Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Het BovenIJ zoekt een parttime vrijwilligerscoördinator om de inzet van circa 40 vrijwilligers te organiseren en te coördineren. Je bent verantwoordelijk voor werving, selectie en het vormgeven van ons vrijwilligerswerk, zowel intern als extern.
Je identificeert afdelingsbehoeften en brengt vraag en aanbod samen. Daarnaast ben je aanspreekpunt voor vrijwilligers, collega’s en externe organisaties, met een focus op hospitality en patiëntgerichte zorg.
Het BovenIJ wil met een team van vrijwilligers het bezoek of verblijf van patiënten nog prettiger maken en een positieve bijdrage leveren aan onze gastvrijheid. Mede dankzij de inzet van vrijwilligers kunnen wij de aandacht en zorg bieden die bij ons past.
Vrijwilligers zijn actief op de verpleegafdelingen en de poliklinieken van het BovenIJ. Op de verpleegafdelingen maken zij een ronde langs de patiënten om te kijken wat zij voor hen kunnen betekenen, bijvoorbeeld door het maken van een praatje, een stukje voorlezen, bloemen verzorgen of extra aandacht bieden tijdens het verblijf.
Op de poliklinieken delen vrijwilligers koffie en thee uit aan wachtende patiënten en begeleiden zij, indien gewenst, patiënten naar hun afspraak.
Met hun inzet ondersteunen vrijwilligers onze zorgprofessionals en leveren zij een waardevolle bijdrage aan de ervaring van onze patiënten. Het vrijwilligersteam bestaat uit ongeveer 40 betrokken vrijwilligers.
Als coördinator vrijwilligers coördineer en organiseer jij de inzet van vrijwilligers binnen het BovenIJ. Je bent de drijvende kracht achter het werven, inzetten en beleidsmatig vormgeven van ons vrijwilligerswerk. De inzet van vrijwilligers binnen het BovenIJ varieert van kortdurende tot langdurige dienstverbanden. Jij weet vrijwilligers aan het BovenIJ te binden en te boeien.
Je inventariseert de behoeften van onze afdelingen en adviseert over de inzet van vrijwilligers. Daarbij breng je vraag en aanbod op een passende manier samen. Naast het werven en selecteren van vrijwilligers stuur je hen aan en ben je het eerste aanspreekpunt voor vragen en andere zaken. Met jouw open en enthousiaste houding maak jij het verschil.
Naast je interne verantwoordelijkheid voor onze vrijwilligers, zet je je ook in om het vrijwilligersnetwerk van het BovenIJ extern zichtbaar te maken. Je organiseert voorlichtingsbijeenkomsten en onderzoekt samenwerkingsmogelijkheden met externe organisaties in Amsterdam-Noord en omgeving. Je vervult een brede, afwisselende en betekenisvolle rol.
Als BovenIJ’er heb je plezier in het zichtbare verschil dat jij maakt voor onze patiënten en medewerkers.Je werkt graag in een team waar persoonlijke aandacht, een fijne werksfeer en korte communicatielijnen voorop staan. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:
Heb je nog vragen, behoefte aan meer informatie en/of ben je nieuwsgierig of de functie van coördinator vrijwilligers bij je past? Neem dan contact op met Elke van den Berg, HR-adviseur, via 020-6346371 of e.vandenberg2@bovenij.nl
Het overleggen van een "Verklaring omtrent gedrag"(VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.