HR adviseur

Werken bij Kemkens; Noord-Brabant; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus tot €200 netto per kwartaal

Flexibel werken en deels thuiswerken

25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen

Gezellige borrels

Vitaliteits- en leasefietsregelingen

Vers fruit

Job summary

Kemmens zoekt een HR Adviseur/HR Business Partner die leidinggevenden en medewerkers ondersteunt op HR-gebied. Je combineert operationele slagkracht met tactisch advies en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Je adviseert over verzuim, arbeidsvoorwaarden en duurzame inzetbaarheid, regie op complexe verzuimdossiers en werkt nauw samen met arbodienst en externe partners. Je hebt een HBO-opleiding HRM en minimaal 5 jaar relevante ervaring.

Qualifications

• Een minimaal afgeronde HBO-opleiding Human Resource Management.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als HR Adviseur of HR Business Partner.
• Aantoonbare kennis van verzuimbegeleiding met de Wet Verbetering Poortwachter en enige kennis van arbeidsrecht.
• Ervaring met het adviseren en coachen van leidinggevenden.
• Sterke communicatieve vaardigheden, organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht.
• Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding.

Responsibilities

• Adviseren van leidinggevenden over verzuim, functioneren, arbeidsvoorwaarden, duurzame inzetbaarheid en organisatieontwikkeling.
• Regie voeren op complexe verzuimdossiers en nauw samenwerken met arbodienst en partners.
• Ondersteunen en bijdragen aan HR-projecten, waaronder leiderschapsontwikkeling, talentmanagement en medewerkerstevredenheid.
• Analyseren van HR-data en signaleren van trends om management te adviseren.
• Bijdragen aan beleidsontwikkeling en optimalisatie van HR-processen.

Skills

Verzuim

Arbeidsrecht

Leiderschapsontwikkeling

Talentmanagement

Medewerkerstevredenheid

HR-Data-analyse

Education

HBO-opleiding Human Resource Management

Job description

West-Brabant 36 uur, 40 uur HRMAls HR Adviseur / HR Business Partner ben jij hét aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers op het gebied van HR. Je combineert operationele slagkracht met tactisch advies en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie. SolliciterenGeloof je in de kracht van gewoon doen? En wil je elke dag het beste uit jezelf halen? Dan zou Kemkens weleens de ideale werkplek voor je kunnen zijn. Als duurzame technische dienstverlener in de installatiebranche zijn we niet alleen toonaangevend in wat we doen, maar ook in hoe we dat doen. Onze bedrijfscultuur – met vijf kenmerkende werkwaarden: gewoon doen, gedreven, gezellig, samen en aandacht – is zelfs ons belangrijkste bezit.We zijn op zoek naar een:HR adviseurWil jij leidinggevenden adviseren over uiteenlopende HR-vraagstukken?Ben je een goede sparringpartner met ruime ervaring in verzuim, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling?En wil je bijdragen aan een professionele en toekomstgerichte HR-afdeling?Dan gaan we graag met je in gesprek. Helemaal als je wil werken bij een ambitieus, no-nonsense en oergezellig Brabants familiebedrijf dat hard groeit.Over de functieAls HR Adviseur / HR Business Partner ben jij hét aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers op het gebied van HR. Je combineert operationele slagkracht met tactisch advies en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie.Je gaat aan de slag met:Adviseren van leidinggevenden over verzuim, functioneren, arbeidsvoorwaarden, duurzame inzetbaarheid en organisatieontwikkeling.Regie voeren op complexe verzuimdossiers en nauw samenwerken met de arbodienst, externe re-integratiepartners en leidinggevenden om duurzame re-integratie te realiseren.Ondersteunen en bijdragen aan HR-projecten, waaronder leiderschapsontwikkeling, talentmanagement en medewerkerstevredenheid.Analyseren van HR-data en signaleren van trends om management gevraagd en ongevraagd te adviseren.Bijdragen aan beleidsontwikkeling en optimalisatie van HR-processen.Je maakt onderdeel uit van het HR-team en werkt nauw samen met HR-collega’s, leidinggevenden en directie. Vanuit jouw expertise lever je een belangrijke bijdrage aan het realiseren van de organisatiedoelstellingen. Je bent 1 tot 2 dagen per werk werkzaam in Oss (hoofdkantoor) en de rest van de dagen werk je op onze andere locaties in Zuid-West Nederland.En verder …Houd je van gewoon doenZit gezelligheid in jouw genenBen je niet op je mondje gevallenHeb je aandacht voor de klant én voor je collega’sDit breng je met je mee:Een minimaal afgeronde HBO-opleiding Human Resource ManagementMinimaal 5 jaar relevante werkervaring als HR Adviseur of HR Business PartnerAantoonbare kennis van verzuimbegeleiding met de Wet Verbetering Poortwachter en enige kennis van arbeidsrecht.Ervaring met het adviseren en coachen van leidinggevenden.Sterke communicatieve vaardigheden, organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht.Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding.Dit is wat we je bieden:Een afwisselende functie van 36 – 40 uurElk kwartaal kans op een bonus tot wel €200 nettoRuimte om door te groeien en opleidingen/cursussen te volgenFlexibel werken en (deels) thuiswerken25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (op fulltime basis)Gezellige borrels, Vitaliteits‑ en leasefietsregelingen en vers fruitSollicitatiestappenKlinkt goed, toch? Dat vinden wij ook. Het lijkt ons daarom leuk om met je in gesprek te gaan over deze óf een andere rol bij Kemkens. Maar hoe gaat de sollicitatieprocedure eigenlijk in zijn gang? We leggen het je graag uit!1. SolliciterenSolliciteer via de knop onderaan deze pagina.Twijfel je nog? Doe ‘t gewoon!2. Telefonische kennismakingBinnen [5] werkdagen nemen we eerst telefonisch contact met je op.Net zo makkelijk.3. Eerste gesprekNa je sollicitatie nodigen we je uit voor een kennismaking.Met een goede kop koffie.4. MeelooprondeIs er een match? Dan nodigen we je uit om een dagje mee te lopen.Is het wat voor jou?5. ContractVinden we elkaar nog steeds leuk en willen we met elkaar verder?Dan bieden we je een contract!Dus, waar wacht je nog op?Geloof je in de kracht van gewoon doen? En wil je elke dag het beste uit jezelf halen? Dan leren we je graag kennen. Solliciteer direct via het formulier op deze pagina óf neem contact op met Kimberly Vos. Direct solliciterenKimberly VosContactpersoon voor deze vacature [phone] [phone]