Ben jij gek op merken en social media? Helemaal op de hoogte van alle features op kanalen als Instagram, LinkedIn en YouTube? En vind je het leuk om met online communicatie in tekst en beeld een bijdrage te leveren aan het imago van ons merk? Tijdens de meewerkstage krijg je de kans om mee te denken, schrijven, redigeren en publiceren van relevant content voor onze verschillende doelgroepen op het gebied van financiële dienstverlening en onze sponsordomeinen hardlopen, kunst, cultuur en muziek. Spreekt dit je aan, dan kan deze meewerkstage echt iets voor jou zijn.
Wat je gaat doen
- Je helpt bij het ontwikkelen, afstemmen en live zetten van de dagelijkse content voor Nationale-Nederlanden en contenthubs rondom de drie domeinen: hardlopen, kunst & cultuur en maatschappij
- Helpen bij de productie van Hero en Hub content
- Bij NN Group NV (bekend van een groot aantal merken waaronder Nationale-Nederlanden) zijn we supporter van verandering. En dat willen we uitdragen op al onze kanalen. Dat doen we met relevante en inspirerende content over onze business, maar ook over al onze sponsor-domeinen (hardlopen, kunst & cultuur, muziek) en onze maatschappelijke bijdragen. In jouw functie krijg je dus te maken met vele facetten van ons bedrijf. Van samenwerkingen met NN Rotterdam Marathon, het Mauritshuis tot activaties rondom NN North Sea Jazz en de doorvertaling van merkcampagnes voor Nationale-Nederlanden naar onze social kanalen. Je helpt bij het ontwikkelen, afstemmen en live zetten van de dagelijkse online content voor NN Group met een focus op het Nationale-Nederlanden merk. Je helpt mee om de contentkalender te vullen, je haalt input op bij collega’s zoals afbeeldingen, video, tekst, achtergrond en URLs. En je schrijft en scherpt copy en captions aan. Natuurlijk kijk je ook naar de resultaten, zodat we onze content constant kunnen verbeteren en ons bereik en engagement kunnen vergroten.
Wat wij jou bieden
- Stagevergoeding van € 650 bruto op basis van 36 uur
- Dagelijkse aansturing en coaching door Dustin Steinfort dan wel Joost André Volop training- en opleidingsmogelijkheden in ons Learning & Development Centre
- Een groot (internationaal) netwerk van collega’s die graag hun kennis met je delen
- De autonomie om je eigen ontwikkelroute te bepalen
Bij NN werken we hybride. Deels op kantoor en deels vanuit huis. Als team ontmoeten elkaar digitaal, fysiek of hybride. Je spreekt samen met je team af wat het beste past en voor evenementen betekent dit dat je ook regelmatig op locatie moet zijn. We hebben onze kantoren zo ingericht dat er voor elk type werk een passende plek is. De officiële standplaats van deze functie is Den Haag.
Wat je meebrengt
- Nauwkeurig, creatief, analytisch en pro-actief
- Redactievaardigheden
- Creatieve geest
- Idealiter kennis van visual designprogramma’s
- Affiniteit met social media en content productie
- Goed kunnen samenwerken met een brede groep stakeholders in een corporate omgeving
- Interesse in financiële dienstverlening en algemene ontwikkelingen in het leven van mensen
Met wie je werkt
Je bent onderdeel van de afdeling NN Group Brand Marketing in het team Brand Publishing. Je werkt veel samen met je collega’s binnen het team zoals brand (content) marketeers, social media marketeers, event managers, alsook (marcom) collega’s van andere afdelingen.
Heb je vragen?
Stel je vraag via mail aan Rowena Taal, Stagecoördinator, via stagebureau@nn.nl.
Twijfel jij of je wel 100% aan de criteria voldoet?
Dan willen we je aanmoedigen om toch te solliciteren. Wij zijn benieuwd naar jouw unieke kwaliteiten!
NN Netherlands is the head office of NN Group, a financial services group with over 180 years of history, helping people care for what matters most to them. We are committed to the financial, physical, and mental well-being of our colleagues and customers – through our products, services, and meaningful advice.
Benefits of working for NN Group Netherlands
- Continuous development – Your career progression matters.
- Meaningful impact – At NN, we invest our time and expertise in making a meaningful difference –
- Work-life balance – Vitality is key. Our diverse health and well-being offerings help you stay energised and balanced, both at work and beyond.
- Diversity & Inclusion Our approach to diversity and inclusion is simple. It is about embracing everyone. Our networks play a crucial role in achieving our D&I goals. They aim for meaningful change and create many opportunities to engage, connect and support colleagues. Everyone at NN can take an active part in multiple networks including NN Pride, NN Cultural Diversity Network, NN Young Professionals, Woman in Leadership Network and NN Neurodiversity network.
- Top Employer We are proud to be certified as a Top Employer for the 15th year in a row in 2026. The Top Employers Institute certificate recognizes organizations that consciously choose to put their employees first.