Functioneel Beheerder Finance

MN; Den Haag; On-site; EUR 38,077 - 54,405; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Geweldige pensioenregeling

OV-vergoeding

Ontwikkelingsmogelijkheden

Gratis mentale en fysieke ondersteuning

Inpandige sportschool

Fijn bedrijfsrestaurant

Job summary

MN in Den Haag zoekt een Functioneel Beheerder die verantwoordelijk is voor de continuïteit, optimalisatie en kwaliteit van applicaties. In deze rol werk je nauw samen met de business en IT, en ben je betrokken bij de selectie van nieuwe applicaties.

Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau, ervaring met functioneel beheer en goede communicatieve vaardigheden. Je mag rekenen op een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

Qualifications

• 1 á 2 jaar ervaring als functioneel beheerder of een soortgelijke functie.
• Kennis van IT-organisatie en processen.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Responsibilities

• Optimaliseren van financiële applicaties.
• Incidenten en problemen oplossen en voorkomen.
• Wijzigingsverzoeken uitvoeren vanuit de business.
• Functionele wensen inventariseren met betrekking tot IT-systemen.
• Begeleiden en testen van nieuwe/gewijzigde releases.

Skills

Proactief

Analytisch

Communicatief vaardig

Resultaatgericht

Education

Minimaal HBO werk- en denkniveau

Job description

Durf jij het aan om samen met jouw enthousiaste collega’s de gebruikersorganisatie van MN van dienst te zijn door de processen nog beter in te gaan richten en andere applicaties te gaan selecteren? Reageer dan op de functie voor Functioneel Beheerder bij MN!

Jouw rol

Als Functioneel Beheerder bij MN ben jij verantwoordelijk voor de continuïteit, optimalisatie en kwaliteit van de applicaties. Je bent een intermediair tussen de business, IT en externe leveranciers. Naast het beheren van het huidige applicatielandschap, ben je nauw betrokken bij de selectie van nieuwe applicaties. Jouw kennis, ervaring en adviserende rol is daarbij van groot belang. In deze rol krijg je de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen als Functioneel Beheerder en zijn er volop kansen om door te leren binnen jouw vakgebied.

Een Greep Uit Jouw Takenpakket

• Proactief optimaliseren van de financiële applicaties, zodat de gebruiker alle voordelen uit het systeem kan halen;
• Oplossen en voorkomen van incidenten en problemen;
• Uitvoeren wijzigingsverzoeken vanuit de business;
• Inventariseren van de functionele wensen met betrekking tot IT-systemen en diverse financiële applicaties;
• Het zorg dragen voor de begeleiding, het testen en in productie name van de nieuwe/gewijzigde release in afstemming met de leverancier, de business en IT;
• Zorg dragen voor juiste toegangsrechten voor de gebruikers van de applicaties.

Jouw profiel

Jij bent klaar voor een leuke uitdaging binnen jouw vakgebied en staat ervoor open om verder te leren en jezelf te ontwikkelen. Je hebt interesse in financiële processen en je hebt ervaring met óf wilt ervaring opdoen met agile werken. Je typeert jezelf als een vak professional die zichzelf dienstverlenend opstelt naar de interne klanten en kritisch sparringpartner is voor externe leveranciers. Jij weet hoe belangrijk het is om alle mogelijkheden van systemen goed te benutten en snapt hoe je dit moet vertalen naar de business.

Daarnaast herken jij je in de volgende competenties

• Je bent proactief, analytisch, gestructureerd en vakbekwaam;
• Je bent dienstverlenend, communicatief vaardig en niet bang om een adviserende rol aan te nemen;
• Je behoudt goed het complete overzicht, dus je duikt niet te snel in de details;
• Je weet goed prioriteiten te stellen en bent resultaatgericht.

Dit vinden wij verder belangrijk

• Minimaal HBO werk- en denkniveau;
• 1 á 2 jaar ervaring als functioneel beheerder of een soortgelijke functie;
• Kennis van de IT-organisatie en processen;
• Ervaring met of interesse in agile werken;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Jouw werkomgeving

Jij maakt deel uit van de afdeling IT Staff Applications en werkt samen met 15+ collega’s. Je maakt deel uit van een team specialisten die naast hard werken ook van de nodige ontspanning houden. Kortom, een inspirerende omgeving met collega’s die een groot aandeel kunnen hebben in je eigen succes!

MN als werkgever

Wij zijn dé fiduciair vermogensbeheerder voor Nederlandse pensioenfondsen. We voeren integraal vermogensbeheer uit met een belegd vermogen van circa €150 miljard. Dat doen we voor zeven Nederlandse pensioenfondsen en hun achterban van 2 miljoen deelnemers en circa 35.000 werkgevers. Complex, dynamisch en maatschappelijk uiterst relevant: dat is het speelveld waarin we met onze 500 collega’s dagelijks opereren.

MN is een organisatie zonder winstoogmerk en daarmee wijken we af van de meeste andere aanbieders van fiduciair vermogensbeheer. Bij MN geloven we in de kracht van verschillende perspectieven en bijdragen van mensen met verschillende achtergronden. Wij geloven in de opbrengst van ‘diversiteit in denken’. Iedereen moet zich thuis kunnen voelen bij MN.

Als MN’er mag je rekenen op

• Een marktconform salaris - afhankelijk van je ervaring – in schaal 14 (minimaal €3.412,- en maximaal € 4.875,- o.b.v. 36 uur);
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering, vakantiegeld, goede pensioenregeling, OV-vergoeding woon-werkverkeer, internet- en thuiswerkvergoeding;
• Persoonlijke ontwikkeling vinden wij belangrijk. Er zijn royale mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen onze organisatie;
• Het welzijn van onze medewerkers staat voorop; middels onze samenwerking met OpenUp kun je gratis mentale en fysieke ondersteuning ontvangen van psychologen en lifestyle-experts;
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten en aantrekkelijke extra’s, zoals een inpandige sportschool en een fijn bedrijfsrestaurant;
• Werken bij MN is werken in een ambitieuze organisatie met maatschappelijke doelstellingen.
• De sfeer is open, laagdrempelig en collegiaal.

Contact

Solliciteer via de button en upload je CV (en motivatie). Zien we voldoende raakvlakken, dan nodigen we je graag uit voor een nadere kennismaking. Heb je eerst nog vragen over deze functie of de sollicitatieprocedure? Mail deze dan naar [e-mail].