Data Analyst in HR Analytics

Independent Recruiters; Amersfoort; Hybrid; EUR 29,000 - 47,000; Part time

Job summary

Independent Recruiters ищет специалиста по аналитике HR для разработки и поддержки дэшборда People Dashboard в Power BI на неполный рабочий день (24 часа в неделю) в Amersfoort, Нидерланды.

В должности предполагается сбор требований, координация релизов и взаимодействие с HR-аналитикой, а также наставничество стажёров и улучшение data literacy в HR.

Qualifications

• Опыт работы с Power BI и построением дэшбордов
• Опыт работы с аналитикой HR будет плюсом

Responsibilities

• Собирать требования заинтересованных сторон и самостоятельно создавать, тестировать и поддерживать People Dashboard в Power BI.
• Координировать релизы дэшбордов, определение KPI, тестирование пользовательского принятия (UAT) и коммуникации со стейкхолдерами.
• Переводить задачи HR в аналитические вопросы, выполнять внеплановые исследования и предоставлять практические инсайты.
• Руководить и наставлять стажеров, участвующих в разработке дэшбордов, обеспечивая качество и соответствие.
• Разрабатывать и проводить сессии, направленные на улучшение принятия решений на основе данных в HR.
• Определять KPI, строить надёжные решения на Power BI и поддерживать People Dashboard.
• Преобразовывать бизнес-вопросы в структурированные запросы к данным и анализировать для поддержки HR решений.
• Верифицировать результаты, обеспечивать качество данных и документацию по аналитическим проектам.
• Повышать грамотность сотрудников HR в работе с данными и интерпретации метрик персонала.
• Руководить и курировать сотрудников поддержки, включая стажёров, в сотрудничестве с People Analytics и командами data engineering

Skills

Python

Power BI

Tools

Power BI

Job description

Описание

Описания нет

Задачи

• Gather stakeholder requirements and independently build, test, and maintain the People Dashboard in Power BI
• Coordinate dashboard releases, including KPI definitions, user acceptance testing, and stakeholder communications
• Translate HR business challenges into analytical questions, conduct ad hoc research, and deliver actionable insights
• Supervise and coach interns contributing to dashboard development, ensuring technical quality and alignment
• Design and facilitate an inspiration session to improve data-driven decision-making within the HR community
• Define KPIs, build robust Power BI solutions, and maintain the People Dashboard
• Translate complex business questions into structured data queries and conduct analyses to support HR decision-making
• Validate outputs, ensure data quality and consistency, and maintain clear documentation for analytical projects
• Improve HR colleagues’ data literacy and ability to interpret people metrics
• Guide and supervise supporting staff, such as interns, while collaborating with People Analytics and data engineering teams

Требования

Experience in Python is considered a big plus

Условия

• Hybrid work in Amersfoort, 24 hours per week
• Temporary contract through Independent Recruiters
• Flex until the end of February 2027
• Freelance is not possible for this assignment
• The quoted maximum monthly salary is based on a 38-hour workweek