarding tot talentmanagement, verzuim, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid.

Je geeft gevraagd en ongevraagd advies, werkt aan HR-beleid en voert operationele HR-taken uit, zoals gesprekken met medewerkers en verzuimbegeleiding. Je signaleert ontwikkelingen en doet voorstellen voor HR-beleid.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in HRM.
• Kennis van actuele wet- en regelgeving op HR-gebied.
• Ervaring in een adviesrol en met HR-projecten.
• Zelfstandigheid en initiatief tonen.

Responsibilities

• Vormgeven en uitvoeren van HR-beleid op diverse thema’s zoals werving, verzuim, functioneringstrajecten en juridische vraagstukken.
• Geven van gevraagd en ongevraagd advies als sparringpartner voor collega’s.
• Informeren en adviseren van het MT als volwaardig gesprekspartner.
• Uitvoering van operationele HR-taken, zoals gesprekken met medewerkers en verzuimbegeleiding.
• Signaleren van ontwikkelingen en voorstellen doen voor HR-beleid.

Skills

HR-beleid

Werving & selectie

Onboarding

Talentmanagement

Verzuim

Vitaliteit

Duurzame inzetbaarheid

Teamplayer

Proactief advies

Education

HBO-opleiding HRM

Job description

LEVgroep zoekt een HR-adviseur die samen met 3 collega HR-adviseurs werkt, met standplaats ons centraal kantoor in Helmond. Je behandelt werving & selectie en onboarding tot talentmanagement, verzuim, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid.

Je geeft gevraagd en ongevraagd advies, werkt aan HR-beleid en voert operationele HR-taken uit, zoals gesprekken met medewerkers en verzuimbegeleiding. Je signaleert ontwikkelingen en doet voorstellen voor HR-beleid.