Commercieel Manager (Dutch speaking)

Hotelprofessionals - Hotel Casa Amsterdam; Amsterdam; On-site; EUR 47,988 - 53,568; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken

Pensioenregeling

25 vakantiedagen per jaar

Bonus op basis van winstuitkering

Korting voor Friends and Family

Job summary

Hotelprofessionals - Hotel Casa Amsterdam zoekt een Commercieel Manager die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en bewaken van de commerciële koers van het hotel. Je stelt ambitieuze commerciële doelen en stuurt teamleden aan. Met een salaris tussen de €4.300 en €4.800 bruto per maand, biedt dit een fantastische kans.

Aanbod omvat ook reiskostenvergoeding, pensioenregeling en vakantiedagen. Het hotel heeft een goed team met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

Qualifications

• Strategisch, data gedreven en marktgericht denken.
• Voor ervaring met coachen van een team is leiderschap vereist.
• Nederlands op minimaal C1 niveau spreken en schrijven.

Responsibilities

• Ontwikkelen en bewaken van commerciële strategien.
• Sturen van het Booking Office en Sales team.
• Analyseren van performance en marktontwikkelingen.
• Opbouwen van relaties en onderhouden van netwerken.
• Beheer van het commerciële budget.

Skills

Strategisch denken

Analytisch inzicht

Leiderschapskwaliteiten

Relatiebeheer

Communicatieve vaardigheden

Job description

Een dag als

Je start je dag bij CASA met een kop koffie en een blik op de cijfers. Hoe lopen de boekingen? Waar zit beweging? Je ziet waar kansen liggen en waar we kunnen aanscherpen?

Op kantoor haak je aan bij jouw team. Geen lange meeting, maar even bijpraten. Hoe gaat het met je collega’s? Wat speelt er? Waar zitten kansen? Je stelt vragen, brengt focus en laat het team vooral zelf aan zet.

Halverwege de ochtend stap je naar buiten voor een wandeling met de HR manager. Even weg van het scherm. Jullie sparren over het team: waar zit energie en waar schuurt het? Onderweg gaat het niet alleen over werk. Juist dat maakt dat je elkaar beter begrijpt.

Daarna heb je een afspraak met een belangrijke relatie, die je hebt uitgenodigd op jullie vernieuwde dakterras GAPP. Je bouwt verder aan de samenwerking, ziet waar meer in zit en maakt direct concrete afspraken.

Terug op kantoor spar je met de Sales Manager. Kort en scherp: waar loopt goed en waar moeten we bijsturen? Jullie bedenken een creatief idee om de zaalboekingen voor oktober een extra boost te geven. Wat een energie geeft dat altijd!

Na de lunch duik je met de Revenue Manager in de cijfers. De forecast voor de komende periode ziet er goed uit en jullie kijken waar kansen liggen om de boekingen via de eigen website beter te laten performen.

In de middag werk je aan de grotere lijn met de Marketing Manager. Jullie evalueren de afgelopen periode en maken plannen voor campagnes die bijdragen aan meer omzet voor kamers en congres. Tussendoor plannen jullie een teamuitje voor de commerciële afdelingen.

Aan het einde van de dag sluit je met een tevreden gevoel af. Je hebt een helder beeld van waar we staan en waar we op kunnen versnellen. Morgen mee verder aan de slag, zin in!

Jouw verantwoordelijkheden

Als Commercieel Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en bewaken van de commerciële koers van Hotel Casa Amsterdam, EAST en GAPP. Je stelt ambitieuze en haalbare commerciële doelen en zorgt dat de keuzes die je maakt over twee of drie jaar ook nog kloppen. Ervaring is hierin natuurlijk belangrijk, maar vooral ook je competenties en manier van aanpak en denken.

• Je ontwikkelt en bewaakt de korte en lange termijncommerciële strategie;

• Je vertaaltkansen, markt en doelstellingen naar duidelijke keuzes en prioriteiten;

• Je stuurt het Booking Office en Sales team richting gevend en coachend aan;

• Je analyseert performance en marktontwikkelingen, ziet kansen en gebruikt inzichten om richting en prioriteiten te bepalen;

• Je onderhoudt ons bestaande netwerk en bouwt nieuwe relaties op;

• Je creëert, beheert en bewaakt het commerciële budget en weegt investeringen af op impact en lange termijn waarde;

• Vanuit je MT rol denk je actief mee over strategische ontwikkeling en organisatie brede thema's die het hotel als geheel raken;

• Je werkt nauw samen met Marketing voor een geïntegreerde commerciële aanpak.

Jij krijgt

• Een plek in een prachtig bedrijf met een ‘forever young’ karakter, ruime kansen tot persoonlijke ontwikkeling en veel maatschappelijke betrokkenheid;

• Een salaris tussen €4.300 en €4.800 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek (schaal 10 Horeca CAO). Dit is exclusief 8% vakantietoeslag;

• Reiskostenvergoeding wanneer je 10 km buiten Hotel Casa woont;

• Mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken;

• Pensioenregeling waarbij wij meebetalen aan jouw toekomst;

• 25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime werkweek;

• De mogelijkheid tot het behalen van een bonus op basis van een winstuitkering aan het einde van het jaar;

• Bij een 40-urige werkweek, bouw jij 2 overuren per week op waardoor je 1 extra vrije dag per maand hebt;

• Friends and Family korting in het hotel en ons restaurant EAST en dakterras GAPP;

• Gezellige feestjes en borrels.

Jouw team

Jij wordt onderdeel van het Commercieel team en het Management team van CASA. Hierin lever je een actieve bijdrage aan de ambitieuze toekomstvisie van het hotel: het versterken van onze marktpositie en omzet met oog voor gastbeleving en merkwaarde een belangrijk speerpunt binnen deze visie. Jouw booking office en sales team werken 8 enthousiaste collega’s, relatief jong, van veel ervaring tot net in de functie, vol ideeën en energie. Heb jij zin hier aan bij te dragen en echt jouw eigen stempel te drukken op een uniek hybride hotel concept met ook nog eens een prachtig dankbare maatschappelijke functie? Dan is dit een plek voor jou, waar veel ruimte is omvoor nieuwe ideeën, kansen te benutten en nieuwe dingen uit te proberen. Jouw leidinggevende is Jeroen, de General Manager van Hotel Casa.

Jij bent

strategisch sterk, analytisch, mensgericht en scherp op resultaat. Je begrijpt wat commercieel nodig is om Hotel Casa verder te laten groeien. Je denkt in lange termijn, bewaakt focus en durft keuzes te maken, altijd passend bij CASA.

• denkt strategisch, data gedreven en marktgericht én kunt dit vertalen naar concrete commerciële keuzes;

• hebtleiderschapskwaliteiten en ervaring met het aansturen en coachen van een team;

• gebruiktdata, analyse en marktgevoel om keuzes te maken maar ook om richting te geven;

• behoudt en bouwt duurzame relaties op en weet behoeften te vertalen naar commerciële kansen;

• communiceerthelder en overtuigend en neemt anderen mee in het waarom achter beslissingen;

• beweegt makkelijk tussen verschillende stakeholders (bv. MT, marketing, sales) en hun belangen;

• werktgestructureerd en biedt overzicht en energie in complexe (gelijktijdige) projecten;

• spreekt en schrijft Nederlands op minimaal C1 niveau.

Uren

Fulltime

Dienstverband

fulltime

Type vacature

Intern

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist

• Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

• Er is geen minimale opleiding vereist

• Je beheerst Nederlands

Contract

fulltime