Freelance Projectleider Zorg en Veiligheid (ZZP)

Randstad Freelance; Groningen; On-site; EUR 35,000 - 55,000; Part time

Job summary

Randstad Freelance zoekt een onafhankelijke en ervaren projectleider Zorg en Veiligheid voor de Groningse regio. Je regisseert de regionale aanpak en bewaakt de voortgang tussen gemeenten, zorgaanbieders, financiers en veiligheidspartners.

Je ontwerpt governance- en escalatiestructuren, stelt concrete trajectafspraken op en leidt werksessies en bestuurlijke overleggen. Je vertaalt complexe vraagstukken naar werkbare afspraken en borgt resultaten met een continue verbetercyclus.

Qualifications

• Senior niveau als programmamanager of projectleider met ervaring in zorg- en veiligheidsdomein.
• Kennis van forensische zorg, ggz en relevante wetgeving zoals Wmo/Wlz/Zvw.
• Ervaring met bestuurlijk complexe omgevingen en samenwerking tussen partners.
• Expertise in governance, mandaat en escalatieroutes.
• Sterke schriftelijke vaardigheden voor beleids- en projectdocumenten.

Responsibilities

• Coördinatie, regie en realisatie van de regionale aanpak Samenhangende Zorg.
• Ontwerpen governance-, besluitvormings- en escalatiestructuur.
• Opstellen en accorderen van concrete, toetsbare trajectafspraken tussen partijen.
• Leiden van werksessies, projectgroepen en bestuurlijke overleggen.
• Vertalen van complexe vraagstukken naar praktische werkaangelegenheden.
• Toetsen, evalueren en doorontwikkelen van afspraken met casuïstiek.
• Inrichten van een continue verbetercyclus en kwaliteitsmonitoring.
• Duurzaam borgen van afspraken binnen regionale structuren.
• Betrekken van ervaringsdeskundigen en naasten bij de aanpak.
• Signaleren van structurele knelpunten en kansen voor doorontwikkeling.

Skills

Senior programmamanager

Projectleiderschap

Procesregisseur

Governance

Analytische vaardigheden

Adviesvaardigheden

Schriftelijke vaardigheden

Education

Opleiding niet vereist

Job description

• Motivatie mbt de eisen is verplicht

Gemeente Groningen - Projectleider Zorg en Veiligheid

Achtergrond van de opdracht Projectleider Zorg en Veiligheid:

Zorg- en Veiligheidshuis Groningen (ZVHG) is een regionaal samenwerkingsverband waarin gemeenten, justitie- en zorgpartners samenwerken aan een veiligere samenleving. Soms zijn problemen van inwoners zo complex en domeinoverstijgend dat reguliere processen binnen zorg en veiligheid niet tot een oplossing leiden. In die situaties is onafhankelijke procesregie, coördinatie en verbinding nodig om tot een doorbraak te komen.

ZVHG faciliteert domeinoverstijgende samenwerking met als doel het voorkomen en verminderen van (ernstige) overlast, criminaliteit en maatschappelijke uitval. De focus ligt hierbij op een integrale, persoonsgerichte aanpak waarbij de voortgang nauwlettend wordt bewaakt, zonder de eigen verantwoordelijkheden van de ketenpartners over te nemen. We geloven in de kracht van netwerksamenwerking en het delen van expertise om tot maatwerkoplossingen te komen. Voor de ontwikkeling en realisatie van een samenhangende regionale aanpak zoeken wij een onafhankelijke en ervaren projectleider.

Doel van de opdracht en op te leveren resultaten:

Als zelfstandig projectleider ben je verantwoordelijk voor de coördinatie, regie en realisatie van de Groningse aanpak Samenhangende Zorg. Het doel is het realiseren en borgen van een stevige regionale samenwerking tussen gemeenten, zorgaanbieders, financiers en veiligheidspartners. Hierdoor krijgen inwoners met een complexe zorgvraag en risicovol gedrag tijdig passende ondersteuning.

Je opereert zelfstandig op het snijvlak van forensische zorg, reguliere ggz en het gemeentelijk domein. Je richt je op het wegnemen van systeembelemmeringen (financiering, indicatiestelling, toegang, regelgeving) en zorgt dat partijen gezamenlijk komen tot concrete, werkbare en geborgde afspraken.

De opdracht van Projectleider Zorg en Veiligheid omvat de volgende concrete resultaten en mijlpalen:

• Het opleveren van een grondige regionale knelpuntenanalyse, waarin situaties in kaart zijn gebracht waarin inwoners tussen verschillende domeinen en systemen vastlopen.

• Het ontwerpen en ontwikkelen van een gedragen regionale aanpak, inclusief een heldere governance-, besluitvormings- en escalatiestructuur.

• Het opstellen en laten accorderen van concrete, toetsbare trajectafspraken tussen gemeenten, zorgaanbieders, financiers en veiligheidspartners over rollen, verantwoordelijkheden, mandaat, financiering, indicatiestelling en zorgcontinuïteit.

• Het initiëren, voorbereiden en leiden van werksessies, projectgroepen en bestuurlijke overleggen ten behoeve van de besluitvorming.

• Het vertalen van complexe, domeinoverstijgende inhoudelijke vraagstukken naar praktische, toepasbare procesoplossingen en werkafspraken.

• Het toetsen, evalueren en doorontwikkelen van afspraken aan de hand van concrete casuïstiek.

• Het inrichten van een continue verbetercyclus inclusief voortgangs- en kwaliteitsmonitoren.

• Het duurzaam borgen van de gemaakte afspraken binnen de bestaande regionale overleg- en netwerkstructuren.

• Het betrekken van ervaringsdeskundigen en naasten bij de vormgeving van de regionale aanpak.

• Het proactief signaleren van structurele knelpunten en het aandragen van kansen voor regionale en landelijke doorontwikkeling.

Expertise en kwalificaties van de opdrachtnemer:

Voor een succesvolle uitvoering van deze opdracht beschikt de zelfstandig professionals (opdrachtnemer) over de volgende expertise, vaardigheden en achtergrond:

• Aantoonbaar senior niveau als programmamanager, projectleider of procesregisseur met ruime, bewezen ervaring in het succesvol leiden van complexe samenwerkingsopgaven in het zorg- en veiligheidsdomein.

• Diepgaande en actuele kennis van forensische zorg, geestelijke gezondheidszorg (ggz) en de raakvlakken met wet- en regelgeving zoals de Wmo, Wlz, Zvw en aanverwante wetten.

• Ruime ervaring met het opereren binnen bestuurlijk complexe omgevingen en het realiseren van concrete, gedragen werkafspraken tussen diverse partners.

• Aantoonbare expertise op het gebied van governancevraagstukken, mandaatstructuren, escalatieroutes en bestuurlijke besluitvorming.

• Sterk ontwikkelde analytische vaardigheden om snel tot de kern van systeem- en financieringsknelpunten te komen en strategische doelstellingen te vertalen naar werkbare operationele afspraken.

• Uitstekende adviesvaardigheden, gezag en verbindingskracht. Je bent een volwaardig en overtuigend gesprekspartner voor bestuurders, directies, professionals en netwerkpartners.

• Sterke schriftelijke vaardigheden: in staat om complexe materie compact, helder, doelgericht en begrijpelijk te verwoorden in beleids- en projectdocumenten.

• Resultaatgerichtheid en een hoge mate van organisatiesensitiviteit; in staat om snel verbindingen te leggen en draagvlak te creëren met oog voor uiteenlopende en soms tegenstrijdige belangen.

Dienstverband: parttime

Type vacature: Intern

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Contract: parttime