Communicatieadviseur

Combiwel; Amsterdam; Hybrid; EUR 42,000 - 66,000; Part time

Benefits offered by this job

Laptop en smartphone

Job summary

Combiwel in Amsterdam zoekt een allround communicatieadviseur die ad-viseren en uitvoeren combineert. Je werkt met directeuren aan positionering, interviewt buurtwerkers, ontwikkelt een communicatieaanpak en publiceert verhalen op onze kanalen.

Je komt in een compact team van drie adviseurs, met veel autonomie, ruimte voor initiatief, en je adviseert directie en collega’s over interne en externe communicatie.

Qualifications

• Een afgeronde HBO-opleiding en minimaal 5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie.
• Brede kennis van interne en externe communicatie.
• Uitstekende schrijfta l en redigeertechnieken in het Nederlands.
• Ervaring met websites, intranet, nieuwsbrieven en social media.
• Affiniteit met AI en digitale ontwikkelingen; inzet van AI-tools op verantwoorde manier.
• Beheersing van ontwerptools als Canva en basis CMS-ervaring.

Responsibilities

• Ontwikkelen van communicatieplannen en vertalen naar concrete acties en middelen.
• Ophalen en uitwerken van verhalen uit de organisatie en buurten (geschreven of video).
• Schrijven en redigeren van content voor intranet, websites, nieuwsbrieven en social media.
• Ondersteunen van arbeidsmarktcommunicatie en organisatiebrede projecten.
• Bewaken van merken, huisstijl, tone of voice en samenhang in communicatie.
• Coördineren van campagnes en producties met fotografen, videomakers en vormgevers.
• Volgen van communicatieresultaten en adviseren over verbeteringen.

Skills

Interne communicatie

Externe communicatie

Schrijven

Redigeren

Projectmatig werken

AI-vaardigheden

Strategisch denken

Teamwerk

Creatief

Education

HBO-opleiding

Tools

Canva

CMS

Job description

Wil jij communicatie inzetten voor een organisatie die iedere dag verschil maakt in Amsterdam? Bij ons krijg je een veelzijdige functie waarin adviseren en uitvoeren hand in hand gaan. De ene dag denk je met een directeur mee over positionering van een bedrijfsonderdeel, de volgende dag interview je een buurtwerker, ontwikkel je een communicatieaanpak of publiceer je een verhaal op onze kanalen. Je krijgt veel vrijheid, werkt aan uiteenlopende onderwerpen en ziet direct wat jouw communicatie teweegbrengt.

Van stille kracht naar zichtbaar verschil

Combiwel is de stille kracht van Amsterdam. Onze buurtteammedewerkers, buurtwerkers en vrijwilligers helpen Amsterdammers verder en brengen mensen, ideeën en initiatieven bij elkaar. Dat doen we in opdracht van de gemeente Amsterdam en samen met stadsdelen, buurtorganisaties, vrijwilligersorganisaties, onderwijs, ketenpartners, ondernemers en vooral de Amsterdammers zelf.

Achter al dat werk schuilen verhalen die gezien en gehoord mogen worden. Als allround communicatieadviseur help je Combiwel en haar maatschappelijke impact zichtbaar te maken voor bewoners, medewerkers, partners en opdrachtgevers.

Je komt terecht in een compact communicatieteam van drie adviseurs, inclusief jijzelf. Samen verzorgen we de communicatie voor Combiwel Amsterdam, Combiwel Buurtwerk en Buurtteam Amsterdam West.

Iedere adviseur heeft eigen aandachtsgebieden, maar we werken nauw samen, delen kennis en vervangen elkaar waar nodig. Afhankelijk van de vraag ben je adviseur, redacteur, regisseur of merkbewaker. Binnen het team krijg je volop ruimte voor eigen initiatief en om communicatie binnen Combiwel verder te ontwikkelen.

Je adviseert directie, management, projectleiders en collega’s over interne en externe communicatie. Je brengt in kaart wat een vraagstuk communicatief nodig heeft, ontwikkelt een passende aanpak en zorgt dat plannen ook worden uitgevoerd.

Je houdt je onder andere bezig met:

• ontwikkelen van communicatieplannen en deze vertalen naar concrete acties en middelen;
• ophalen en uitwerken van verhalen uit de organisatie, buurten en wijken (geschreven of op video);
• schrijven en redigeren van content voor intranet, websites, nieuwsbrieven en social media;
• ondersteunen van arbeidsmarktcommunicatie en organisatiebrede projecten;
• bewaken van onze merken, huisstijl, tone of voice en samenhang in de communicatie;
• coördineren van campagnes en producties met bijvoorbeeld fotografen, videomakers en vormgevers;
• volgen van communicatieresultaten en adviseren over verbeteringen.

De functie is dus zowel strategisch als tactisch en uitvoerend: je denkt vooruit en houdt overzicht, maar vindt het ook leuk om zelf te schrijven, publiceren en organiseren.

Wie ben jij?

Je schakelt gemakkelijk tussen een urgente communicatievraag en een langetermijnstrategie. Je bent omgevingsbewust, schrijft helder en denkt in mogelijkheden. Je kunt zelfstandig werken en zoekt tegelijkertijd actief de samenwerking op.

Daarnaast:

• heb je een afgeronde relevante opleiding op hbo-niveau en minimaal 5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie;
• beschik je over brede kennis van interne en externe communicatie;
• heb je een vlotte pen en een uitstekende beheersing van het Nederlands;
• heb je ervaring met websites, intranet, nieuwsbrieven en social media;
• heb je affiniteit met AI en digitale ontwikkelingen en weet je hoe je AI-tools op een verantwoorde manier kunt inzetten;
• kun je overweg met ontwerptools als Canva;
• kun je beleid en complexe onderwerpen vertalen naar begrijpelijke communicatie;
• werk je planmatig en projectmatig;
• kun je verschillende belangen overzien en mensen meenemen in je advies;
• ben je creatief, proactief en zorgvuldig;
• heb je kennis van of affiniteit met het sociaal-maatschappelijke werkveld.

Wat bieden wij jou:

Een uitdagende functie bij één van de grootste welzijnsorganisaties in Amsterdam waar je een waardevolle rol krijgt. Je krijgt een jaarcontract voor 32 uur per week, met de intentie deze voort te zetten.

• Een salaris van minimaal € 3.728,00en maximaal € 5.890,00 bruto per maand - volgens de CAO Sociaal Werk (schaal 9) bij een werkweek van 36 uur, indeling afhankelijk van opleiding en relevantewerkervaring;
• Een individueel keuzebudget: zet ruim 16% van je brutoloon om naar extra geld of vrije dagen;
• Een individueel loopbaanbudget: kies een opleiding waar jij energie van krijgt;
• Reiskostenvergoeding naar Amsterdam-West (€ 0,23 per kilometer gemaximaliseerd op 25 km of een NS Business Card, geen parkeervergoeding);
• Een bijdrage in jouw pensioen bij PFZW en korting bij collectieve zorgverzekeringen;
• Een laptop en een smartphone;
• Screening maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Dit omvat in ieder geval een geldige Verklaring omtrent Gedrag (VOG) en het uitvoeren van een referentiecheck;
• De mogelijkheid om hybride te werken.

En heel belangrijk: gezellige collega's en een team waarin leren en ontwikkeling centraal staat.

We zien je reactie graag tegemoet vóór 10 november a.s. De eerste gesprekken staan gepland op 17 en 18 november. De tweede gesprekken vinden plaats op 24 november 2026.