E-HRM Functioneel Beheer | Impact & Vernieuwing | Agile

Gemeente Amersfoort; Amersfoort; Hybrid; EUR 57,115 - 68,412; Full time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget van 17,05%

Flexibele werktijden

Laptop en mobiele telefoon

Volledige ov-reiskostenvergoeding

Uitgebreid opleidingsaanbod

Job summary

Gemeente Amersfoort zoekt een functioneel beheerder voor hun e-HRM-systemen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de inrichting en continuïteit van het systeem, waarbij je een coördinerende rol vervult en verbeteringen aanbrengt in bedrijfsprocessen.

Je hebt een hbo werk- en denkniveau en minimaal drie jaar ervaring in een complexe omgeving. De organisatie biedt flexibele werktijden, een goed salaris, en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met functioneel beheer in een complexe omgeving.
• Affiniteit met HR-processen en systemen zoals Youforce.
• Ervaring met agile/Scrum werken.

Responsibilities

• Functioneel verantwoordelijk voor e-HRM-systeem en HR-applicaties.
• Regie voeren over incidenten, verzoeken en changes.
• Analyseer knelpunten en werk verbetervoorstellen uit.

Skills

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Luisteren

Puzzelen

Verbeteren

Samenwerken

Education

Hbo werk- en denkniveau (bij voorkeur informatiekunde, bedrijfskunde, HR of IT)

Job description

Gemeente Amersfoort zoekt een functioneel beheerder voor hun e-HRM-systemen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de inrichting en continuïteit van het systeem, waarbij je een coördinerende rol vervult en verbeteringen aanbrengt in bedrijfsprocessen.

Je hebt een hbo werk- en denkniveau en minimaal drie jaar ervaring in een complexe omgeving. De organisatie biedt flexibele werktijden, een goed salaris, en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.