Financial Risk Manager CRM

BinckBank; Den Haag; On-site; EUR 55,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen €4.618 en €7.598 bruto per maand

13e maand en 8% vakantietoeslag

Thuiswerkvergoeding

Reiskostenvergoeding

216 vakantieuren

Sportvergoeding

Fietsplan

Opleidingsmogelijkheden

Vitaliteitsverlof

Job summary

BinckBank in Den Haag zoekt een Senior Credit Risk Manager om te helpen bij de ontwikkeling van een innovatief kredietrisico-raamwerk. Je speelt een sleutelrol in het adviseren over kredietrisico's en betrokkenheid bij strategische besluitvorming.

Met meer dan 7 jaar ervaring in de financiële sector en uitstekende analytische vaardigheden, ben je een essentiële schakel in ons team. De rol biedt aantrekkelijke voordelen, waaronder hybride werkverantwoordelijkheden en uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden.

Qualifications

• Minimaal 7 jaar ervaring in Credit Risk Management.
• Kennis van CRR3/CRD6 en EBA richtlijnen.
• Ervaring met complexe kredietrisico's.

Responsibilities

• Adviseren over kredietrisico's en ESG-risico's.
• Riskbased monitoring van kredietportefeuilles.
• Ontwikkelen van data-analyses en risicomodellen.

Skills

Analytisch vermogen

Onafhankelijke oordeelsvorming

Communicatievaardigheden

Data-analyse

Education

WO diploma in economie, finance, of bedrijfskunde

Job description

Bouw mee aan Credit Risk Management van morgen

De wereld waarin kredietrisico’s ontstaan verandert fundamenteel. Klimaattransities, geopolitieke ontwikkelingen, digitalisering, toenemende regelgeving en bredere maatschappelijke verwachtingen vragen om een nieuwe manier van denken over credit risk. Bij BNG bouwen we daarom bewust aan een credit risk raamwerk van de toekomst: robuust en compliant, maar ook adaptief, datagedreven en vooruitkijkend. Een raamwerk dat onzekerheden expliciet maakt, risico’s eerder signaleert en risk inzichten actief inzet bij strategische en maatschappelijke keuzes. Voor dit ambitieuze traject zoeken wij een senior Credit Risk Manager met visie.

BNG is de vierde grootste bank van Nederland en financiert exclusief publieke instellingen en maatschappelijk relevante projecten. Daarmee heb je bij ons directe, zichtbare impact: jouw werk beïnvloedt keuzes die er voor Nederland echt toe doen.

Wij bieden veel autonomie, een groot mandaat en een end to end overzicht over de gehele kredietketen – van beleid en portefeuille-inzicht tot besluitvorming in de hoogste governance organen.

Wat ga je doen?

Als Financial Risk Manager Credit Risk Management werk je vanuit de 2e lijn aan het robuust, transparant en toekomstgericht beheersen van kredietrisico’s. Je ondersteunt in het verder ontwikkelen van het credit risk framework van BNG Bank en hebt daarbij directe invloed op business, beleid en besluitvorming. Je werkt data gedreven en risk based en bouwt – samen met collega’s uit Lending, Treasury, Finance, IT en Risk – aan een credit riskfunctie die vooruitkijkt, innoveert en strategisch relevant is.

Concreet betekent dit dat je:

• Invulling geeft aan de 2e lijns rollen adviseren, challengen en faciliteren op kredietrisico’s, inclusief materiële ESG-risico’s.
• Risicogebaseerde monitoring en onafhankelijke challenge uitvoert op kredietportefeuilles van Lending (CCO) en Treasury.
• Meewerkt aan het (her)ontwerpen en doorontwikkelen van het credit risk raamwerk, waaronder policies, acceptatiecriteria, materialiteit, risk appetite en limieten.
• Slimme data analyses, tooling en steekproefstrategieën ontwikkelt en toepast om risico inschattingen onderbouwd, schaalbaar en toekomstbestendig te maken.
• Trends, concentraties en kwetsbaarheden tijdig signaleert en deze vertaalt naar concrete acties en besluitvorming.
• Risk inzichten verbindt aan strategische keuzes en maatschappelijke doelstellingen van de bank.
• Besluitvorming voorbereidt voor beleids- en (credit) risk commissies met heldere, onafhankelijke en goed onderbouwde 2e lijns analyses en voorstellen.

Jouw werkplek

Je maakt deel uit van Financial Risk Management (FRM), een afdeling van circa 32 professionals, verdeeld over FRM/ALM, Model Risk Management en Credit Risk Management. Binnen CRM werk je nauw samen met senior stakeholders in zowel de eerste als tweede lijn en rapporteer je direct aan de manager CRM.

Wat vragen we van jou

Wij zoeken een senior, analytisch zeer sterke credit risk professional met visie. Iemand met onafhankelijke oordeelsvorming, die zich comfortabel voelt en zich stevig positioneert in gesprekken met senior management en governance gremia. Je opereert met veel zelfstandigheid. Je combineert inhoudelijke expertise met organisatiesensitiviteit en weet wanneer je moet challengen en wanneer je moet verbinden.

Je:

• Beschikt over gezag en overtuigingskracht in complexe dossiers.
• Vertaalt data, modellen en risico informatie naar scherpe analyses en heldere standpunten.
• Werkt zelfstandig binnen vastgestelde richtlijnen en verkrijgt goedkeuring bij afwijkingen.
• Bent een stevige en gelijkwaardige gesprekspartner voor interne stakeholders.
• Weet wanneer je moet challengen en wanneer verbinden de meeste impact oplevert.
• Levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van Credit Risk Management.

Je handelt daarbij in lijn met de kernwaarden van BNG: deskundig, verbindend, ondernemend en optimistisch.

Wat breng je daarnaast mee?

• WO werk en denkniveau, met een afgeronde opleiding in bijvoorbeeld economie, finance, bedrijfskunde of bestuurskunde.
• Minimaal 7 jaar relevante ervaring binnen Credit Risk Management in de financiële sector.
• Goede kennis van CRR3/CRD6, ECB en EBA richtlijnen (o.a. Loan Origination & Monitoring en ESG risico’s).
• Ervaring met complexe kredietrisico’s, portefeuille analyses en financiële tegenpartijen.
• Affiniteit met data, IT tooling en methodologie.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij?

• Een salaris tussen € 4.618,00 - € 7.598,00 bruto per maand op basis van 36 uur. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring;
• Een 13e maand en 8% vakantietoeslag (uitbetaling per maand);
• Hybride werken. Je ontvangt van ons een thuiswerkplekvergoeding van €750,- per 5 jaar en een onkostenvergoeding thuiswerken van €4,- per gewerkte dag;
• Reiskostenvergoeding €0,23 per kilometer en volledige vergoeding OV kosten obv 2e klasse;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden via ons opleidingsplatform Archipel. We vinden het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen, daarom kun je hiervan ongelimiteerd gebruikmaken;
• 216 vakantieuren per jaar op basis van een werkweek van 36 uur en de mogelijkheid om uren te kopen en verkopen;
• Een sportvergoeding ter waarde van € 400,- netto per jaar;
• Een fietsplan ter waarde van € 3000 per 3 jaar;
• Actieve netwerken zoals onze Diversiteit & Inclusie-werkgroep en Jong BNG, waar je kunt meedenken, verbinden en deelnemen aan inspirerende en leuke activiteiten.
• Eens in de zeven jaar kun je twee aaneengesloten maanden met Vitaliteitsverlof.