Concern CSRD Controller

GVB; Amsterdam; Hybrid; EUR 50,000 - 71,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken en thuiswerkvergoeding

13e maand

8% vakantiegeld

Duurzame inzetbaarheidsuitkering

Pensioen via ABP

Gratis OV reizen

Job summary

GVB zoekt een controller die CSRD-jaar- en kwartaalrapportages regisseert en data bundelt met betrokken afdelingen. Je bewaakt de planning en levert tijdig een volledige duurzaamheidsrapportage die in lijn ligt met financiële rapportages.

Daarnaast ontwikkel je het control framework en AO/IC-procedures, volg je ESRS-ontwikkelingen en verbind je dit met DMA-resultaten in processen en rapportages. Je werkt nauw samen met Finance en IT en denkt mee over tooling en datastroomoptimalisatie.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring binnen financial control, reporting of een vergelijkbare controlfunctie.
• Kennis van financiële rapportages en planning- en control processen
• Ervaring met CSRD, ESG en duurzaamheidsrapportages

Responsibilities

• Regie op de opstelling van CSRD jaar- en kwartaalrapportages en planning.
• Instructies opstellen, data bundelen en afstemmen met betrokken afdelingen.
• Coördineren van de volledige duurzaamheidsrapportage als onderdeel van het jaarverslag.
• Verbeteren van processen, controls en datastromen; werken aan CSRD/ESRS-implicaties.
• Zorg dragen voor onafhankelijke beoordeling en kwaliteitsnormen.

Skills

Analytisch vermogen

Regie nemen

Samenwerken

Kennis CSRD/ESG

Tools

ERP-pakket

Job description

De deadline voor de CSRD-rapportage komt dichterbij en de laatste data stroomt binnen. Jij houdt overzicht, stelt de juiste vragen en brengt alles samen in één helder verhaal.

Het is begin van de maand en de nieuwe rapportageperiode start. Je checkt of alle afdelingen weten wat ze moeten aanleveren en of de planning nog klopt. Als concern CSRD controller zorg jij dat financiële én duurzaamheidsrapportages tijdig, juist en volledig worden opgeleverd. Jij bewaakt de kwaliteit en houdt de regie in een vakgebied dat snel in ontwikkeling is.

Je voert de regie op het opstellen van de CSRD jaar- en kwartaalrapportages. Dat betekent dat je de planning maakt, instructies opstelt, data bundelt en afstemming zoekt met alle betrokken afdelingen. Je coördineert de totstandkoming van de volledige duurzaamheidsrapportage als onderdeel van het jaarverslag en zorgt dat deze klopt met de financiële rapportages.

CSRD is binnen GVB nog volop in ontwikkeling. Daarom werk je niet alleen aan rapportages, maar ook aan het verder inrichten en verbeteren van processen, controls en datastromen. Je draagt bij aan proefrapportages en helpt GVB zich voor te bereiden op externe assurance.

Je helpt het control framework en de bijbehorende AO/IC-procedures verder te ontwikkelen, zodat duidelijk is wie wat aanlevert en hoe de kwaliteit wordt geborgd. Ontwikkelingen rondom CSRD, ESRS en de EU Taxonomy volg je actief en je vertaalt deze naar concrete gevolgen voor GVB. Daarbij werk je mee aan de verdere verwerking van de uitkomsten van de dubbele materialiteitsanalyse (DMA) in processen en rapportages.

Je kijkt continu waar processen slimmer, duidelijker of efficiënter kunnen en zorgt dat verbeteringen ook echt worden doorgevoerd.

Je werkt veel samen met Finance, MVO, HR, Facilitair, Data & IT en andere afdelingen. Ook denk je mee over verbeteringen in tooling en het slim inzetten van bestaande systemen zoals het ERP-pakket. Zo zorg je dat GVB in control blijft en voldoet aan de Europese rapportage-eisen.

Dit neem je mee

Je bent een analytisch sterke controller die structuur brengt in nieuwe en complexe processen. Je voelt je verantwoordelijk voor het eindresultaat en durft regie te nemen, ook als je afhankelijk bent van informatie van anderen. Je werkt nauwkeurig, stelt scherpe vragen en houdt altijd het grotere geheel in het oog.

Belangrijke competences en hoe je die gebruikt in je werk:

• Je werkt intensief samen met collega’s uit verschillende afdelingen. Je stemt dagelijks af wat nodig is voor de rapportages en helpt anderen om informatie op tijd en in de juiste vorm aan te leveren.
• Je houdt grip op de voortgang van de CSRD-rapportages. Je bewaakt de planning, signaleert knelpunten en stuurt bij wanneer informatie te laat binnenkomt, zodat externe deadlines niet in gevaar komen.
• Je vormt een zorgvuldig oordeel door data, bevindingen en risico’s tegen elkaar af te wegen. Dit doe je bijvoorbeeld bij het toetsen of rapportages voldoen aan wet- en regelgeving en interne kwaliteitsnormen.
• Je analyseert problemen snel en scherp. Je ziet waar processen vastlopen of data onbetrouwbaar is, achterhaalt de oorzaak en komt met concrete oplossingen om herhaling te voorkomen.
• Je opereert onafhankelijk en neemt een duidelijk standpunt in over de kwaliteit en betrouwbaarheid van rapportages. Daarbij durf je kritisch te zijn richting collega’s en stakeholders als dat nodig is.
• Je neemt verantwoordelijkheid voor het eindresultaat. Je voelt eigenaarschap over de rapportages en zorgt dat deze correct, volledig en bruikbaar zijn voor sturing en verantwoording.

Daarnaast neem je mee:

• Minimaal 5 jaar ervaring binnen financial control, reporting of een vergelijkbare controlfunctie.
• Kennis van financiële rapportages en planning- en control processen
• Ervaring met CSRD, ESG en duurzaamheidsrapportages

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Bij GVB krijg je:

• Een salaris tussen € 4.504,- en € 6.406,- bruto per maand (schaal 11) op basis van 36 uur per week, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering en een goed pensioen via ABP.
• Gratis onbeperkt reizen met het OV van GVB én voordelig reizen voor het hele gezin.
• Gemiddeld 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van leeftijd), met de mogelijkheid extra dagen te kopen.
• Een maandelijkse tegemoetkoming voor je zorgverzekering (€ 84,91).
• Hybride werken en thuiswerkvergoeding
• Diverse opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Waar je komt te werken

Hoofdkantoor GVB Arlandaweg 106 1043 HP Amsterdam

Ieder mens heeft een eigen bestemming en brengt een eigen verhaal met zich mee. Iedere medewerker bij GVB draagt bij aan de reis die zij maken. We verzorgen dagelijks het vervoer voor honderdduizenden mensen in en rond Amsterdam. 24 uur per dag en 365 dagen per jaar. Samen verbinden we een wereld aan lijnen, verhalen en mensen.

Je ziet onze bussen, metro’s, trams en veerponten. Maar wij zijn meer dan dat. Achter de schermen schuilt een dynamische wereld waarin onze medewerkers in allerlei rollen ervoor zorgen dat de stad bereikbaar blijft. Als werkgever willen wij elke medewerker verbinden met onze koers: een belangrijke bijdrage leveren voor een leefbare en bereikbare stad. Ga je mee?

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Diversiteit verwelkomen wij.

Beoordeling sollicitatie

Je ontvangt uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum bericht of we met je verdergaan in het sollicitatieproces.

Eerste gesprek

Zijn we beiden enthousiast, dan nodigen we je graag uit voor een vervolggesprek.

Arbeidsvoorwaardengesprek

In het arbeidsvoorwaardengesprek doen we je een aanbod. Bij acceptatie volgt het definitieve contract. We heten je van harte welkom bij GVB!

Heb je een vraag?

Heb je vragen over deze vacature? We helpen je graag verder!