Gemeente Zutphen

Impact Vandaag; Zutphen; Remote; EUR 39,000 - 47,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Pensioenopbouw voor uitzendkrachten

8% vakantiegeld

Job summary

Impact Vandaag zoekt een Beleidsmedewerker Wmo voor Zutphen om beleid te ontwikkelen en uitvoering te adviseren binnen de Wmo-portfolio. Je levert input voor onderwerpen als beschermd wonen en huishoudelijke zorg en werkt nauw samen met bestuur en uitvoering.

Je hebt aantoonbare gemeentelijke ervaring, bestuurlijke advisering en een HBO-werkdenkniveau. De opdracht vereist aanwezigheid op kantoor en samenwerking in overleg met overleggen.

Qualifications

• Minimaal HBO werk- en denkniveau vereist.
• Ervaring bij een gemeente is vereist.
• Aantoonbare bestuurlijke advisering en Wmo-ervaring gevraagd.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor beleidsthema’s binnen de Wmo (beschermd wonen, huishoudelijke zorg, verordening).
• Verbinding leggen tussen uitvoering, samenleving, regio en bestuur.
• Bijdragen aan inkoop- en beleidsprocessen en besluitvorming bij verlenging / pilotprojecten.

Skills

Aanpassingsvermogen

Uitdrukkingsvaardigheid

Resultaatgericht werken

Samenwerken

Overtuigen

Besluitvaardigheid

Organiseren

Analyserend vermogen

Plannen en organiseren

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

## Beleidsmedewerker Wmo (aandachtsgebied Beschermd wonen, Huishoudelijke Zorg, Wmo verordening, (regionale) inkoop)Gemeente Zutphen's-Gravenhof 2, 7201 DN Zutphen, Nederland, GelderlandStartdatum Z.S.M.Einddatum -3.882,27 p/m 37,33 p/u16 - 24 uur p/w7 maandenGelderlandSociaal DomeinInkoopBeleidPublicatiedatum: 20 oktober 2026Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend.Werkplek: Alleen op kantoor | De opdracht wordt vervuld in overleg, met een voorkeur voor aanwezigheid op maandag en/of dinsdag in verband met overleggen.Opleidingsniveau: HBOWerkervaring: Senior### Hoe ga jij impact maken?In verband met uitval van een collega zoeken we een tijdelijke collega die goed weet te schakelen en op te pakken onderwerpen ook weer los te laten en goed over te dragen. Flexibiliteit hierin is een vereiste. Je houdt je in principe bezig met beleidsthema's die spelen op het gebied van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Je weet goed de verbinding te maken met uitvoering, samenleving, regio en bestuurder(s). Beleidsonderwerpen die nu moeten worden opgepakt zijn: * Deelname aan projectgroep Nieuwe inkoop Beschermd wonen;* Uitvoering geven aan motities (leges gehandicaptenparkeerplaats);* Besluitvorming verlenging overeenkomst huishoudelijke zorg en bijbehorende evaluatie;* Besluit over al dan niet verlengen pilot beschermd thuis en het borgen van beschermd thuis;* Publicatie verordening en beleidsregels Wmo en informeren consulenten;* Mogelijk deelnemen aan (regionale) inkoopoverleggen zoals Hulpmiddelen en trapliften;* Organiseren bestuutlijk gesprek met medewerkers huishoudelijke zorg.### Eisen* Op deze opdracht is het principe 'Bring Your Own Device' van toepassing. De professional maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires);* Voor deze aanbesteding pas je SROI toe ter waarde van 1% (ZZP) of 2% (detacheringsbureau) indien de opdracht >75.000,- passeert;* Je hebt aantoonbare werkervaring bij een gemeente. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;* Je hebt aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;* Je hebt aantoonbare werkervaring in de rol van beleidsmedewerker Wmo en/of direct vergelijkbare rol. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.### Wensen en competenties### Wensen* Aantoonbare werkervaring binnen Wmo met beschermd wonen, ambulante begeleiding en/of beschermd thuis, inkoop Wmo, huishoudelijke zorg, gehandicaptenparkeerkaart én doelgroepenvervoer. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (30 punten); + Werkervaring met alle 6 de onderdelen (30 punten); + Werkervaring met 5 onderdelen (25 punten); + Werkervaring met 4 onderdelen (20 punten); + Werkervaring met 3 onderdelen (15 punten); + Werkervaring met 2 onderdelen (10 punten); + Werkervaring met 1 onderdelen (5 punten); + Geen aantoonbare werkervaring (0 punten);* Aantoonbare werkervaring in de rol van adviseur aan de portefeuillehouder Wmo. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (30 punten); + Minimaal 3 jaar (30 punten); + Minimaal 2 jaar (15 punten); + Minimaal 1 jaar (0 punten);* Aantoonbare werkervaring bij een gemeente. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (40 punten) + Minimaal 3 jaar (40 punten); + Minimaal 2 jaar (25 punten); + Minimaal 1 jaar (10 punten); + Aantoonbare werkervaring (0 punten);### Competenties* Aanpassingsvermogen;* Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);* Resultaatgericht werken;* Samenwerken;* Overtuigen;* Besluitvaardigheid;* Organiseren;* Analyserend vermogen;* Plannen en organiseren.### Organisatie & TeamWij zijn gepassioneerd, ondernemend en creatief. We omarmen duurzaamheid en inspiratie, en koesteren ons rijke verleden met trots. Bij ons staat goede dienstverlening centraal. We zijn er voor de Zutphense samenleving en stimuleren de betrokkenheid en samenwerking van onze inwoners. Werken voor de gemeente Zutphen betekent werken in een prachtige en inspirerende omgeving. We zijn trots op onze historische middeleeuwse binnenstad, de IJssel en de Berkel en talloze vijvers en grachten, de wijken, de parken en het dorp Warnsveld. Bij een gemeente werk je in een politiek-bestuurlijke omgeving. Dit betekent dat je te maken krijgt met wisselende prioriteiten en samenwerkt met verschillende groepen mensen. Je hebt de taak om zorgvuldig om te gaan met publieke middelen en soms moet je je weg vinden in wat ingewikkelde procedures. Het mooie van dit werk is, dat wat je doet vaak direct bijdraagt aan de Zutphense samenleving. Zutphen zet in op diversiteit en inclusie. Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft, van wie je houdt, wat je fysieke kenmerken zijn, hoe oud je bent, wat je gender is of wat je culturele achtergrond is. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor onze gemeente!### Deze voorwaarden bieden we jouAls ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 3.882,27 p/m o.b.v. € 37,33 p/u en 16 - 24 uur per week.Transparante pro-forma berekening.Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).Zorgeloze naleving van de Wet DBA.Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?Hoe werkt hetAangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest. Lees meer### Stappenplan voor deze vacature1Solliciteren2Kennismaken3Voorbereiding gesprek4UitslagVind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:* • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.* • Of je past bij de organisatie.Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.