Cloud Engineer

PGGM; Utrecht; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld en dertiende maand

Opleidingsbudget

Flexibiliteit in werktijden

Netto internetvergoeding

Collectiviteitskorting op zorgverzekeringen

Job summary

PGGM zoekt een Cloud Engineer in Utrecht. In deze sleutelrol ben je verantwoordelijk voor cloudinitiatieven bij Pensioenbeheer en werk je nauw samen met verschillende specialisten. Je implementeert applicaties op Azure, optimaliseert de omgeving en werkt met de nieuwste technologieën. Met jouw HBO-opleiding en 5+ jaar ervaring in IT-infrastructuur ben jij de expert die we zoeken. Bij PGGM bieden we een goede werkplek, flexibele werktijden en een uitgebreide pensioenregeling.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar werkervaring in IT-infrastructuur, specifiek cloudtoepassingen.
• Ruime ervaring met Microsoft cloud-oplossingen en relevante AZ-certificeringen.
• Ervaring met ontwikkeling en automatisering in Azure.
• In staat om technische ontwerpen te implementeren in Azure.
• Gezond kritische houding en teamspeler.

Responsibilities

• Advies en ondersteuning bij implementatie van applicaties op Azure.
• Opzetten van pipelines en Azure DevOps.
• Optimaliseren van de Azure-omgeving voor Pensioenbeheer.
• Nieuwe technologieën vertalen naar bruikbare bouwblokken.

Skills

Microsoft Cloud-toepassingen

Azure DevOps

C#

Windows

Netwerken

Communicatieve vaardigheden

Teamspeler

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

Bicep

Job description

Kom jij ons team versterken als Cloud Engineer?

Als Cloud Engineer speel je een sleutelrol binnen het team. Je wordt betrokken bij veel cloudinitiatieven binnen Pensioenbeheer en IT Centraal. Daarbij heb je een kaderstellende rol binnen Pensioenbeheer en een adviserende rol, maar je zult ook veel hands‑on bezig zijn in de Azure‑omgeving. Je werkt daarbij nauw samen met de verschillende cloud disciplines, onder andere architecten, cloud‑ en infrastructuurspecialisten, PB IT (DevOps)-teams en de business.

Jouw toekomstige werkzaamheden omvatten onder andere:

• Advies en ondersteuning bij implementatie van applicaties op de Azure‑omgeving, waarbij de laatste Azure PaaS‑technologieën worden ingezet.
• Opzetten van pipelines en Azure DevOps.
• Opstellen van automatisering (Bicep) voor de provisioning van Azure services.
• Toepassen van recommended practices.
• Continu optimaliseren van de Azure‑omgeving voor Pensioenbeheer.
• Nieuwe technologieën vertalen naar bruikbare bouwblokken in de Azure Foundation. Je hebt hierin een trekkersrol en werkt nauw samen met andere afdelingen.

Binnen PGGM PB IT werken we volgens de Engineering Mindset. We vinden het belangrijk dat jij hierbij aansluit.

De kernwaarden zijn:

• Samenwerking: je bouwt actief aan relaties met interne en externe stakeholders, motiveert en verbindt mensen, en zorgt dat iedereen zich committeert aan gezamenlijke doelen.
• Nieuwsgierigheid: je analyseert ontwikkelingen, stelt kritische vragen en komt regelmatig met innovatieve ideeën en verbeteringsvoorstellen.
• Vakmanschap: je streeft naar technische excellentie, bewaakt kwaliteit en deelt je kennis om het team naar een hoger niveau te tillen.
• Energie: je brengt enthousiasme, ondernemerschap en initiatief in het team en helpt collega’s om samen de finishlijn te halen.
• Eigenaarschap: je neemt verantwoordelijkheid voor resultaten, bewaakt het IT‑beleid en zorgt dat technische oplossingen voldoen aan de functionele behoeften en kwaliteitseisen van de organisatie.

Uiteraard valt er nog meer te vertellen over deze functie.

Jouw afdeling binnen PGGM

In opdracht van onze klanten (pensioenfondsen) verzorgen wij met 1.850 collega’s de pensioenadministratie voor 5,6 miljoen Nederlanders, van wie er 2,8 miljoen werken in de sector Zorg en Welzijn. Met een beheerd vermogen van 252 miljard euro behoren we tot de grootste institutionele beleggers ter wereld. Het Cloud Onboarding team is onderdeel van de IT‑afdeling van de unit Pensioenbeheer. Binnen deze afdeling zijn ongeveer 25 DevOps‑teams werkzaam. Er zijn verschillende afdelingen betrokken bij de cloudtransitie. Je hebt te maken met de centrale IT‑teams die verantwoordelijk zijn voor zaken als de basis Azure‑inrichting voor PGGM, netwerk en identity. Daarnaast heb je te maken met de teams die we ondersteunen: de PB‑IT DevOps‑teams.

In mijn vorige baan zat niet veel vooruitgang. Hier werk ik nog maar twee jaar en ben ik al een stuk verder gekomen. Ik geniet erg van de nieuwe technologieën waarmee we werken. En wat ook telt: de sfeer is uitstekend.

Orrin Rijk, IT Infrastructuur

Jouw achtergrond

Als Cloud Onboarding Engineer beschik je over diepgaande kennis en vaardigheden op het gebied van Microsoft Cloud‑toepassingen (Azure).

• HBO werk- en denkniveau, met minimaal 5 jaar aantoonbare en relevante werkervaring op het gebied van IT‑infrastructuur, specifiek cloudtoepassingen.
• Aantoonbare ruime ervaring met Microsoft cloud‑oplossingen (Azure), ondersteund met relevante AZ‑certificeringen.
• Ervaring met development, Azure DevOps en automation; C# is een pré.
• Kennis en ervaring met Windows, netwerken en firewalls.
• In staat om technische ontwerpen te implementeren in Azure.
• Communicatieve vaardigheden; je bent in staat om zowel technische als niet-technische collega’s je boodschap helder te communiceren.
• Gezond kritische houding; je denkt in oplossingen maar verliest daarbij risico’s en beveiligingsaspecten nooit uit het oog.
• Teamspeler die uitstekend weet om te gaan met een complex speelveld aan stakeholders.
• Je kiest voor de juiste balans tussen kwaliteit en snel resultaat.
• Secure by design is voor jou een gegeven.

Wat wij bieden

• Een fijne werkplek op ons kantoor in Zeist en vanaf medio 2028 in hartje Utrecht.
• Vakantiegeld en een dertiende maand.
• Een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71% betaald door PGGM, 29% door de medewerker).
• Jaarlijks een Fit for the Future budget van 300 net.
• Een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen.
• Ruim 26 vakantiedagen, waarbij medewerkers de keuze hebben om maximaal twee nationale christelijke feestdagen te ruilen met een voor hen belangrijke feestdag.
• Flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Een netto internetvergoeding van 45 per maand (540 per jaar).
• Collectiviteitskorting op de aanvullende zorgverzekeringen.
• Een thuiswerkregeling met een vergoeding van maximaal 900 inclusief btw om je thuiswerkplek arbo-proof in te richten.

Wil jij als cloud engineer samen met ons de verantwoordelijkheid dragen voor een goed pensioen van ruim 5,6 miljoen pensioendeelnemers?