Functioneel Beheerder Zorgapplicaties

Máxima MC; Veldhoven; Hybrid; EUR 37,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Arbeidsvoorwaarden Cao Ziekenhuizen + 

Opleidingsmogelijkheden

Job summary

Máxima MC zoekt een Functioneel Beheerder Zorgapplicaties die verantwoordelijk is voor veilige en betrouwbare digitale zorgprocessen. Je werkt op het snijvlak van zorg, ICT en informatiemanagement en coördineert incidenten, wijzigingen en verbeteringen binnen de applicatieketen.

Je werkt nauw samen met zorgprofessionals, ICT-collega's en leveranciers en bewaakt datakwaliteit, beveiliging en compliance. Daarnaast rapporteer en documenteer je processen en ben je medeverantwoordelijk voor de

Qualifications

• Een afgeronde HBO-opleiding in zorginformatica, informatiemanagement of bedrijfskundige informatica of vergelijkbaar.
• Ruime ervaring met informatiesystemen, procesanalyse en functioneel beheer.
• Ervaring binnen een zorgorganisatie of ziekenhuis is een sterke pré.
• Kennis van zorgprocessen en digitale ondersteuning daarin.
• Ervaring met testen, wijzigingen, incidentmanagement en gebruikersbegeleiding.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen samen te brengen.
• Analytisch vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden en te vertalen naar praktische oplossingen.

Responsibilities

• Regie voeren op zorgprocessen en applicatieketens om continuïteit, kwaliteit en patiëntveiligheid te waarborgen.
• Coördineren van incidenten en verstoringen en het analyseren van oorzaken binnen de volledige proces- en applicatieketen.
• Initiëren en realiseren van proces- en applicatieverbeteringen die bijdragen aan efficiëntere en gebruiksvriendelijkere zorg.
• Begeleiden van wijzigingen, updates en implementaties, inclusief impactanalyses, testen en ingebruikname.
• Fungeren als verbindende schakel tussen zorgprofessionals, ICT-specialisten, leveranciers, key users, proceseigenaren en informatiemanagers.
• Bewaken van datakwaliteit, autorisaties, informatiebeveiliging en compliance.
• Opstellen van rapportages, analyses, werkinstructies en beheerdocumentatie.
• Signaleren van kansen voor verdere digitalisering en procesoptimalisatie.

Education

HBO-opleiding in richting zorginformatica, informatiemanagement, bedrijfskundige informatica of vergelijkbaar

Job description

Wat dit voor jou betekent

Als Functioneel Beheerder Zorgapplicaties zorg je ervoor dat belangrijke digitale zorgprocessen binnen MMC veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig functioneren. Je bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van zorgapplicaties en de processen die zij ondersteunen. Daarbij werk je op het snijvlak van zorg, ICT en informatiemanagement.

Wat dit voor jou betekent

Als Functioneel Beheerder Zorgapplicaties zorg je ervoor dat belangrijke digitale zorgprocessen binnen MMC veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig functioneren. Je bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van zorgapplicaties en de processen die zij ondersteunen. Daarbij werk je op het snijvlak van zorg, ICT en informatiemanagement.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Regie voeren op zorgprocessen en applicatieketens om continuïteit, kwaliteit en patiëntveiligheid te waarborgen.
• Coördineren van incidenten en verstoringen en het analyseren van oorzaken binnen de volledige proces- en applicatieketen.
• Initiëren en realiseren van proces- en applicatieverbeteringen die bijdragen aan efficiëntere en gebruiksvriendelijkere zorg.
• Begeleiden van wijzigingen, updates en implementaties, inclusief impactanalyses, testen en ingebruikname.
• Fungeren als verbindende schakel tussen zorgprofessionals, ICT-specialisten, leveranciers, key users, proceseigenaren en informatiemanagers.
• Bewaken van datakwaliteit, autorisaties, informatiebeveiliging en compliance.
• Opstellen van rapportages, analyses, werkinstructies en beheerdocumentatie.
• Signaleren van kansen voor verdere digitalisering en procesoptimalisatie.

Vraag je je af hoe deze functie er in de praktijk uitziet? Lees dan het verhaal "Een week uit het leven van Sanne". Daarin ontdek je hoe veelzijdig het werk van een functioneel beheerder is: van het analyseren van verstoringen en het begeleiden van wijzigingen tot het verbeteren van zorgprocessen en het samenwerken met collega's uit de hele organisatie.

Met wie je dit samen doet

Je komt terecht binnen het team Digitale Medische Technologie (DMT), waar functioneel beheerders, informatiespecialisten en ICT-collega's dagelijks samenwerken aan betrouwbare digitale ondersteuning van de zorg.

Je werkt intensief samen met verpleegkundigen, artsen, medisch ondersteunende afdelingen, proceseigenaren, leveranciers en collega's uit ICT. Die samenwerking maakt het werk juist zo interessant: je ziet direct hoe jouw bijdrage impact heeft op het werk van zorgprofessionals én uiteindelijk op de patiëntenzorg.

Binnen MMC vinden we teamgevoel belangrijk. We helpen elkaar, delen kennis en vieren samen onze successen. Want goede zorg leveren doen we nooit alleen.

Wat ik mooi vind aan mijn werk is dat je midden in de organisatie staat. Je spreekt zorgprofessionals op de werkvloer, analyseert complexe vraagstukken en werkt samen met collega's en leveranciers aan oplossingen die echt verschil maken. Geen dag is hetzelfde en je ziet direct de impact van je werk op de patiëntenzorg.

Zo werk jij

• Je neemt eigenaarschap over je werk en staat voor wat je doet.
• Je houdt overzicht, ziet wat nodig is en komt in actie – ook in complexe situaties.
• Je zoekt actief de samenwerking op en stemt je werk goed af.
• Je werkt met respect en aandacht voor patiënten, collega’s en stagiaires.
• Je neemt regie over je ontwikkeling en blijft jezelf continu verbeteren.
• Je staat open voor vernieuwing en past nieuwe werkwijzen of technologie toe waar dat waarde toevoegt.

Daarnaast vragen we

• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van (zorg)informatica, informatiemanagement, bedrijfskundige informatica of vergelijkbaar.
• Ruime ervaring met informatiesystemen, procesanalyse en functioneel beheer.
• Ervaring binnen een zorgorganisatie of ziekenhuis is een sterke pré.
• Kennis van zorgprocessen en de rol van digitale ondersteuning daarin.
• Ervaring met testen, wijzigingen, incidentmanagement en gebruikersbegeleiding.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen samen te brengen.
• Analytisch vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden en te vertalen naar praktische oplossingen.

Wat je van ons mag verwachten

Bij MMC laten we aandacht voor mensen en vernieuwing samenkomen. We zien jou als professional én als mens, met je eigen talenten en levensfase.

Dit betekent:

• Oog voor wie jij bent zodat je je gezien en gesteund voelt, met ruimte voor ontwikkeling en keuzes die passen bij jouw leven.
• Een open en veilige omgeving waarin we samen bouwen aan de zorg van vandaag én morgen.
• Ruimte om je werk op jouw manier te doen, mee te denken en verantwoordelijkheid te nemen.

Benieuwd hoe wij dat in de praktijk brengen? Lees meer in ons jaardocument (https://www.mmc.nl/media/1z5ficz5/mmc_jaarverslag-2025.pdf?format==webp=&hmac==6eaff362943288d2b884e8b6fc5f598c105aea76d9bb3fb19e1c61ec423f2d97=&hmac=2e6329b100b1cfc673eb3d98d801e7819d804da2228b4df254d3ee42daa7a43b). (https://www.mmc.nl/media/1z5ficz5/mmc_jaarverslag-2025.pdf?format=webp&hmac=6eaff362943288d2b884e8b6fc5f598c105aea76d9bb3fb19e1c61ec423f2d97)

Daarnaast krijg je als Functioneel beheerder

• Uitstekende arbeidsvoorwaarden (https://mmc-prd-app-front-02.azurewebsites.net/mmc-als-werkgever/arbeidsvoorwaarden) volgens de Cao Ziekenhuizen, aangevuld met aantrekkelijke extra's voor jouw ontwikkeling, vitaliteit en een gezonde werk-privébalans.
• Salaris volgens FWG 55 (maximaal € 5503,- bruto per maand op basis van 36 uur) conform de generieke functie Functioneel beheerder A.
• Contract van 36 uur per week
• Mogelijkheden voor hybride werken, waarbij thuiswerken en aanwezigheid op locatie worden afgestemd op de werkzaamheden.
• Ruimte voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling binnen een topklinisch opleidingsziekenhuis

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.