Gezinscoach Marathon

iHub onderwijs & familiezorg; Alphen aan den Rijn; On-site; EUR 40,191 - 60,379; Full time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld

Eindejaarsuitkering

Reiskostenvergoeding

Job summary

iHub onderwijs & familiezorg zoekt een gezinscoach voor team Marathon in Zuid-Holland. In deze rol begeleid je ambulant gezinnen met jongeren van 10 tot 18 jaar, zonder dat je partij kiest. Je werkt vanuit meervoudige partijdigheid en richt je op het hele gezin.

De functie biedt een dienstverband van 32 tot 36 uur per week en een salaris volgens de cao Jeugdzorg. Verder krijg je ondersteuning voor persoonlijke ontwikkeling en een focus op werkplezier.

Qualifications

• SKJ-registratie is een harde eis.
• Affiniteit met werken in complexe gezinssituaties.
• Rijbewijs en eigen vervoer zijn vereist.

Responsibilities

• Begeleiden van gezinnen van jongeren met hulpvraag.
• Opstellen van gezinsplannen en hulpverleningsrapportages.
• Deelnemen aan teamoverleggen en intervisie.

Skills

Interculturele sensitiviteit

Communicatieve vaardigheden

Systemisch en gezinsgericht werken

Education

HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Social Work of Pedagogiek

Job description

Functie informatie

Als gezinscoach bij team Marathon begeleid je ambulant gezinnen met jongeren van 10 tot 18 jaar in de regio Zuid-Holland, van het Westland en de Zuid-Hollandse eilanden tot aan de Bollenstreek. Je werkt systemisch en holistisch: niet alleen met de aangemelde jongere, maar met het hele gezin. Ouders, kinderen, broers en zussen – iedereen telt mee. Meervoudige partijdigheid is jouw kompas: je bent er voor iedereen, niet voor één partij.

Concreet Betekent Dit Dat Je

• gezinnen thuis bezoekt door de hele regio Zuid-Holland en een betrouwbaar gezicht bent voor alle gezinsleden;
• samen met het gezin onderzoekt wat er speelt, wie welke rol heeft en waar de echte behoefte zit;
• gezinsplannen en hulpverleningsrapportages schrijft gericht op het gezin, de verwijzers en gemeenten;
• regelmatig afstemt met de regiebehandelaar en collega‑coaches over lopende gezinnen;
• deelneemt aan wekelijkse intervisie en teamoverleggen en inhoudelijke thema's inbrengt.

Jouw team

Je komt te werken in team Marathon, het ambulante jeugdzorgteam van iHub in de regio Zuid-Holland. Het team bestaat uit twee regiebehandelaren, meerdere MDFT‑therapeuten en een hechte groep gezinscoaches. Marathon werkt volgens de Familiekracht‑werkwijze en richt zich op multi‑stressgezinnen – ter voorkoming van uithuisplaatsing én binnen het vrijwillig kader. Je rapporteert aan de teamleider. Wat ons team kenmerkt is een warme, relaxte sfeer waarbij je je gezien en gehoord voelt, er altijd een collega beschikbaar is als je ergens tegenaan loopt en er wekelijks echte ruimte is voor reflectie, intervisie en inhoudelijke verdieping.

Over iHub

De ambitie van iHub is helder: kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. We doen dit vanuit jeugd en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin.

Wat bieden wij jou

Je kiest hier niet voor een functietitel, maar voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier geen extra's zijn, maar de basis – nu en in de toekomst. Dat zie je terug in onze aandacht voor groei, balans en arbeidsvoorwaarden die meebewegen met jouw leven.

Je Krijgt Natuurlijk Van Ons

• een dienstverband van 32 tot 36 uur per week (28 uur is bespreekbaar voor de juiste kandidaat);
• een salaris volgens de cao Jeugdzorg, schaal 10: minimaal € 3.601,40 en maximaal € 5.410,39 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband;
• vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% conform cao;
• 200 vakantie‑uren per jaar bij een fulltime dienstverband;
• pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• reiskostenvergoeding en overige arbeidsvoorwaarden conform cao en iHub‑beleid.

Wat Mag Je Nog Meer Verwachten

• volledige flexibiliteit via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, zoals:
  • het kopen of verkopen van verlof;
  • het uitruilen van salaris of verlof voor extra netto vergoedingen;
  • een fietsregeling, sportabonnement of vergoeding van studiekosten;
• aandacht voor vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, ondersteund door iHub;
• echte autonomie over je eigen agenda en werkwijze – geen micromanagement, maar vertrouwen in jouw professionele oordeel;
• ruimte voor leren en ontwikkelen via wekelijkse intervisie, casusbesprekingen, opleidingen en trainingen.

Functie eisen

Als gezinscoach bij team Marathon ben je iemand die niet wegloopt voor een moeilijk gesprek en die begrijpt dat echte verandering soms vraagt om geduld en het lef om een storm uit te zitten. Je werkt vanuit meervoudige partijdigheid: je stelt je op naast het gezin, niet erboven, en ziet ieder gezinslid als een volwaardig gesprekspartner. Interculturele sensitiviteit is voor jou vanzelfsprekend – je werkt met gezinnen uit heel uiteenlopende achtergronden en contexten.

Verder vragen wij

• SKJ‑registratie (harde eis);
• HBO werk‑ en denkniveau, bij voorkeur Social Work, Pedagogiek of vergelijkbaar – het diploma telt minder zwaar dan bewezen werkervaring met complexe gezinnen of jongeren in de praktijk;
• rijbewijs en eigen vervoer (je werkt ambulant door de hele regio Zuid-Holland);
• affiniteit met of ervaring in systemisch en gezinsgericht werken, en bij voorkeur bekendheid met de Familiekracht‑werkwijze.

Interesse?

Wil jij werken op een plek waar je elke dag het verschil maakt in het leven van kinderen, jongeren en gezinnen? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze functie bij iHub. Twijfel je nog of deze functie bij je past? Reageer gerust, we gaan graag met je in gesprek. Na je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Heb je vragen over de functie of werken bij iHub? Neem dan contact op met Sandro Dhonre, recruiter via 06-43 75 61 77.

Voor indiensttreding vragen we om een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook maakt een referentiecheck onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

iHub zet zich in voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en gewaardeerd. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie creatiever, veerkrachtiger en sterker maakt. Samen streven we ernaar om een organisatie te zijn die de samenleving weerspiegelt. Herken jij jezelf in onze waarden, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!