- Begeleiden van jongeren tussen de 16 en 27 jaar zonder startkwalificatie richting onderwijs, werk, dagbesteding of passende ondersteuning.
- Signaleren van meldingen van voortijdig schoolverlaten, verzuim en maatschappelijke uitval.
- Onderzoeken van meldingen van voortijdig schoolverlaten, verzuim en maatschappelijke uitval.
- Voeren van intakegesprekken met jongeren en hun netwerk.
- Voeren van begeleidingsgesprekken met jongeren en hun netwerk.
- In kaart brengen van de ondersteuningsvraag en belemmerende factoren.
- Opstellen van een passend begeleidingsplan voor jongeren.
- Uitvoeren van opgestelde begeleidingsplannen met aandacht voor participatie en zelfredzaamheid.
Functieomschrijving
- Begeleiden van jongeren tussen de 16 en 27 jaar zonder startkwalificatie richting onderwijs, werk, dagbesteding of passende ondersteuning.
- Signaleren van meldingen van voortijdig schoolverlaten, verzuim en maatschappelijke uitval.
- Onderzoeken van meldingen van voortijdig schoolverlaten, verzuim en maatschappelijke uitval.
- Voeren van intakegesprekken met jongeren en hun netwerk.
- Voeren van begeleidingsgesprekken met jongeren en hun netwerk.
- In kaart brengen van de ondersteuningsvraag en belemmerende factoren.
- Opstellen van een passend begeleidingsplan voor jongeren.
- Uitvoeren van opgestelde begeleidingsplannen met aandacht voor participatie en zelfredzaamheid.
In de praktijk
Als Doorstroomcoach binnen het Doorstroompunt 073 werk je in de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling met jongeren van 16 tot 27 jaar die zonder startkwalificatie zijn uitgevallen of dreigen uit te vallen uit het onderwijs. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team waarin je intensief samenwerkt met onderwijsinstellingen, leerplicht, werkgevers, zorg- en hulpverleningsorganisaties, wijkpartners en andere maatschappelijke organisaties. Samen ondersteun je jongeren richting onderwijs, werk, dagbesteding of een passend ontwikkeltraject, waarbij je maatwerk biedt en een belangrijke bijdrage levert aan het voorkomen en terugdringen van voortijdig schoolverlaten. In deze rol heb je een centrale positie rondom de jongere, verbind je verschillende partijen en werk je toe naar duurzame participatie en zelfredzaamheid.
Functie eisen
- Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting Social Work, Pedagogiek, SPH, MWD, Toegepaste Psychologie of een vergelijkbare opleiding.
- Je hebt minimaal 3 jaar recente werkervaring met jongeren in de leeftijd van 16 tot 27 jaar.
- Je hebt aantoonbare ervaring met casusregie en individuele begeleiding.
- Je hebt kennis van de Leerplichtwet, Doorstroompunt/RMC-taken en relevante wet- en regelgeving.
- Je hebt ervaring met samenwerken binnen een netwerk van onderwijs-, zorg- en arbeidsmarktpartners.
- Je hebt ervaring met rapporteren en dossieropbouw.
- Je hebt een rijbewijs B in verband met locatiebezoeken.
- Je bezit de genoemde soft skills, zoals motiverende gespreksvoering, netwerken en relatiebeheer, oplossingsgericht werken en samenwerken in multidisciplinaire teams.
Aanbod
B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:
- Salaris conform CAO ... op basis van een fulltime dienstverband
- Vakantietoeslag van 8,33%.
- Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
- Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
- Pensioenopbouw.
- Diverse opleidingsmogelijkheden.
- Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
- Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.