Casemanager Verzuim | Re-integratie Expert in Rotterdam

Uitzendbureau; Rotterdam; On-site; EUR 38,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Bruto maandsalaris 3.400–5.000

27 vakantiedagen + ADV-dagen

8% vakantiegeld + eindejaarsuitkering

Reiskostenvergoeding

Scholings- en trainingsmogelijkheden

Teamgeest en zelfstandige werkomgeving

Flexibele werktijden

Job summary

Uitzendbureau Regio Rotterdam zoekt een Casemanager verzuim om werkgevers en medewerkers te begeleiden door verzuim- en re-integratieprocessen. Je bewaakt de Wet verbetering poortwachter en zorgt dat dossiers op orde blijven, met advies over inzetbaarheid, re-integratie en preventie.

Je werkt samen met bedrijfsartsen, HR-professionals en managers, plant consulten, stelt rapportages op en levert praktisch advies om ziekteverzuim te verlagen en duurzame inzetbaarheid te vergroten.

Qualifications

• HBO-niveau vereist of gelijkwaardig.
• Kennis van de Wet verbetering poortwachter en casemanagementervaring.
• Diploma Casemanager ROV/CROV/RCCM vereist of gelijkwaardig.
• Sterke communicatieve en analytische vaardigheden.
• Proactieve en adviesgerichte houding ten aanzien van arbeid, gezondheid en inzetbaarheid.

Responsibilities

• Begeleiden van werkgevers en medewerkers door verzuim- en re-integratieprocessen.
• Bewaken van de Wet verbetering poortwachter en zorgen dat dossiers volledig en tijdig zijn.
• Adviseren over inzetbaarheid, re-integratie en preventie in samenspraak met leidinggevenden en bedrijfsarts.
• Plan consulten, stel rapportages op en lever praktische adviezen richting werkgever.
• Signaleer trends, draag bij aan beleid en een gezonde werkcultuur.

Skills

Kennis van Wet verbetering poortwachtr

Communicatief sterk

Analytisch denken

Nederlands beheersen

Education

HBO werk- en denkniveau

Diploma Casemanager ROV/CROV/RCCM

Job description

Uitzendbureau Regio Rotterdam zoekt een Casemanager verzuim om werkgevers en medewerkers te begeleiden door verzuim- en re-integratieprocessen. Je bewaakt de Wet verbetering poortwachter en zorgt dat dossiers op orde blijven, met advies over inzetbaarheid, re-integratie en preventie.

Je werkt samen met bedrijfsartsen, HR-professionals en managers, plant consulten, stelt rapportages op en levert praktisch advies om ziekteverzuim te verlagen en duurzame inzetbaarheid te vergroten.