Floormanager Kiosk Amsterdam Sloterdijk

Nederlandse Spoorwegen; Amsterdam; On-site; EUR 28,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris cao Horeca 38 uur

Korting tot 60% bij station winkels

Reiskostenvergoeding tot €10,50/dag

BBL opleiding mogelijk

Job summary

Nederlandse Spoorwegen zoekt een floormanager voor de kiosk op een station. Je werkt mee op de vloer, houdt toezicht, verdeelt taken en zorgt voor snelle, vriendelijke service aan reizigers. Je beheert de voorraad en zorgt dat automaten altijd gevuld zijn.

Je motiveert collega's en bewaakt productkwaliteit en veiligheid. De diensten zijn flexibel (doordeweeks en in het weekend) met start vanaf 13:00 en eindigen uiterlijk om 22:15 uur.

Qualifications

• Vloer- en winkelwerk op station vereist.
• Flexibele diensten, ook in weekends.
• Engels basisvaardigheid en continue leren.

Responsibilities

• Je verdeelt taken en geeft duidelijke aanwijzingen.
• Je werkt mee op de vloer en ziet wat er nodig is.
• Je lost problemen snel op en houdt sfeer goed.
• Je bewaakt kwaliteit van producten en service.
• Je zorgt voor een aantrekkelijke en schone winkel.
• Je zorgt dat regelgeving en veiligheid worden nageleefd.

Education

MBO niveau 3 of 4 (of gelijkwaardig)

Job description

Jouw beschikbaarheid

Je rooster is flexibel en stel je samen met de manager op. Je kunt worden ingeroosterd voor diensten die starten vanaf 13:00 uur en uiterlijk om 22:15 uur eindigen, doordeweeks én in het weekend.

Jouw beschikbaarheid

Je rooster is flexibel en stel je samen met de manager op. Je kunt worden ingeroosterd voor diensten die starten vanaf 13:00 uur en uiterlijk om 22:15 uur eindigen, doordeweeks én in het weekend.

Goed om te weten: vanwege de werkzaamheden en werktijden vragen we je minimaal 18 jaar te zijn. En op deze locatie werk je met een divers team van Nederlands- en Engelstalige collega’s. Daarom sta je ervoor open om je Engelse taalvaardigheid verder te ontwikkelen.

Dit ga je doen als floormanager Kiosk

Kiosk is de plek op het station waar reizigers terechtkunnen voor een snelle lekkere kop koffie, verse croissants, gezonde salades en snacks. Als floormanager zorg jij dat de dienst goed loopt. Je werkt mee op de vloer, houdt overzicht en helpt je collega’s waar nodig. Samen zorgen jullie dat reizigers snel en vriendelijk worden geholpen. Daarnaast zorg jij ervoor dat alle automaten perfect gevuld zijn. Je loopt alle automaten na, vult ze bij waar nodig en houdt scherp in de gaten welke producten besteld moeten worden. Bestellingen regel jij snel en vlot, zodat de voorraad altijd op peil blijft en iedereen kan vinden wat hij zoekt.

• Je verdeelt de taken en geeft duidelijke aanwijzingen
• Je werkt zelf mee op de werkvloer en ziet daardoor snel wat er nodig is
• Je lost problemen snel op
• Je motiveert collega's en zorgt voor een goede sfeer
• Je bewaakt de kwaliteit van producten en service
• Je zorgt voor een aantrekkelijke en schone winkel
• Je zorgt dat iedereen veilig en volgens de regels werkt

Dutch at level B1 is required for this position.

Dit bieden wij

• Deze functie is ingedeeld in functiegroep 5 van de horeca-cao. Ben je 20 jaar of ouder? Dan bedraagt het salaris € 2.505 tot € 3.032 bruto per maand (38 uur) exclusief eventuele toeslagen. Ben je jonger dan 20 jaar? Dan geldt het cao-jeugdloon dat hoort bij jouw leeftijd
• Aanvullende arbeidsvoorwaarden bovenop de cao
• De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen
• Werken met een vast aantal uren per week. Flexibele diensten, geen negen tot vijf baan
• De dynamiek van het station en leuke collega's
• Tot 60% korting bij diverse winkels op het station
• Eventuele tegemoetkoming in jouw reiskosten tot maximaal €10,50 per dag (vanaf 10 km). Wij vergoeden geen parkeerkosten en hebben geen vaste parkeerplaatsen (tenzij anders aangegeven)
• Wil je leren en werken combineren (MBO niveau 3 of 4)? Dan is er een mogelijkheid tot het volgen van een BBL opleiding.
• Een inwerkprogramma (waaronder een buddy systeem en on-boarding app)

Solliciteren naar deze baan

• Je kunt de locatie binnen 30 minuten bereiken zonder OV, omdat dit niet altijd rijdt in de vroege ochtend of late avond.
• Een referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.