De Rijksoverheid zoekt: Functioneel Beheerder IAM

Ministerie van Economische Zaken en Klimaat; Den Haag; Hybrid; EUR 39,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB-budget

Studiefaciliteiten

Ov-reiskostenvergoeding

Ouderschapsverlof

Job summary

Ministerie van Economische Zaken en Klimaat zoekt een Functioneel Beheerder Identity & Access Management (IAM) om dagelijks IAM-toepassingen te beheren en door te ontwikkelen. Je zorgt voor functionele inrichting, ondersteunt gebruikers en stuurt IT-partijen aan volgens BIO-eisen.

De rol vereist HBO-niveau, ervaring met IAM-systemen en testactiviteiten, en kennis van Agile/Scrum. Werktijden 32–36 uur, arbeidscontract voor bepaalde tijd met uitzicht op vast, en een IKB-budget als extra voordeel.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Aantoonbare kennis en ervaring met centrale Identity & Access Management systemen en/of applicaties inclusief autorisaties.
• Ervaring met functioneel beheer en het testen van ICT-oplossingen.
• Bekendheid met projectmatig werken en Agile/Scrum-methodieken.

Responsibilities

• Beheren van incidenten en het oplossen van rechtenkwesties.
• Onderhouden en verbeteren van IAM-processen en werkwijzen.
• Verantwoordelijk voor gebruikerscommunicatie en afstemming bij verstoringen en releases.
• Vastleggen en coördineren van wijzigingsverzoeken, requirements en user stories.
• Regisseren en uitvoeren van functionele- en gebruikersacceptatietesten.
• Coördineren van implementaties, inclusief afstemming met business en leveranciers zoals DICTU.

Skills

IAM-beheer

Incident management

User support

Testen ICT-oplossingen

Agile/Scrum

Projectmatig werken

Communicatief vaardig

Analytisch vermogen

Omgevingsbewustzijn

Proactief handelen

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

Centrale Identity & Access Management systemen

Applicaties inclusief autorisaties

Job description

Dit ga je doen

Wil jij bijdragen aan een veilige, efficiënte en toekomstbestendige digitale overheid? Als Functioneel Beheerder Identity & Access Management (IAM) zorg je ervoor dat medewerkers van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK) en het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) veilig en snel toegang krijgen tot de juiste applicaties en informatie.

Hoe jij bijdraagt in je rol

Binnen het team IAM werk je aan het dagelijks beheer van IAM-toepassingen én draag je bij aan de doorontwikkeling van nieuwe functionaliteiten. Je zorgt voor de functionele inrichting van systemen, ondersteunt gebruikers, stuurt IT-partijen aan en draagt bij aan de verdere professionalisering van het domein. Jouw werk is essentieel voor het voldoen aan wet- en regelgeving, waaronder de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO).

Jouw werkzaamheden

• Beheren van incidenten en het oplossen van rechtenkwesties.
• Onderhouden en verbeteren van IAM-processen en werkwijzen.
• Verantwoordelijk voor gebruikerscommunicatie en afstemming bij verstoringen en releases.
• Vastleggen en coördineren van wijzigingsverzoeken, requirements en user stories.
• Regisseren en uitvoeren van functionele- en gebruikersacceptatietesten.
• Coördineren van implementaties, inclusief afstemming met business en leveranciers zoals DICTU.

Dit krijg je

• Schaal 10 €3.496 - €5.535 (bruto)
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 1 jaar
• 32 - 36 uur
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Wat je meebrengt:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare kennis en ervaring met centrale Identity & Access Management systemen en of ervaring met applicaties inclusief autorisaties.
• Ervaring met functioneel beheer en het testen van ICT-oplossingen.
• Bekendheid met projectmatig werken en Agile/Scrum-methodieken.
• Vermogen om belangen te herkennen en hiermee effectief om te gaan.

Je beschikt over de volgende competenties:

• Communicatief vaardig: Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk,om effectief te kunnen communiceren met gebruikers, collega’s en ketenpartners.
• Analytisch vermogen: Je weet hoofdzaken en bijzaken te onderscheiden.
• Omgevingsbewustzijn: Je schakelt makkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Klantgerichtheid: Je denkt in oplossingen en weet wat gebruikers nodig hebben.
• Proactiviteit: Je signaleert kansen en neemt initiatief.

Hier kom je te werken

Meer over Functioneel Beheer Generieke ICT Toepassingen (FBG)

De Directie Informatievoorziening ondersteunt de medewerkers van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK) en het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) bij het uitvoeren van hun werkzaamheden. Daarvoor bieden we de juiste diensten en voorzieningen op gebieden als informatiemanagement, facilitair en huisvesting, beheer(sing) van formatie en budgetten.

Als Directie Informatievoorziening werken we voor EZK én LVVN met de nadruk op de kerndepartementen van deze organisaties. We volgen de leidraad ‘centraal wat moet, decentraal wat kan’. We stellen onze klanten centraal en stemmen onze diensten en voorzieningen daarop af. Het aanbieden en uitvoeren van diensten en voorzieningen doen we zo efficiënt en transparant mogelijk. Zo willen we onze medewerkers en organisaties maximaal toerusten om de maatschappelijke opgaven ook echt te realiseren.

Betrouwbaar, verbindend en vernieuwend zijn hierbij de kernwaarden.

Over Ministerie van Economische Zaken en Klimaat

Het ministerie van Economische Zaken en Klimaat werkt samen met haar partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

Het ministerie van Economische Zaken en Klimaat werkt nauw samen met het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur. Samen streven we ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt de ministeries effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Directie Informatievoorziening (IV)

De Directie Informatievoorziening ondersteunt de medewerkers van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK) en het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) bij het uitvoeren van hun werkzaamheden. Daarvoor bieden we de juiste diensten en voorzieningen op gebieden als informatiemanagement, facilitair en huisvesting, beheer(sing) van formatie en budgetten.

Als Directie Informatievoorziening werken we voor EZK én LVVN met de nadruk op de kerndepartementen van deze organisaties. We volgen de leidraad ‘centraal wat moet, decentraal wat kan’. We stellen onze klanten centraal en stemmen onze diensten en voorzieningen daarop af. Het aanbieden en uitvoeren van diensten en voorzieningen doen we zo efficiënt en transparant mogelijk. Zo willen we onze medewerkers en organisaties maximaal toerusten om de maatschappelijke opgaven ook echt te realiseren.

Betrouwbaar, verbindend en vernieuwend zijn hierbij de kernwaarden.

Ministerie van Economische Zaken en Klimaat

Bijzonderheden

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd worden.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid