Ervaren Adviseur Brandveiligheid

Brandweer Amsterdam-Amstelland; Amsterdam; Hybride; EUR 58 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

IKB 18,63% over bruto jaarsalaris (inl

Reiskostenvergoeding tot 300 km enkele

Pension ABP - 70% betaald

Hybride werken met thuiswerkvergoeding

177 verlofuren bij 36-urige werkweek

Doorgroeimogelijkheden en trainingen

Piketfunctie mogelijkheid

Résumé du poste

Brandweer Amsterdam-Amstelland zoekt een proactieve brandveiligheidsexpert die complexe bouwwerken beoordeelt en risico’s beperkt met aanvullende maatregelen. Je analyseert en rapporteert bouwkundige, installatietechnische en organisatorische brandveiligheidsmaatregelen en draagt bij aan kennisontwikkeling.

Dagelijks communiceer je advies overtuigend in woord en geschrift, neem je deel aan relevante netwerken en ontwikkel je een specialisme zoals hoogbouw of cultureel erfgoed.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Afgeronde opleiding Specialist Brandveilig aan het NIPV (of gelijkwaardig).
• Ruime ervaring (+5 jaar) met complexe planbeoordeling en risicogericht adviseren.
• Kennis van bouwregelgeving (Besluit bouwwerken leefomgeving).
• Goede mondelinge én schriftelijke vaardigheden.
• Rijbewijs B.

Responsabilités

• Beoordeelt bouwkundige, installatietechnische en organisatorische brandveiligheidsmaatregelen van complexe bouwwerken.
• Analyseert en beoordeelt gelijkwaardigheidsvoorstellen en denkt risicogericht na over maatregelen.
• Schrijft en presenteert adviezen zowel mondeling als schriftelijk aan diverse stakeholders.
• Neemt deel aan netwerken en werkgroepen en ontwikkelt een eigen specialisme (bijv. hoogbouw, evenementen, ondergrondse bouwwerken, cultureel erfgoed).

Connaissances

HBO-niveau

Specialist Brandveilig

Risicoanalyse

Communicatieve vaardigheden

Rijbewijs B

Formation

Specialist Brandveilig NIPV

Description du poste

De gebouwde omgeving ontwikkelt zich in hoog tempo. Nieuwe bouwmaterialen, de overgang naar duurzame energie en klimaatadaptief bouwen brengen risico’s met zich mee. De veranderingen gaan sneller dan aanpassingen in wetgeving. In deze uitdagende functie krijg jij de mogelijkheid om als proactieve en resultaatgerichte brandveiligheidsexpert de kloof te overbruggen tussen de noodzakelijke maatregelen uit regelgeving en het beperken van risico’s door aanvullende maatregelen.

Wat ga je doen?

Je beoordeelt bouwkundige, installatietechnische en organisatorische brandveiligheidsmaatregelen van complexe bouwwerken. Verder analyseer en beoordeel je gelijkwaardigheidsvoorstellen. En je kijkt regelgericht en risicogericht naar maatregelen die je kunt (laten) nemen om gebouwen en de omgeving zo veilig mogelijk te maken. Dat advies kan je in woord en geschrift overtuigend brengen.

Dagelijks schrijf je brieven, voer je gesprekken aan bijvoorbeeld een omgevingstafel of deel je kennis door een presentatie te geven. Je neemt deel aan relevante netwerken evenals diverse (landelijke) werkgroepen. Ook heb je of ontwikkel je zelf een specialisme, zoals hoogbouw, evenementen, ondergrondse bouwwerken of cultureel erfgoed.

Je signaleert knel- en verbeterpunten, denkt mee over kennisontwikkeling, kwaliteitsverbetering en procesefficiëntie. Je onderzoekt ontwikkelingen, beoordeelt de effectiviteit van bestaand beleid en doet voorstellen met betrekking tot beleidsontwikkeling. Tenslotte draag je zorg voor een goede overdracht van kennis en informatie op de afdeling en richting onze collega’s van incidentbestrijding, vakbekwaamheid en operationele voorbereiding.

Wie ben je?

• HBO werk- en denkniveau
• Afgeronde opleiding Specialist Brandveilig aan het NIPV (of gelijkwaardig)
• Ruime ervaring (+ 5 jaar) met complexe planbeoordeling en risicogericht adviseren
• Aantoonbare kennis over bouwregelgeving (Besluit bouwwerken leefomgeving)
• Goede mondelinge én schriftelijke vaardigheden
• Rijbewijs B

Hier herken jij jezelf in

Je staat stevig in je schoenen en bent een enthousiaste, creatieve en ondernemende persoon. Je werkt zelfstandig maar niet alleen, want we zoeken namelijk bovenal een sociale en leuke collega met wie we fijn kunnen samenwerken.

Je maakt verbinding en bent iemand die anderen weet te betrekken en mee te nemen door enthousiasme. Je weet om te gaan met weerstand en laat je hierdoor niet uit het veld slaan. Je bent klant- en oplossingsgericht en bent je bewust van de organisatie en de dynamische omgeving.

Dit krijg je van ons

Veiligheidsregio Amsterdam-Amstelland biedt een functie binnen een dynamische en ambitieuze organisatie in een professioneel team, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

• Salaris in schaal 10 met maximaal € 5.748,- per maand op basis van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 18,63 % over het bruto jaarsalaris. Dit is inclusief eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• 177 verlofuren op basis van een 36-urige werkweek waarvan 33 bovenwettelijke uren. ÉN 1 & 5 mei heb je standaard vrij!
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per k/m tot een max van 300km enkele reis of volledig vergoede reiskosten met het OV 2e klas.
• Een aanstelling van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Een gunstig pensioen bij ABP waarvan 70 % door ons wordt betaald.
• De mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding van € 3 per dag.
• Maandelijkse bijdrage ziektekosten.
• Gratis gebruik maken van alle sportfaciliteiten & sportlessen op de brandweerkazernes.
• Aandacht voor (persoonlijke) ontwikkeling, zo is er de mogelijkheid om opleidingen, trainingen en workshops te volgen.
• De mogelijkheid om naast je vaste baan een piketfunctie aan te nemen.

Het team

Brandweer Amsterdam-Amstelland is onderdeel van de Veiligheidsregio Amsterdam-Amstelland. De afdeling Risicobeheersing, een team met ongeveer 35 collega’s, maakt onderdeel uit van de Sector Brandweerzorg. Risicobeheersing adviseert aan het bevoegd gezag, andere veiligheidsregio’s, externe partijen en het bestuur over het voorkomen en beperken van risico’s op brand en andere incidenten. Wij zijn dáár waar we de meeste invloed kunnen uitoefenen op een veilige leefomgeving.

Meer weten? Solliciteren?

Heb je na het lezen van de vacature nog vragen? Neem dan contact met ons op.

Over de functie: Erik Platvoet (coördinator) [e-mail] of 06-20192128.

Over de procedure: George van Ee [e-mail] of 06-15694619.

Je kunt reageren tot en met donderdag 27 september 2026. Gesprekken zijn begin oktober.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.