consultant jeugd BMC

Randstad; Amersfoort; Hybrid; EUR 50,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto

Mobiliteitsvergoeding

Benefit budget 12,347%

Laptop en telefoon

Flexibel verlof

Aandelenregeling

Welkomst & Wegwijs programma

Job summary

BMC Uitvoering zoekt een Jeugd- consultant met een sterke commerciële drive om gemeenten en jeugdzorginstellingen te bedienen. Je bouwt langdurige relaties op met opdrachtgevers en professionals, en werkt hybride vanuit Amersfoort.

Je beheert markt- en kandidatenprocessen, begeleidt aannames en groeit mee met een energiek team. 32–40 uur per week, met ruimte voor ontwikkeling en professionele groei.

Qualifications

• Hoogopgeleide/vwo-niveau diploma vereist of hoger.
• Minimaal 3 jaar succesvolle saleservaring.
• Kennis van jeugdsector is een pré.

Responsibilities

• Actief bezoeken van gemeenten en zorgorganisaties om opdrachten te genereren.
• Voeren van kwalitatieve aannamegesprekken met professionals.
• Registreren markt- en kandidaatgegevens in Salesforce en up-to-date houden.
• Signalen van cross-selling kansen en adviseren op managementniveau.

Skills

Commerciële drive

Strategisch inzicht

Sales ervaring

Netwerken/relatiebeheer

Teamspirit/samenwerking

Education

HBO/WO niveau diploma

Tools

Salesforce

Job description

Ben jij een commercieel talent dat energie krijgt van het matchen van de beste professionals met uitdagende opdrachten in de publieke sector? Wil jij je netwerk en expertise maximaal inzetten in een ondernemende en ambitieuze omgeving waar jouw prestaties direct worden beloond? Dat doe je bij BMC niet alleen, maar samen met een hecht team dat écht oog heeft voor elkaar. We werken graag samen en bereiken vanuit die drive onze doelen – en met succes.

Dit krijg je van ons

Sluit je aan bij het netwerk van BMC. Bij ons werk je in een omgeving waar prestatie en persoonlijke vrijheid hand in hand gaan. Wij bieden de kennis en tooling van een marktleider, maar de vrijheid van eigen ondernemerschap. Hier krijg je de ruimte om je eigen koers te varen, je werkweek flexibel in te delen en te excelleren binnen een resultaatgericht team met een sterke teamspirit. Jouw lef en resultaten vormen de basis voor onze uitstekende arbeidsvoorwaarden.

• Salaris & benefit: Je ontvangt een bruto basissalaris passend bij schaal 8-9 van de Randstad CAO, dat aansluit bij jouw ervaring. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347%. Je voert zelf de regie over dit budget: kies voor directe uitbetaling, extra verlof of diverse fiscale voordelen zoals sportfaciliteiten of de aflossing van je studieschuld.
• Maximale mobiliteit: Reis op de manier die bij jou past. Je krijgt de beschikking over een leaseauto of je kiest voor een mobiliteitsvergoeding om jouw bewegingsvrijheid optimaal te faciliteren.
• Groei & ontwikkeling: Jouw professionele groei staat centraal. Via ons eigen BMC ontwikkelcentrum en gerichte trainingen bouwen we samen aan jouw toekomst en expertise.
• Laptop en telefonie: Je krijgt een telefoon- en data abonnement en een laptop van ons. Daarnaast kun je eens in de twee jaar een nieuwe telefoon kopen waar wij € 350,- netto aan bijdragen. De rest van de aanschafkosten kun je bruto-netto verrekenen via je benefit budget.
• Flexibel verlof & balans: Naast 25 vakantiedagen kun je jaarlijks tot wel vijf weken extra verlof aankopen. Daarnaast krijg je een vrije dag op je verjaardag en bieden we de mogelijkheid voor een driejaarlijkse sabbatical.
• Aandelenregeling: Investeer in ons gezamenlijke succes. Jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld.
• Onboarding: Je start goed met ons Welkom & Wegwijs programma. Samen met gerichte training on-the-job legt dit een stevig fundament voor jouw carrière binnen BMC.

Dit ben jij

Als expert in arbeidsbemiddeling combineer je een sterke commerciële drive met strategisch inzicht. Je acteert als een volwaardige sparringpartner op managementniveau, signaleert proactief kansen in de markt en bent vastberaden om targets te behalen. Dankzij jouw verbindende vaardigheden bouw je langdurige relaties op met zowel opdrachtgevers als hoogopgeleide professionals.

• Je beschikt over een afgeronde opleiding op hbo- of wo-niveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar succesvolle sales ervaring;
• Het is een pré als je al kennis hebt binnen de jeugdzorg;
• Je bent beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week;
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.

De werkzaamheden

In de rol van consultant Jeugd bij BMC Uitvoering ben je de drijvende kracht achter de groei van jouw portfolio. Je benadert actief de markt, bezoekt prospects en vertaalt complexe personeelsvraagstukken bij gemeenten, veilig thuis organisaties en jeugdzorginstellingen naar gerichte dienstverlening. Het is jouw doel om de capaciteits- en kennistekorten van opdrachtgevers op te lossen door een gouden match te maken met onze professionals uit de jeugdsector.

Het werk is dynamisch omdat je zowel accountmanager, matchmaker als werkgever bent. Je begeleidt het aannameproces van professionals en zorgt dat zij uitstekend voorbereid bij de klant aan tafel verschijnen. Tegelijkertijd ben je verantwoordelijk voor de binding, het werkgeluk en de professionele ontwikkeling van de professionals die via jou aan het werk zijn. Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:

• Het proactief bezoeken van actieve en inactieve bedrijven om nieuwe opdrachten te genereren;
• Het opstellen en uitvoeren van een concreet marktplan om strategisch de markt te bewerken;
• Het voeren van kwalitatieve aanname gesprekken met professionals;
• Het registeren van markt- en kandidaatgegevens in Salesforce voor een up-to-date database;
• Het signaleren van cross-selling kansen en het adviseren van klanten op managementniveau.

Het team

Je maakt als consultant onderdeel uit van een professioneel en energiek team bij BMC. Je werkt onder de bezielende leiding van onze directeur, Lieke. Bij ons staat samenwerking centraal: hoewel je veel autonomie hebt in je werk en marktbenadering, sta je er nooit alleen voor.

Binnen het brede team werk je nauw samen met 8 gedreven consultants en 2 commercieel managers. De cultuur is open, ondernemend en zeker gericht op jouw persoonlijke groei. Omdat we hybride werken, kies je zelf je ideale werklocatie, al ben je natuurlijk altijd welkom op ons kantoor in Amersfoort, waar we veel te vinden zijn. Je krijgt alle zelfstandigheid om je eigen stempel te drukken op de marktstrategie en bent veel in gesprek met opdrachtgevers. Richting de klant zijn we uiterst professioneel, maar onderling is de sfeer informeel en laagdrempelig. Dankzij onze sterke 'wij-mentaliteit' vieren we successen samen én staan we voor elkaar klaar als de werkdruk een keer hoog is.

Onze organisatie

BMC is hét adviesbureau voor de publieke sector. Onze missie is simpel: de kwaliteit van de publieke sector verbeteren in het belang van de inwoner, de leerling en de cliënt. Met meer dan 1.000 professionals werken we dagelijks aan effectieve en krachtige oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen.

Ontwikkelen & doorgroeien

Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!