De Rijksoverheid zoekt: Projectleider (S11)

Nationaal Coordinator Groningen; Groningen; Hybrid; EUR 46,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB 16,5% boven salaris + 8% vakantieg

Fietsbudget €500

Fietskostenvergoeding €0,21/km

Open Leerportaal

Teamactiviteiten

Job summary

Nationaal Coördinator Groningen zoekt een ervaren Projectleider die versterkingsprojecten binnen een werkgebied regisseert en zelfstandig aanstuurt. Je bewaakt financiën, risico’s en planning en werkt tussen bouwprofessionals, bewonersbegeleiders, aannemers en gemeenten.

Je analyseert knelpunten, verbindt partijen en zorgt voor heldere afspraken voor een succesvol resultaat. Een hybride werkomgeving en aandacht voor omgeving zijn kenmerkend.

Qualifications

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen de bouwsector.
• Ervaring met zelfstandig aansturen van bouwkundige projecten.
• Ervaring met stakeholdermanagement.
• Kennis van bouwkundige projecten.
• Kennis van proces- en omgevingsmanagement.
• Ervaring met sturen op planning, voortgang, risico’s en budget.
• Vaardigheid in Microsoft-applicaties.
• Een VCA-VOL-certificaat of bereidheid dit snel te behalen.

Responsibilities

• Je voert zelfstandig de regie over versterkingsprojecten binnen jouw werkgebied.
• Je stuurt op de realisatie van afgesproken projectresultaten.
• Je bewaakt de financiële kaders en bent verantwoordelijk voor de budgetten.
• Je overziet de samenhang tussen planning, uitvoering, kwaliteit, risico’s en belangen.
• Je organiseert de samenwerking tussen interne en externe stakeholders.
• Je adviseert over de aanpak en uitvoering van projecten.
• Je rapporteert over resultaten, risico’s en aandachtspunten.

Skills

HBO niveau

Projectleiding

Stakeholdermanagement

Plan & budget

Bouwkundige projecten

Proces- & omgevingsmanagement

Microsoft Office

VCA-VOL certificaat

Aansturen van bouwprojecten

Education

HBO-diploma

Job description

Op deze pagina:

• Dit ga je doen
• Dit krijg je
• Dit bieden we nog meer
• Dit vragen wij
• Hier kom je te werken
• Bijzonderheden
• Over de functiegroep
• Stel gerust je vraag

Dit ga je doen

Wat ga jij doen?

Als Projectleider werk je binnen één van onze versterkingsdirecties. Je krijgt de verantwoordelijkheid over versterkingsprojecten binnen een bepaald werkgebied en stuurt zelfstandig op de realisatie daarvan.

In jouw projecten komen bouwkundige, financiële, organisatorische en maatschappelijke belangen bij elkaar. Jij bewaakt de samenhang. Je bepaalt wat nodig is om resultaten te behalen, houdt zicht op risico’s en afhankelijkheden en zorgt dat betrokken partijen weten wat er van hen wordt verwacht.

Daarbij heb je niet alleen oog voor wat vandaag moet gebeuren. Je kijkt vooruit en herkent vroegtijdig ontwikkelingen die gevolgen kunnen hebben voor planning, budget of uitvoering. Wanneer belangen botsen of een project dreigt vast te lopen, breng jij partijen bij elkaar, maak je de consequenties inzichtelijk en werk je toe naar een passende oplossing.

Je beweegt je daarbij gemakkelijk tussen verschillende gesprekspartners. Van bouwkundige professionals en bewonersbegeleiders tot aannemers, gemeenten en andere samenwerkingspartners. Je weet wanneer je moet verbinden, wanneer je moet adviseren en wanneer er een besluit nodig is om verder te kunnen.

In deze functie houd je je onder andere bezig met:

• Je voert zelfstandig de regie over versterkingsprojecten binnen jouw werkgebied.
• Je stuurt op de realisatie van afgesproken projectresultaten.
• Je bewaakt de financiële kaders en bent verantwoordelijk voor de budgetten van jouw projecten.
• Je overziet de samenhang tussen planning, uitvoering, kwaliteit, risico’s en belangen.
• Je herkent risico’s en knelpunten vroegtijdig en zet acties uit om deze te beheersen.
• Je organiseert de samenwerking tussen interne en externe stakeholders.
• Je zorgt dat betrokken partijen beschikken over de informatie die nodig is om hun rol goed uit te voeren.
• Je adviseert over de aanpak en uitvoering van projecten.

Je rapporteert over resultaten, risico’s en aandachtspunten en stuurt waar nodig bij. Je krijgt binnen jouw projecten ruimte om vanuit je eigen vakkennis invulling te geven aan de aanpak. Dat vraagt dat je verantwoordelijkheid neemt, keuzes kunt onderbouwen en aanspreekbaar bent op de voortgang en resultaten.

Dit krijg je

• Schaal 11 €4.132 - €6.275 (bruto)
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• 12 maanden
• 32 - 36 uur
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Naast je bijdrage aan een veilig thuis voor Groningers ontvang je goede arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,50% boven op je salaris waarvan 8% vakantiegeld. Zo kun je met dit arbeidsvoorwaardenpakket kiezen voor extra vakantiedagen, salaris of een fiscaalvriendelijk doel. Naast 4 weken vakantieverlof bouw je IKB- uren op die je kunt opnemen of uitbetalen.
• Daarnaast hechten wij waarde aan een gezonde werk- privé balans en bieden de mogelijkheid om hybride te werken, afhankelijk van je functie. Verder krijg je een fietsbudget van €500, een fietskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer of volledige vergoeding voor het openbaar vervoer voor woon- werkverkeer.
• Ook kun je opleidingen volgen via het Leerportaal van NCG. Zo werk je aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Tot slot kun je meedoen aan leuke activiteiten buiten het werk om zoals padel, de 4 mijl en andere evenementen.

Dit vragen wij

Je bent een ervaren Projectleider die gewend is om verantwoordelijkheid te dragen voor projecten binnen een bouwkundige omgeving. Je hoeft niet bij ieder vraagstuk verteld te worden wat de volgende stap is. Je analyseert de situatie, bepaalt wat nodig is en brengt het project verder.

Daarbij kijk je verder dan planning en uitvoering alleen. Je begrijpt hoe verschillende belangen, afhankelijkheden en risico’s elkaar kunnen beïnvloeden en neemt deze mee in jouw aanpak.

Je weet bovendien dat regie voeren niet betekent dat je alles zelf doet. Je zorgt juist dat de juiste expertise wordt betrokken, maakt heldere afspraken en spreekt mensen aan op hun bijdrage aan het gezamenlijke resultaat.

Binnen de versterkingsopgave kunnen belangen uiteenlopen. Dat vraagt om stevigheid én gevoel voor de omgeving. Je kunt duidelijk zijn wanneer dat nodig is, maar blijft tegelijkertijd in verbinding met bewoners, collega’s en samenwerkingspartners.

Jij brengt in ieder geval mee

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen de bouwsector.
• Ervaring met het zelfstandig aansturen van bouwkundige projecten.
• Ervaring met stakeholdermanagement.
• Kennis van bouwkundige projecten.
• Kennis van proces- en omgevingsmanagement.
• Ervaring met het sturen op planning, voortgang, risico’s en budget.
• Vaardigheid in het gebruik van Microsoft-applicaties.
• Een VCA-VOL-certificaat of de bereidheid dit op korte termijn te behalen.

Om succesvol te zijn in deze functie ben je resultaatgericht, communicatief sterk, daadkrachtig, empathisch en politiek sensitief.

Hier kom je te werken

Meer over NCG/Algemeen

Plak hier de informatie over de afdeling

Over Nationaal Coördinator Groningen (NCG)

Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. De NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.

Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben we zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daardoor nog een redelijk jonge overheidsorganisatie die snel groeit. We zijn daarom doorlopend op zoek naar goede mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.

Kijk hier voor meer informatie over werken bij de NCG.

Bijzonderheden

Hoe ziet je sollicitatie eruit?

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden.
• Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.
• Op 16 november vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.

Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!

Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk/verduurzamingsbudget van €750.

Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.

Over de functiegroep Projectleider

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid