Concerncontroller: Strategische Sturing & Risicobeheer

woonplusschiedam; Schiedam; Hybrid; EUR 62,000 - 86,000; Part time

Benefits offered by this job

Hybride werken regeling

Laptop en telefoon

Sportvergoeding €240 per jaar

4% eindejaarsuitkering

Opleidingsbudget

Job summary

Woonplus zoekt een ervaren Concerncontroller die onafhankelijk opereert en direct rapporteert aan de directeur-bestuurder en de Raad van Commissarissen. Je kijkt organisatiebreed naar strategie, prestaties, risico’s, governance en interne beheersing, en durft scherpe vragen te stellen.

Je helpt bij het doorontwikkelen van control, borgt eigenaarschap en stimuleert collectieve sturing. De functie is 24–32 uur per week, met ruimte voor opleiding, een marktconform salaris volgens de cao

Qualifications

• Ruime ervaring in een senior control-, audit- of adviesrol binnen een complexe organisatie.
• Kennis van governance, risicomanagement en interne beheersing.
• Het vermogen om te schakelen tussen strategie, risico’s en dagelijkse praktijk.
• Een positief-kritische, constructieve en pragmatische adviesstijl.

Responsibilities

• Je adviseert gevraagd én ongevraagd de directeur-bestuurder, het MT en de Raad van Commissarissen over strategie, prestaties, risico’s, governance en sturing.
• Je beoordeelt besluitvormingsstukken op kwaliteit, samenhang, risico’s en uitvoerbaarheid.
• Je beoordeelt uitkomsten van audits en interne controles en ziet toe op een adequate managementrespons en opvolging.
• Je helpt Business Control en andere professionals in de tweede lijn om steviger en zelfstandiger vanuit hun eigen rol te opereren.
• Je draagt bij aan de prestatiedialoog en aan de bredere ontwikkeling naar meer collectieve sturing, eigenaarschap en procesgericht werken.

Skills

Analytisch vermogen

Bestuurlijke sensitiviteit

Governance & risicomanagement

Onafhankelijke oordeelsvorming

Strategisch inzicht

Tools

Interne beheersing

Job description

Woonplus zoekt een ervaren Concerncontroller die onafhankelijk opereert en direct rapporteert aan de directeur-bestuurder en de Raad van Commissarissen. Je kijkt organisatiebreed naar strategie, prestaties, risico’s, governance en interne beheersing, en durft scherpe vragen te stellen.

Je helpt bij het doorontwikkelen van control, borgt eigenaarschap en stimuleert collectieve sturing. De functie is 24–32 uur per week, met ruimte voor opleiding, een marktconform salaris volgens de cao